ヒメユリ @Himeyurrrrry 前、コンビニのレジが混んできた時バックヤードにいる他の店員さんたちどうやって気付くんだろう？ってツイートした時に「ドリンクの棚の隙間から見てます」ってコメント複数いただいて、ドリンクの棚の隙間から見るって何！？こういうこと！！？こわい…！！！！！笑 pic.twitter.com/HOdF870xgm
コンビニ店員さん、レジが混んでる時にバックヤードでどうやって気付くんだろう？→その方法がわかっちゃいるし申し訳ないけどちょっとホラー
ヒメユリ @Himeyurrrrry 前、コンビニのレジが混んできた時バックヤードにいる他の店員さんたちどうやって気付くんだろう？ってツイートした時に「ドリンクの棚の隙間から見てます」ってコメント複数いただいて、ドリンクの棚の隙間から見るって何！？こういうこと！！？こわい…！！！！！笑 pic.twitter.com/HOdF870xgm
「刑務所でしか作れない」固形洗濯石けんが爆売れ→人件費が格安なので大抵の民間企業に勝ってしまい「やらせる作業」に苦労しているらしい
ねこのメ @nekonom63385142 ADHD。ド田舎出身都内住み、ロスジェネ世代の一児の父。時事ネタ等について呟く雑多アカです。小説(銀英伝）、漫画（ハコヅメ、チェンソーマン）、アニメ（谷口悟朗監督作品好き）、映画（FILM REDサイコー）が好き ※22.11.21アイコン変えました ねこのメ @nekonom63385142 「刑務所でしか作れない」爆売れ固形洗濯石けん『ブルースティック』汚れがよく落ちる理由を専門家が解説 ーー けっこうなことやんけ、と思うだろうが民間企業に「勝って」しまうと「民業圧迫」になってしまうので、刑務所は「やらせる作業」に苦労しているという(続 news.livedoor.com/article/detail… ねこのメ @nekonom63385142 事情がある。 そもそも刑務所は「働く人間（＝受刑者）」の給料がめちゃくちゃ低ため、低いコストで生
「妻から『邪魔だから仕事に行って頂戴💢』…と言われたなら夫は妻をイライラさせないために育児休暇は諦めて仕事に行くべきかな…🤣」
タガメ＠沼の底から @tagamekamo 「妻から 『邪魔だから仕事に行って頂戴💢』…と言われたなら 夫は妻をイライラさせないために育児休暇は諦めて仕事に行くべきかな…🤣」 ってコメントがきた。 え？育児休暇なのに育児手伝わないから邪魔って言われるんでしょ。 タガメ＠沼の底から @tagamekamo また女ばかり擁護するって言われそうだけど、夫の育児休暇って「休暇だから育児をちょっと手伝うよ」ってことじゃなくて、「俺が休暇中の育児や育児や家事はするから、妻は何もしないでゆっくり産後の休みを取ってくれ」ぐらいでもいいと思うんだよね。 タガメ＠沼の底から @tagamekamo 男性から嫌なコメントくるかな？って思いながら 「夫の育児休暇って「休暇中に育児をちょっと手伝うよ」じゃなくて、「俺が育児や家事はするから、妻はゆっくりしてくれ」ぐらいでもいいと思う」って呟いたら、 「嫌だ」って
「新人にパワハラしていた先輩を通報した結果」という記事が怖すぎる「どうしようもないモンスター社員」はいろんな会社に…
むぎSE @MUGI1208 新人にパワハラしていた先輩を通報した話。実はその原因は根深いものだった・・・ これはめっちゃ悩ましい問題。解決が難しい。適材適所を探そうにも、どこも難しい気がする。 anond.hatelabo.jp/20230830203626 リンク はてな匿名ダイアリー 新人にパワハラしていた先輩を通報した結果 パワハラしていた先輩＝Aさんパワハラされていた新人＝BさんBさんが入社したのは2021年1月。3月で退職する社員がいて、その後釜だった。前任者か… 1780 users 925 ざっくりあらすじ：先輩Aさんが新人Bさんをパワハラしていると思われていた→Aさんはパワハラで通報され移動に→しかし、Aさん移動後、Bさんがモンスター新人だったことが次々と明らかに… あとは本記事を読んでね！怖いけど！
「ストライキは迷惑だ」と言うが、現場の労働者がいないと困ると知らしめる目的なので、むしろ迷惑をかけることがポイント
永月いつか🍉 @mit0919Sahne 先日フランスで学生をされてる方とお話しした際に「ストライキは自分たち現場の労働者がいないと困るということを知らしめるためだから、むしろ迷惑をかけることが重要なポイント」と聞いて非常に納得した。こういう考え方がストライキや労働者の権利要求の本質的な理解だろうなと。 永月いつか🍉 @mit0919Sahne 共感の声などありがとうございます。 当たり前だろみたいなコメントが付いてるけど、文脈としてはストを迷惑扱いする意見に反対してストの意義を再確認して当たり前ことを改めて共有してるんで、別に当たり前です。しかしそんな当然の労働者の権利が軽視される社会ですからね…www3.nhk.or.jp/news/html/2023…
