衆議院選挙が公示された。ここでは、各党の公約を比較していきたい。 ここに、私がまとめた公約の比較シートがある。各論点に対して、関連すると思われる文章を引用している。引用した文章はすべて、政党の公約の文章に書かれたものである。 私の検索能力の限界のため発見できていないものもあるだろう。その点はあらかじめご容赦いただき、直接公約を読むことをおすすめする。 今回の選挙は、4年ぶりの政権選択の衆議院選挙だ。そして、4年前は、選挙直前に野党第一党の民進党が公認候補を立てないという異常事態が起こり、急遽希望の党と立憲民主党が結党。 選挙までの準備期間が短いなか、両党はほとんど公約を用意できなかった（少なくとも、政権を担うに足る分量の綱領ではなかった）。政権を選ぶ選挙という意味では、極めて有権者に不誠実な状況だった。 国民への約束事がないままの選挙だったからだ。 自民党はかなりの分量の公約を毎回の選挙の
米国ではコロナ禍による失業増加を機に、比較的所得の低いスターバックスやアマゾンの倉庫作業員、アップルの店舗従業員らが労働組合を結成する動きが相次いだ。かたや日本でも、今年に入って円安と燃料・食料価格の上昇による値上げラッシュが起こり、家計を脅かしている。労働者が苦境に陥る中、日本の組合も米国のように勢いを盛り返すことができるのか。首藤若菜・立教大教授（労使関係論）に聞いた。（ライター・有馬智子） ●所属する職場の課題にコミットすればいいという「内向き」思考が強い ――昨今の日米の労働運動を、どのように評価していますか。 米国ではコロナ禍以降、格差拡大の犠牲となってきた低所得層が、待遇改善を求めて団結する動きが目立ちます。ただ、米国では組合が企業との排他的交渉権を得るには、過半数の労働者の賛成が必要で、使用者側は賛成多数に持ち込ませないよう、伝統的に激しい組合つぶしを展開します。このため日本
Twitter（ツイッター）リプライ・リツイート・引用リツイート・いいねの違い。初心者のためのツイート使い分け講座
2019年4月、「働く人々が個々の状況に合わせた柔軟な働き方を自分で選択できる働き方」を推進する取り組みである働き方改革が施行されました。看護師もその例外ではなく、雇用する病院側の具体的な取り組みが求められています。 この記事では、病院の経営層と看護師に向けて、看護師の労働環境の現状と課題、注意点、業務改善の事例などを解説します。ぜひ参考にしてください。 ※2021年9月に公開した記事を更新しました 看護師の労働環境の現状と課題そもそも、看護師の労働環境は現在どのようになっているのでしょうか。この章では、看護師の労働環境の現状と課題について詳しく解説します。 人材の確保が課題看護師を取り巻く環境の課題として、看護師の人材不足が挙げられます。 公益社団法人日本看護協会が2020年に発表した統計資料によると、2000年に76万7807人だった看護職員の数は、2020年には101万1778人と、
企業が従業員に対して果たさなくてはならない義務のひとつに、「安全配慮義務」があります。 安全配慮義務は法律で定められていますが、具体的な対策については企業がそれぞれ考えて実施しなくてはなりません。 適切な対策をするにはまず、「安全配慮義務」がどのようなものかを知る必要があるでしょう。 本記事では、安全配慮義務を守るために役立つ知識をまとめました。安全配慮義務に関する基本的なことを知りたい方にはもちろん、より具体的な対策のヒントが欲しい方にも役立つ内容になっていると思いますので、ぜひご覧ください。 1-1. 安全配慮義務とは 「安全配慮義務」とは、企業や組織が従業員の健康と安全に配慮する義務のことです。 「企業は従業員が常に安全で働きやすい環境で仕事できるよう配慮しなくてはならない」ということは、労働契約法の第5条に定められているのです。 また、企業や組織が安全配慮義務を負うべき従業員の範囲
深夜のタクシー代は22億円 官僚には労働基準法が適用されない？！官僚の3割「残業代が正しく支払われていない」 官僚の長時間労働について調べてみた｜FNNプライムオンライン
深夜のタクシー代は22億円 官僚には労働基準法が適用されない？！官僚の3割「残業代が正しく支払われていない」 官僚の長時間労働について調べてみた 真夜中に霞が関に連なる客待ちタクシーの列の報道がある度に、「民間企業では労働基準法によって残業の上限が厳しく管理されているのに、官僚が頻繁に夜中にタクシーで帰宅するのはなぜなのか」常々疑問に思っていた。調べてみると、官僚の残業勤務にかかる費用は年間102億円、そのうちタクシー代は22億円にのぼるという。（※） （※：慶應義塾大学大学院経営管理研究科の岩本隆特任教授による2018年のレポート） 官僚の労働時間に関する法律はどうなっているのだろうか。 2021年6月7日に行われた、国会改革をめざす超党派の議員による「衆議院改革実現会議総会」で、講師を務めたワーク・ライフバランス社の小室淑恵社長にインタビューし、3回に分けてお伝えする。第2回は、官僚の
