人とのコミュニケーションでイライラしがち会議がうまくいかないアイデアがわいてこないこれらの問題を解決してくれるのが、「Six Hat Thinking」(6色ハット発想法)です。 スタンフォード大学などでも教えられているほか、日本のNHKでは子供向け番組でも紹介された、とてもシンプルなメソッドです。 私は2010年に出会い、とても大きな影響を受けました。 アイデアがわくようになったほか、人とのコミュニケーションや議論で、他人との考え方の違いにずいぶん冷静でいられるようになったのです。 あなたもパートナーと、あるいは職場でなど、実践すれば人との関係が劇的に変わるはずです。 今日は本『6つの帽子思考法 ――視点を変えると会議も変わる』から、その基本的な考え方を紹介します。 「6つの帽子」の役割この発想法は、以下の6つの帽子をかぶり分けて議論する、ユニークなものです。 白い帽子——白は中立的な色