[ワシントン 9日 ロイター] - トランプ米政権は9日、空軍や海軍などに次ぐ6番目の軍として「宇宙軍」を2020年までに創設する計画を明らかにした。創設には議会の承認が必要となるが、同構想を巡っては賛否が分かれており、実現できるかは不透明だ。 計画によると、宇宙軍は衛星利用測位システム(GPS)からミサイル発射を検知するセンサーに至るまで、宇宙に関連する軍事能力を管轄することになる。 ペンス副大統領は国防総省での演説で、宇宙軍構想を「実現すべき時が来た」と強調。「果てしなく広がる宇宙で台頭する脅威に立ち向かう」ことになると述べたうえで、議会に宇宙軍創設の予算化を呼び掛けた。 宇宙軍創設にかつてから意欲を示していたトランプ大統領はツイッターで「完全な」実現に支持を表明した。 一方、議会では宇宙軍構想を巡る意見は分かれている。 下院軍事委員会メンバーのマイク・ロジャーズ共和党議員は、宇宙軍は
IT戦略特命委員会では3年前から既定方針として確認していたことですが、やっと法改正の準備ができたということです。ただし、マイナンバーカードの普及率が予想を下回っている現状では、国民の期待感も限定的だと思います。マイナンバーカードがデジタル社会のパスポートのようなものであること、行政サービスの高度化や効率化に不可欠であること、日本で最上位の身分証明書であること、電子証明書の民間解放によって新しいビジネスやサービスが生まれること、超スマート社会(Society5.0)の基盤インフラであること等を国民に伝えることが必要です。また、スマートフォンへの搭載に関してアップル社とは現在交渉中であり、使い勝手にももまだ改良の余地があり、取り組むべき課題は多々あります。小さな一歩ですが、健全で安心な人間中心のデジタル社会を実現するためには必要な法改正です。
ユニークな指摘です。でも言われてみるとその通りかと。 今の時代、面白ければ年齢性別国籍に関係なく見てもらえるのです。そしてこれは『ハウスオフカード』『オレンジイズニューブラック』と王道アメリカネタだけでなく、『ナルコス』のような中南米制作のヒットもあるネットフリックスだからできるのだと思います。面白ければいい。面白い、こそすべて。 サブスクリプション形式も関係あるでしょう。面白くなければスキップすればいい。一本ごとの購買と違って本人の属性情報は関係ない。「どんなコンテンツを見たか」「どこまで見たか」「次になにを見たのか」といった行動情報、嗜好情報が重要になります。 数年前からCMでも、例えば30秒のどこでみんなが反応したか(好き、嫌い、買いたい)というデータを取ることがあります。ネットフリックスでいうと「こういう展開だと視聴者が切り替えちゃうから、避けて欲しい」「10分あたりでxxxを盛り
(ブルームバーグ): 米アップルは「iPhone(アイフォーン)」と「Mac(マック)」のアプリケーションを支える異なる基本ソフト(OS)を統合し、数百万人の開発者にとってより大規模で魅力的なエコシステムをつくる方針を明らかにした。 同社は4日開催した世界開発者会議(WWDC)で、2つOSを来年融合する計画を明らかにした。これにより、モバイル機器用「iOS」向けに開発されたアプリが、コンピューターのマックでも動くようになる。ブルームバーグは昨年12月に予定される変更について伝えたが、アップルは4日まで公表していなかった。 大手テクノロジー企業は消費者のニーズと、多くのアプリを生み出す外部の開発者のニーズのバランスを取ることでビジネスを成功させている。アップル製品のアプリ開発者らは、アイフォーンだけでなくマックでもアプリを動かしたい場合、異なる2つのアプリを設計する必要があった。2つのOSを
ヤフーの掲示板がヤバい。3期連続赤字(配当原資がないので)、資本準備金を利益剰余金に振り替え、そこから配当。40%強の株を握る創業一族への「タコ配」の疑いまで臭わせています。しかも、「二代目社長」の弱みを握った「陰の副会長」Tが実権を握り、会社をダメにしたと糾弾しています。 曰く「シダックスで部長をしている友人が言うには、顧問に退いた創業者志太勤がむかしワコールから引き抜いて副社長をやっていた人(現副会長のT)。この人がこの業績低迷の最大の原因だと言っていました。課長、部長クラスの幹部はみんなわかっていると。 7年前にとっくに取締役は退いてるが、その後副会長として居残り複数の子会社の社長を歴任している。社内ではまさに完全に経営判断をしてるのはこの副会長で、顧問に退いた創業者や息子の2代目社長は単なるお飾りで何も言えないよう。創業者と共に業績を伸ばしてきた過去があるだけに、70過ぎてもずっと
本質的な制度。 睡眠時間が慢性的に5時間を切ると、脳や心臓の重篤な病気を発症するリスクがあがるというデータがあります。 また、不眠とうつ病にも相関関係が認められています。 ごく稀にいるショートスリーパーを除きそのような睡眠時間では、集中も続かずイージーミスが増え、業務パフォーマンスも顕著に落ちてくるという実験もあります。 もちろんインターバル制度で与えられた自由時間に何をしようが個人の自由なのですが(この時間でスキルを磨く者とダラダラ過ごす者で市場価値の差が生まれることは仕方ありません)、人間が人間として生きるための土台である睡眠だけは確保しないといけません。 どんなにデザインが素晴らしく、最新の設備が整っている建造物も、土台がもろければちょっとしたきっかけで崩れ落ちてしまいますので。 いわゆる過労死ラインの時間外労働80時間や100時間も、睡眠時間を元にできた概念です。 【参考】「長時間