霞が関の官僚約28万人が内閣が決めた方針の元、政策などを考え予算を使い執行しさらに国会答弁の準備をしてい国民に周知するなどが仕事だ。しかし過労死ラインを超えている国家公務員は約5500人におよび。採用試験の申込者も約3割減少している。20代女性の勤務時間を見せてもらった。この頃の女性は原発事故からの復興に携わっており、100ページ超の報告書を短期間で作るよう求められたという。しかし日中はトラブルに対応しており、資料を作るため深夜残業が常態化していた。女性はうつ病を発症し翌年に退職した。長時間労働に追い込まれる原因の1つは定員だ。法律で上限で人員が抑えられている一方、業務は拡大傾向にある。人員不足を訴える声が多く寄せられた。各省庁では業務を効率化することで負担を減らそうとしている。経済産業省で推進しているのがペーパーレス化。こども家庭庁では休みの確保に力を入れている。しかし勤務時間インターバ
平成三十年一月三十日（火曜日） 午前八時五十八分開議 出席委員 委員長 河村 建夫君 理事 柴山 昌彦君 理事 菅原 一秀君 理事 田中 和徳君 理事 橘 慶一郎君 理事 福井 照君 理事 宮下 一郎君 理事 逢坂 誠二君 理事 津村 啓介君 理事 竹内 譲君 あべ 俊子君 穴見 陽一君 井上 貴博君 伊藤 達也君 石崎 徹君 石破 茂君 今村 雅弘君 岩屋 毅君 江藤 拓君 衛藤征士郎君 金田 勝年君 亀岡 偉民君 古賀 篤君 佐藤ゆかり君 竹本 直一君 根本 匠君 野田 毅君 原田 義昭君 平井 卓也君 平沢 勝栄君 星野 剛士君 村上誠一郎君 盛山 正仁君 山口 壯君 山本 幸三君 山本 有二君 渡辺 博道君 阿部 知子君 青柳陽一郎君 池田 真紀君 岡本あき子君 落合
日本人の睡眠時間は世界の中でも特に短いことで知られます。ですが睡眠不足のままでは仕事ははかどりません。最近では睡眠時間の確保のために「勤務時間インターバル制度」を導入するケースも増えてきました。ビジネスパーソンが十分な眠りを確保するために参考になる記事を集めました。（内容や肩書などは掲載当時のものです）「ビジネス・クリップ」は日々の記事の中から、ビジネスパーソンに役立つ実践的で、読まれたものを集めたコンテンツです。保存して後から読んでも、移動中に斜め読みしても。あなたのビジネススキルの向上にお役立てください。
夕方になると眠い！それは睡眠負債が原因かも？
本来、夕方は最も覚醒して頭もスッキリする時間帯です。 それなのに、眠気が襲ってくる原因はなんなのでしょう。 この記事では、人が眠くなるメカニズムや睡眠不足の危険性と対策について紹介します。 人はどうして眠くなるの？ どんな人でも必ず眠りは訪れます。そして、不眠症になれば精神に異常をきたし、うつ病になったり、死に至ることすらあります。 人が睡眠を必要とする理由は、いくつかあります。 睡眠欲求で眠くなる 人は日中、仕事で体を動かしたり、頭を働かせたりすることで体内に疲労物質がたまります。そうすると、自然に睡眠欲求がおこって眠くなります。 これは、ホメオスタシスという作用が強く影響しています。 ホメオスタシスというのは、体の健康を維持する機能のことで、環境の変化に適応するために体温や血圧、血糖値、体内の免疫機能、自律神経の調節など、人の意思に関係なく働く生命維持システムといえます。 このホメオス
労働者の残業時間の上限は、労働基準法によって定められています。この記事では、2019年4月に改定され、順次適用開始されている最新の残業時間の上限規制について解説します。 Q1：残業時間の上限は何時間？ 原則月45時間・年360時間が上限 残業時間の上限は、原則１ヶ月45時間・年間360時間と労働基準法で定められています。例えば土日休みの場合、1ヶ月の所定労働日数は約20日なので、1日あたりの上限は約2時間程度になります。 なお法律上は、１日8時間の法定労働時間を超えた時間を残業時間と呼びます。従業員に残業させるには、会社との間に「36（サブロク）協定」と呼ばれる時間外・休日労働に関する協定が必要です。 ※36協定について詳しくはこちら→36（サブロク）協定とは？残業との関係や違反の罰則を解説 例外として月100時間・年720時間まで残業可能 突発的なクレーム対応など特別な理由があれば、例外
