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2015年3月14日のブックマーク (4件)

  • Railsアプリでバウンスなどのイベントデータを保存・活用する方法(Event Webhook) | SendGridブログ

    Railsアプリでバウンスなどのイベントデータを保存・活用する方法(Event Webhook) 2015年3月13日 by SendGrid Category: 技術ネタ ツイート SendGridは、メール配信に関わる様々なイベント(メールの送信、バウンス、開封、クリック、配信停止、迷惑メール報告など)を通知するEvent Webhookという機能を提供しています。Event Webhookは各種イベントデータを活用するために必須の機能ですが、イベントデータを受信するWebアプリケーションを用意する必要があります。 以前、イベントデータをMongoDBにストアする方法をご紹介しましたが、今回はストアしたデータの検索や詳細の確認まで可能なサンプルアプリケーション「EventKit-Rails」をご紹介します。EventKit-RailsはSendGridが提供するオープンソースのサンプル

    Railsアプリでバウンスなどのイベントデータを保存・活用する方法(Event Webhook) | SendGridブログ
    niseissa
    niseissa 2015/03/14
    @Kyuden_ FYI Railsアプリでバウンスなどのイベントデータを保存・活用する方法(Event Webhook)
  • エバンジェリストの頭の中 ― 世界観を訴求するわけ

    エバンジェリストが顧客に伝えなければいけないものは何か。エバンジェリストの頭の中をのぞいてみるシリーズ第2話。 ← 前回 連載 INDEX 次回 → エバンジェリストのミッション エバンジェリストとひと言でいっても、その捉え方はさまざまだ。 私のように企業の役割としてしっかり定義されたエバンジェリストもいれば、自称であったり、他者により「あの人は◯◯のエバンジェリストだよね」といわれたりするエバンジェリストもいる。ここで、その是非を問うつもりは全くないし、それらについて特に意見を持ち合わせているわけでもない。 一般に、エバンジェリストは「ナニカ」を伝える。企業の役割として担っている場合は、それを生業(なりわい)にしているといっても過言ではないであろう。ここでの話は、大別すると職業として活動しているエバンジェリストについてのことだと思っていただいて問題ない。また、私個人が思うエバンジェリスト

    niseissa
    niseissa 2015/03/14
  • データサイエンティストというかデータ分析職に就くための最低限のスキル要件とは - 渋谷駅前で働くデータサイエンティストのブログ

    追記(2017年7月) こちらのスキル要件ですが、2017年版を新たに書きましたので是非そちらをご覧ください。 「データサイエンティストというかデータ分析職に就くためのスキル要件」という話題が某所であったんですが、僕にとって馴染みのあるTokyoR界隈で実際に企業のデータ分析職で活躍している人たちのスキルを眺めてみるに、 みどりぼん程度の統計学の知識 はじパタ程度の機械学習の知識 RかPythonでコードが組める SQLが書ける というのが全員の最大公約数=下限ラインかなぁと。そんなわけで、ちょろっと色々与太話を書いてみます。なお僕の周りの半径5mに限った真実かもしれませんので、皆さん自身がどこかのデータサイエンティスト()募集に応募して蹴られたとしても何の保証もいたしかねますので悪しからず。 統計学の知識は「みどりぼん以上」 データ解析のための統計モデリング入門――一般化線形モデル・階層

    データサイエンティストというかデータ分析職に就くための最低限のスキル要件とは - 渋谷駅前で働くデータサイエンティストのブログ
  • 仕事を上手に部下や他人に振る方法 | 石原明の「知的経営の切り口」

    年度末も迫り、経営者のみなさんはかなりお忙しい日々をお過ごしのことと思いますが、そんななか、ちょっとおもしろい質問が届きました。あなたはどんなふうに、部下やブレーンを使っていますか? 一度冷静に見直してみるのもいいかもしれません(*^_^*) == 質 問 == 仕事を上手に部下や他人に振る(やらせる)方法を教えて下さい。相手に遠慮して自分の時間が確保できなくなることがあります。相手が手伝いたくなる言い方、お願いの仕方があったらぜひ教えてほしいです。 == 回 答 == 仕事を相手に振る時の心構えで、往々にして間違っているのは“相手はそれを迷惑だと思っている”ということです。この気持ちを変えない限り、上手くまわりに仕事を振ることはできないと思います。 == 解 説 == 仕事を部下や回りに振れない方の一番の問題は、仕事を振る事でまわりが迷惑するという思考です。なので、こちらの質問の方の書き

    niseissa
    niseissa 2015/03/14