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「働くことに悩む若者たちへ」 - 右近の日々是好日。
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こんばんは。希望学ホームページに「働くことに悩む若者たちへ」と題する、玄田有史先生の論説が掲載さ... こんばんは。希望学ホームページに「働くことに悩む若者たちへ」と題する、玄田有史先生の論説が掲載されています。今回は、この玄田先生の論説を読んで、私が考えたことを書きたいと思います。 玄田先生は、この論説のなかで、次のような議論を展開しています。 1、企業が人を雇うとき、高度な専門技能よりも、昔も今も変わらないもっとも大切なことがある。それは何といっても「人柄」である。企業の活動目的は、つまるところ、利益を上げることである。そのために優秀な人材を求めるのは当然だ。しかし、働く人たちにとって、新しい人材を評価する基準は「その人と一緒に仕事をしたいか」ということだ。その人の人柄を判断するために、その人にしっかりと、あいさつの習慣を身につけているかということと、「約束を守る」ことができるかということがみられている。 2、履歴書に空白があるときに、まず大切なことは正直に語ることである。面接相手