こんにちは! SmartHRの副島(そえじま)です。今年もあっという間にあと数ヶ月。 この季節になると、10月に受け取る給与について、会社に勤めているすべての会社員の方が「手取額」が変わります。 なぜ変わるのか、理由を2つ解説します。 給与の手取り額が変更になる理由1. 社会保険の「標準報酬月額」が見直された社会保険料(健康保険・介護保険・厚生年金保険)の計算元となる、「標準報酬月額」というものがあります。 この標準報酬月額は、固定給の大幅な増減など一定の基準が満たされなければ変更になりません。そうすると、給与が少しだけ変更になっていてもずっと変わらない社会保険料となり、実態と見合わないものになってしまいます。 そういった状況を防ぐため、当年の4月・5月・6月に支払われた給与を元に1年に1度「標準報酬月額」の見直しが行われます(これを「定時決定」といいます)。 標準報酬月額が変更になると、
![すべての会社員が10月に受け取る給与の「手取り額」が変わる2つの理由](https://cdn-ak-scissors.b.st-hatena.com/image/square/0d96c87bc71b1e5a78af7861d2c81f93a65ee5bb/height=288;version=1;width=512/https%3A%2F%2Fimages.ctfassets.net%2Ftfio2c4e6qit%2F5bfAUSYguEnF0kUe33TRU5%2F3e87412fa88bb4583e4efab0a7054467%2Fdentaku.jpg)