知らないと損する：選択制企業型DCの仕組み - ゆとりずむこんにちは、らくからちゃです。 消費税率も上がるというのに、弊社では一向にお賃金は増える気配はなく、それどころか健康保険料が値上がりするそうです。そろそろ「団結」って書かれた鉢巻でも発注しようかしらと思っていた矢先、人事部から「ほな代わりに」と言わんばかりに「選択制確定拠出年金制度導入のご案内」が発表されました。 確定拠出年金というと、近年「超絶お得な節税術」として紹介されることが増えてきた気がするiDeCo(個人型確定拠出年金)は広く耳目を集める機会も増えてきたと思います。 ただ「確定拠出年金」と言っても、"個人型"と"企業型"があるのはあまり知られていないか、知っていても違いがよくわからないひとが多いように思います。結論から先に言うと「企業型が使えるなら企業型のほうがオトク」なんですよね。 企業型DCのやり方あれこれ 「確定拠出年金」で調べても、出てくるのは個人型確定拠出年金（iDeC
