明大政経学部の2017卒ですが、経験からするとコミュ障だとmarchでも厳しいでしょうね。文系は基本的に支店・営業店の営業職でキャリアをスタートさせます。そこから成績や適性を見て他の部署に異動させるわけです。したがって、面接ではコミュ力(セールス・説得)とリーダーシップを発揮したエピソードが求められます。学歴やSPI(学力テスト)は足きりに使う程度のもので、面接ではあまり考慮してくれません。早慶以上ならコース別採用などの文系専門職になる枠で内定を目指せるでしょうが、marchでコミュ障なら困難です。 公務員やシステムエンジニアでさえ、面接で「フレッシュさ」とか「チームワーク」が求められます。グループディスカッションがあったりしたら絶望的でしょうね。 就職後に辞めないためにも、コミュ力が要らない仕事を目指すべきじゃないでしょうか。残念ながら、プログラマは案外コミュニケーション地獄(要件調整と