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人は、無関心なまま「組織不正」に手を染める|中原翔|光文社新書
組織不正は、なぜなくならないのでしょうか。組織不正がひとたび発覚すれば、企業の株価や評判は下がり... 組織不正は、なぜなくならないのでしょうか。組織不正がひとたび発覚すれば、企業の株価や評判は下がり、時には多くの罰金を罰金を払う必要が生じます。最悪の場合、企業は倒産してしまう場合もあります。このように、組織不正を行わないほうが得策と言えるにもかかわらず、組織不正に手を染めてしまう企業が少なくないのはなぜなのでしょうか。組織不祥事の研究を続けてきた立命館大学経営学部准教授の中原翔さんは、燃費不正、不正会計、品質不正、軍事転用不正の例を中心に、組織をめぐる「正しさ」に着目した一冊、『組織不正はいつも正しい』を刊行しました。発売を機に、本書の「はじめに」を公開いたします。 いつでも、どこでも、どの組織でも、 誰にでも起こりうる本書は、組織不正がなぜなくならないのかを、組織をめぐる「正しさ」に注目しながら説明する本です。 組織不正というと、本書でも扱うような燃費不正や品質不正などを思い浮かべる方が
2024/05/16 リンク