エントリーの編集
![loading...](https://b.st-hatena.com/bdefb8944296a0957e54cebcfefc25c4dcff9f5f/images/v4/public/common/loading@2x.gif)
エントリーの編集は全ユーザーに共通の機能です。
必ずガイドラインを一読の上ご利用ください。
「職場のうつ」「非定型うつ病」を知る | | ひと休みしてエネルギーUP! | あすなろBLOG
記事へのコメント0件
- 注目コメント
- 新着コメント
このエントリーにコメントしてみましょう。
注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています
![アプリのスクリーンショット](https://b.st-hatena.com/bdefb8944296a0957e54cebcfefc25c4dcff9f5f/images/v4/public/entry/app-screenshot.png)
- バナー広告なし
- ミュート機能あり
- ダークモード搭載
関連記事
「職場のうつ」「非定型うつ病」を知る | | ひと休みしてエネルギーUP! | あすなろBLOG
前回もご紹介しましたが、今、発売中の「日経WOMAN」で、 “プチうつ、五月病にさようなら あなたのコ... 前回もご紹介しましたが、今、発売中の「日経WOMAN」で、 “プチうつ、五月病にさようなら あなたのココロ元気にします!” という特集が読めます。 個人的に特にオススメ!なのが、下記お二人の先生の記事。 ◎ 「職場に「うつ」が広がる理由」 p.124 ライフバランスマネジメント社長の、 渡部卓さんへのインタビュー記事です。 ▼(株)ライフバランスマネジメント HP → http://www.lifebalance.co.jp/ 「うつの人が出やすい職場」の特徴を、大きく4つに分けて 紹介していらっしゃいます。 そのうち、面白いな~と思ったのが、 “元気すぎる社長や上司のいる職場”という視点。 元気すぎる社長は、ストレスに弱い部下の気持ちが分かりにくい、 というケースがあるようですね・・・。 仕事のやり方や社会全体が急速に変わってきている今、 「自分もこうやって上に育てられたんだ」という押