搾取しているのは経営者なのではないか？：坂本史郎の【朝メール】より：オルタナティブ・ブログ
おはようございます。 思ったより寒く、思わず今日はスーツの上を取りに戻りました。 ＝＝ 『「会社から搾取される」という考え方が何故生まれるのか』にいくつかコメントをいただきました。ありがとうございます。折角なのでコメントをお返ししたいと思います。 以下引用＝＝＞ 「通りすがり」さん 2012/06/07 18:46 理想はわかる。 現実は、目の前の小さな利益にだけ捕われて大局を見失っている経営者やマネージャの多さに失望しています。 また、サービス残業が蔓延している現状で理想だけを説かれても空しいだけです ＝＝ 「大佐兎。」さん 2012/06/08 11:45 どんなにチャンスを与えられようと、今日という日は二度と来ない。 時間が有限資産である限り、自分と会社のゼロサムゲーム以外は有り得ない。 そして筆者の理論を用いると「ゼロサム＝会社が搾取」ということになる。 以上、証明です。 どんなに
レンタルオフィス CROSSCOOP:クロスコープ
High Quality ハイ クオリティ CROSSCOOPの旗艦オフィスは、ハイグレードビル内に開設しています。個室の執務スペースに加えて無料の会議室、web会議室ブース、ラウンジ、カフェなど充実したオフィス設備を備えています。 High Security 高セキュリティ カード施錠（個室オートロック）、顔認証施錠、カメラ、警備員巡回など多重セキュリティを採用。共有オフィスでも他社から信頼されるセキュリティシステムとなっております。 Cost Performance コスト パフォーマンス 個室の契約の料金のみで、会議室、web会議室ブース、ラウンジ、コワーキングエリア、カフェなどの共有施設が自由に使えます。他拠点オフィスの共有施設も利用できます。
普通のおかあさんも 起業してみようと思える理由 〜コワーキング〜：おかあさん 社長になる。：オルタナティブ・ブログ
オルタナティブ・ブログでも様々な方が取り上げていらっしゃいますが、 「コワーキング（Coworking）」について、先週は日経新聞の夕刊にも掲載されました。 コワーキングとは？ それぞれ異なるお仕事を持っている人が集まって一緒に仕事をする、新しいスタイルの働き方です。 このように聞くと「シェアオフィス」が頭に浮かぶ方もいらっしゃると思いますが、 “コミュニケーションしよう” という「合意」があるということが大きな特徴です。 なので、大きな机が配置されていて、やってきた人はそれを囲んで座るというように 家具の配置ひとつとっても、オープンな雰囲気を意識されているところが多いと思います。 コワーキング ＝ フリーランサー・ノマドワーカーという見方をされる方もいらっしゃいますが、 私は会社勤めしている方にも、コワーキングは素晴らしい体験ができると思っています。 震災後、業務継続性という観点から、大
「思いつく人はたくさんいるが、実際に作った人はごく少なかった」 “学び”を流通させる「Cyta.jp」
「思いつく人はたくさんいるが、実際に作った人はごく少なかった」 “学び”を流通させる「Cyta.jp」（1/3 ページ） ネットで探したさまざまな分野の先生から、好きな場所、好きな時間、割安な料金で高品質な個人レッスンを受けられる――そんな“プライベートコーチ”サービス「Cyta.jp」（咲いたジェイピー）が静かな人気を集めている。2009年のβ版公開以来「ほぼ口コミだけ」で受講者を増やし続け、今年6月に正式オープン。総受講者数は1万人を突破した。 学べるジャンルは語学や楽器、資格など100以上。レッスン会場は全国1700カ所のカフェやレンタルスペースだ。ユーザーは希望する場所や時間をWeb上で入力すれば、厳しい採用試験を通過しているプロの講師と1対1の対面レッスンを受けられる。レッスン後はSNS風の「マイページ」で、メッセージのやり取りや写真の共有などを通じて講師と継続的にコミュニケーシ
ソーシャルスタートアップ環境の現状と20代若手起業家・エンジニアのこれからを考える：ソーシャル＆リアルの世界：オルタナティブ・ブログ
アメリカにおける Y CombinatorやTechStarsのようなSeed Accelerator （シードアクセラレーター：短期育成型のインキュベーション）としてのインキュベーション・投資プログラムが日本国内でもいくつかスタートしていることに注目している方も多いかと思います。 よく名前が挙がるのは、デジタルガレージ・カカクコム・ネットプライスの3社が昨年7月にスタートさせたOpen Network Lab（ONL：オンラボ）と、サイバーエージェントベンチャーズが主催するStartupsの2つ 。伊藤穣一氏やLinkedInファウンダーのReid Hoffman氏、Tim O’Reilly氏など錚々たるメンターが参加するONLは、第1期最優秀チームのGiftee、第2期最優秀チームのWondershakeともに ループスTV にもゲスト出演してもらっていて、個人的にも親しくさせてもらっ
まずシリコンバレーでバズを作れ--アレン・マイナー氏が日本のベンチャーに望むこと
投資事業やソリューション事業、コンサルティング事業などで企業の成長を支援するサンブリッジ。これまでマクロミル、ガイアックス、オウケイウェイヴ、アイティメディア、米Salesforce.comなどの投資先のIPOを実現したほか、スタートアップ企業の支援などを手がけてきた。 そんなサンブリッジの創業者で代表取締役であるAllen Miner氏は2010年12月、文字通りに会社を一新。創業時同様、スタートアップ企業への支援体制を整えた。2010年末から米クラウドサービスの日本進出を支援しているほか、5月からは起業家向けのネットワークイベントも定期開催。創業期の起業家との交流も積極的だという。日本のITベンチャーを黎明期から見てきたMiner氏は、現在ベンチャー企業を取り巻く環境をどのように見ているのだろうか。 --2010年末以降、スタートアップ企業の支援事業を更に推進しています。どうしてこのタ
【連載】 フリーランスの独立マニュアル - ［フリーランス］All About
フリーランスの「フリー」は、仕事も未来も自分で描く自由、自分で選びとれる自由を意味するものです。独立したら、是非、自分を生かせる環境で、おもいっきり仕事を楽しみたいものです。 そのために必要な知識や情報を、「独立マニュアル」に連載しています。１つずつ確認しながら読み進めていただくと、独立・開業準備が完了するようになっています。 ■本マニュアルは、３部構成になっています。 ・序 章：フリーランスで仕事をする意味を理解する。 ・独立準備：独立の準備段階でしておくこと。 ・開業準備：独立を決定後、開業準備にやっておくこと。 以下、現在アップしている内容です。【最新記事：2006.8.31】 序章１：フリーランスとは？「序章１」では、フリーになるとはどういうことかを考えていきます。独立が最良の選択であるために、自分に向いているワークスタイルかどうかを確認してみてください。 【１】“好き！”が仕
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