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「対等な関係」の危うさ
Tensei Yoshida (吉田典生) @ytensei コーチングで重視される「対等な関係」は、不当な立場(underrepre... Tensei Yoshida (吉田典生) @ytensei コーチングで重視される「対等な関係」は、不当な立場(underrepresented)に置かれる人々をエンパワーメントする上で注意を要する。相手の目に映るコーチは「選ばれし裕福な人」かもしれない。エグゼクティブコーチのように話を聴き、行動を促す?というわけには、たぶんいかない(1)⇒ 2024-06-19 15:49:08 Tensei Yoshida (吉田典生) @ytensei MITの認知神経科学者エミール・ブリュノーの研究によると、優位な立場にある集団と不当な扱いを受けている集団に「平等」な対話の機会を与えたとき、対話後に優位な側は相手への好意を高める一方、不当な立場に置かれた側には変化がない(むしろ逆効果)(2)⇒ 2024-06-19 15:56:21