![「残業時間の上限って何時間なの？」5つの質問から上限規制を解説！[転職Hacks]](https://cdn-ak-scissors.b.st-hatena.com/image/square/b5ae82af4d126e8d905c42135d932390edb6c201/height=288;version=1;width=512/https%3A%2F%2Fs3-ap-northeast-1.amazonaws.com%2Fs3-ten-navi.com-wpimg%2Fhacks%2Fwordpress%2Fwp-content%2Fuploads%2F2019%2F02%2Fzangyouzikan_zyougen_eye-.jpg)
働き方改革関連法が施行され、多くの企業で労働環境を改善するためのさまざまな取り組みが、推進されています。ホテル業界においても、課題を解決するためには、働き方改革の実施が重要であり、急務で執り行われています。 この記事では、ホテル業界の課題解決につなげるための、働き方改革への対応について解説します。効率的なホテル経営のために、ぜひ参考にしてください。 働き方改革とは？働き方改革とは、少子高齢化によって生じる労働力不足を補う目的で実施されている施策です。3本柱として「長時間労働の是正」「雇用形態による格差解消」「多様な働き方の実現」が掲げられており、それぞれに対して具体的な取り組みが展開されています。 働き方改革はすべての業界や労働者が対象になっており、日本全体の働き方を改善するためのものです。ホテル業界においても、働き方改革に対応するためにさまざまな取り組みを実践する必要があります。 ホテル
議事内容 ○荒木分科会長 それでは、定刻になりましたので、ただいまから第172回「労働政策審議会労働条件分科会」を開催いたします。 本日の分科会も、会場からの御参加とオンラインでの参加の双方で実施いたします。 本日の委員の出欠状況ですが、労働者代表の川野英樹委員が欠席と承っております。 なお、本日、安藤委員は所用のため途中で退席されると伺っております。 それでは、カメラ撮りはここまでということでお願いいたします。 （カメラ撮り終了） ○荒木分科会長 本日の議事に入ります。 本日の議題１は「資金移動業者の口座への賃金支払について」です。 初めに、労働政策審議会運営規程第４条に、分科会長が必要と認めるときは、委員でない者の説明または意見を聴くことができるという規定がございます。 本件が金融庁の所管する事項に関係することから、本日は、金融庁総合政策局フィンテック監理官の眞下利春様、総合政策局資金
平成二十九年二月二十一日（火曜日） 午前九時開議 出席委員 委員長 浜田 靖一君 理事 石田 真敏君 理事 菅原 一秀君 理事 西村 康稔君 理事 葉梨 康弘君 理事 宮下 一郎君 理事 武藤 容治君 理事 大西 健介君 理事 長妻 昭君 理事 赤羽 一嘉君 伊藤 達也君 石崎 徹君 石破 茂君 岩屋 毅君 江藤 拓君 衛藤征士郎君 小倉 將信君 大串 正樹君 奥野 信亮君 加藤 寛治君 門 博文君 黄川田仁志君 工藤 彰三君 國場幸之助君 佐田玄一郎君 鈴木 俊一君 高橋ひなこ君 辻 清人君 とかしきなおみ君 根本 匠君 野田 毅君 野中 厚君 鳩山 二郎君 原田 義昭君 平口 洋君 星野 剛士君 保岡 興治君 山下 貴司君 渡辺 博道君 青柳陽一郎君 井坂 信彦君 井出
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自民、立民、共産、れいわ…8党の「公約」を読み比べて見えた「決定的に重要なこと」（平河 エリ） @gendai_biz
なぜ日本の労働組合は勢いを盛り返せないか 目立つ政府主導の待遇改善、本来の役割は？ - 弁護士ドットコムニュース
勤務時間インターバル制度とは？ | 3分ニュース: にゃんぷん
看護師の働き方改革とは？ 取り組みや注意点、事例を解説 | 働き方改革ラボ | リコー
安全配慮義務とは？範囲、違反時の罰則・対策・基準について徹底解説 | パーソルワークスデザイン
クローズアップ現代 2024/06/11(火)19:30 の放送内容 ページ1 | TVでた蔵
第196回国会 予算委員会 第3号（平成30年1月30日（火曜日））
睡眠不足は経営責任？ 十分な眠りを確保するための9選 - 日本経済新聞
「残業時間の上限って何時間なの？」5つの質問から上限規制を解説！[転職Hacks]
ホテル業界における働き方改革｜ホテル業界の労働環境における課題と解決策など紹介 | 働き方改革ラボ | リコー
2022年3月25日 第１７２回労働政策審議会労働条件分科会 議事録
第193回国会 予算委員会公聴会 第1号（平成29年2月21日（火曜日））