本当に突然辞めるのやめてほしいです。せめて相談後にして欲しい。－『たぶんソレ、相談してますよ』
パナの現役課長 @7QdGiSIb1g30116 本当に突然辞めるのやめてほしいです。せめて相談後にして欲しい。毎度大失恋ぐらい傷ついて、過去の自分を責めに責めるので… 仕事内容の不満ならいくらでも、やりたい事出来そうな所を探してあげるので…ほんと一言だけで良いので相談してください Bill@米国駐在🇺🇸から欧州外資系メーカーへ転職 @Bill1989Taka @7QdGiSIb1g30116 会社都合の異動とか転籍は、事前相談なしに一方的に通達する中、従業員側は事前に相談してくれは違うなと思います。 部下に【会社の判断だから】で通じる世界なので、社員側も【個人の判断だから】が全然ありの世界で生きてると思います。 パナの現役課長 @7QdGiSIb1g30116 @Bill1989Taka すみません。マネージャー個人の心情を述べたまでです。 あと経験や情報が十分じゃない中で判断する前
ドチャクソ残業してた世代だけど、この悪しき因習は我々の代で始末せねばと思っている→現環境下で若者をどう育成するのが良いか未だによくわからない
とあるコンサルタント @consultnt_a ドチャクソ残業してた世代だけど、この悪しき因習は我々の代で始末せねばと思っている 一方、自分たちがそういう環境で育ってきてしまったので現環境下で若者をどう育成するのが良いか未だによくわからないのよね 自分の時と環境が違いすぎるので探り探りになっちゃうのよどうしても
ある声優事務所は、収入が厳しい声優はグループのバイトができる「変なバイトよりクリーン」
Kousyou @kousyou 愛美の煩悩ラジオ、収入が厳しい響（ブシロードグループ）所属声優はブシロードでバイトできる制度があり、カードを袋に詰める作業していた、という面白情報語られていて月曜朝から元気になれた
トム・クルーズが来日不可となった原因のハリウッドのストライキは賃金問題だけでなく、スタジオ側のAI利用も関係している
THE RIVER @the_river_jp 全米俳優組合ストライキ突入決定。 トム・クルーズ来日、事実上不可能に theriver.jp/sag-aftra-stri… トムは17日より『ミッション：インポッシブル』新作のため来日予定だった。 ストライキ中、俳優らは宣伝活動に参加できなくなるため、来日プロモーションが事実上不可能に。 #トム・クルーズ… twitter.com/i/web/status/1… 2023-07-14 07:48:30 chihirousagi🇨🇦 @chihirousagi というわけで脚本家に続き俳優もストに突入、今夜0時以降は映画もドラマも作れません。オッペンハイマーやBarbieやミッションインポッシブルのプロモーションも中止。ハリウッドの歴史が変わる瞬間に立ち会ってる感ある。 twitter.com/sagaftra/statu… 2023-0
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30歳の時、馬鹿なのに管理職になってしまい『君にはのりしろがある』と部下にアドバイスしたりして人望をすべて失くし退職した
ペットボトルとプラはなぜ別々に回収するのか？？ペットボトルのラベルを剥がして欲しい理由を漫画で紹介
超ブラック企業から転職してきた人の反応が「異世界からやってきたのかな？」というレベルの喜び方でいちいち面白い
現場猫 もしかして…職人には繁忙期だけ来てもらって閑散期は切ればコストを抑えられるのでは…？！→「やってらんないからおたくの仕事はしない」
上司に「開発がしたい、コードが書きたい」ってずっとお願いしてたけど状況変わらんかったから「退職を考えてる」って話したら「そこまで考えてると思ってなかった」って言われた…
【その後の追記あり】仕事サボってパチンコしてたらマルハンの駐車場火事になって営業車燃えて詰んだ
「成果主義になれば無能なおっさんが駆逐されて若くて有能な俺らがバシバシ昇給する」と思って導入を支持したら減給するだけの仕組みになっていることもある
米国Uberに衝撃を受けたタクシー利権エリートがライドシェア開放に反対して潰していた！⇛「国賊」「業界利益を守るのは当然」と賛否両論
ほぼ半数の企業が人手不足を感じているらしいが求職者としては「待遇悪くてもあそこに入社して経営を支えればよかった」とは思わないのであまり関係がない
建設作業員として働いていて知らん人に蔑まれるのは構わないが30年前に比べて圧倒的に喰えなくなってる「尊敬などいらん。お金払って」
海外大学卒・TOEIC900オーバ・エクセルの達人というスペックを引っさげて入社した新卒が5年経っても仕事が全然できない「錯覚資産とはこれか」