話をごっちゃにしているがこの件、「データ管理」と「利用」の観点で分けて考えるべき。本件は「データ管理」の話で一般ユーザーの方々にはほとんど関係ない話だと考えられる。 もともとデータ管理面だけ考えれば処理しやすい西暦一択の方がいい。期間を指定する処理は和暦には向いていないし、和暦という時代によって可変なものを扱うのにわざわざデータ層とロジック層を変更するのは間違い。 データを利用する際に西暦和暦どちらを利用するかは各ユーザー(出力先の画面や書類)に任せるべきことだろうけど、それも西暦の方がいいなと思う。グローバル社会を目指す一市民として。
1995年、当時15歳だったある少年は富士急ハイランドで行われた奥田民生さんのライブに感銘を受け、人生をかけて音楽の道に進むことを決意した。 少年にとって、いつしか有名になり、憧れの富士急ハイランドのステージでライブを行うことは大きな夢だったはずだろう。 少年が組んだバンドの名前はフジファブリック。 そんな思い入れのある会場で、少年が夢見たあの日から15年という月日が経った2010年7月17日、とうとうフジファブリックは「フジファブリックpresents フジフジ富士Q」というライブイベントを開催した。 だが、そこにあの日の少年の姿はなかった。 彼は、去る2009年12月24日になんの前触れもなく急逝したのである(病名不詳)。 彼の名前は志村正彦。 ライブイベント当日はそんな彼の意志を引き継ぐように、吉井和哉、斉藤和義、くるりなど、フジファブリックと交流のあるアーティスト総勢15組が駆けつ
「ベーシックインカム」と聞くと殊更真新しい仕組みのように思ってしまいますが、会社の売上や個人のパフォーマンスと関係なく、毎月25日に一定金額が定年まで振り込まれる「正社員」という仕組み自体がBIそのものでしょう。この点で、日本は世界で最も進んだベーシックインカムの実験国だと思います。 ここで言う「プレイグラウンド」にしたって、現状の職場環境でできることが多々あるのではないでしょうか。「いつでもクビになっていい」とさえ思うことができれば、サラリーマン生活なんて恐いものなしです。 厳しいようですが、環境を言い訳にする人は、どんな場であっても文句を言い続けるだけだと思います。
「卸売業」の業種銘柄は、メーカーや市場から商品を仕入れて、消費者以外の人や企業に販売することを業とします。ここに分類される会社によって取り扱うモノが異なりますので、株価を動かす材料としては会社ごとに見ていく必要があります。 この業種の中で、時価総額が大きい銘柄はなんといっても三井物産、住友商事、伊藤忠商事など総合商社です。「ラーメンからロケットや航空機まで」といわれるほど、取り扱う商品は幅広く、最近では企業そのものに投資をして配当などで業績を上げることも増えてきています。 総合商社も卸売りの代表格として、BtoB(企業間取引)でモノの売買を行っているので、株価が景気の影響を受けやすい銘柄であり、海外との取引も多いので為替にも影響(円安で好材料)を受けやすくなっています。ただ、長い経験から、変化に対応するノウハウと体制が確立しているため、株式市場のテーマとして「資源」「新興国の成長」「情報通
FINOLABっていうところにいると、金融機関とか大企業の人が、スタートアップに転職したいんですよ、などと、目をキラキラさせて、ビアバストなどにいらっしゃることがあるんですが… そういう人が来ると、本人のみになって、全力で問答させていただきますが、中には、本当に、泣いてしまう人もいます。 でも、それは、悪いことだと思っていません、このくらいで泣いてしまう人は、今、泣いておく方が、身のためだからです。 信用について 「あした、会社はつぶれてしまうかもしれないよ」 「クレジットカードの限度額は当然のように減額されるよ」 「ローンなんてできると思わない方がいいよ」 「賃貸だって借りにくくなるよ」 看板について 「今まで付き合ってくれた友達も離れてゆくよ」 「今まで会ってくれた取引先から見向きもされなくなるよ」 「合コンでモテなくなると思うよ(行ったこと無いからしらんけど)」 「自分から、今の会社
「かっこいい大人」がいない! まさにそこです。 仕事なんかは、現実と理想の違いは都心部でもあり、そんなものはやってみないと分からない。 それよりも楽しそうにしている会社があるかどうか。です。 1つの例ですが、ディズニーランドのカストーディアル(掃除)は開園当時全く人気がなかったにも関わらず今では人気のある職種になっています。 それと、地方における給与では起業を考えようにも厳しいですよ。 お金が循環していないのですから、支援も少ない。 愛媛のハローワーク求人を見れば分かりますが、正社員14万~という求人がいくらでもあります。 これでは地方創生は難しく、物価が高くても都心部へ流出してしまいますね。 ------ 地方(田舎)に移住し都心と地方を体験した身から言うと、比較的所得の高い人や意識が高い人は、自分の子供に都心部へ行くように教育しています。なぜなら、自分たちがそのようにして現在の地位を手
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