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テレワークの不満を吐き散らしつつ、改善策を考える - 新米研究者の日常ブログ
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テレワークの不満を吐き散らしつつ、改善策を考える - 新米研究者の日常ブログ
こんにちは、モルモル(@morumorublog)です。 職場でテレワークが導入されてから早1ヶ月。 自宅で働く... こんにちは、モルモル(@morumorublog)です。 職場でテレワークが導入されてから早1ヶ月。 自宅で働くこと自体はようやく慣れてきました。 一方、テレワークを実際に体験してみて、新たな不満が募るばかりで、爆発しそうになることがあるので、文字に起こして冷静になりつつ、改善策を考えたいと思います。 あわせて読みたい 仕事量に明らかな格差が生じている 暇な人から不必要な連絡が頻繁に来る 勤務時間と報酬の関係性 仕事量に明らかな格差が生じている テレワークの場合、自宅でできる仕事にはある程度制限がでてしまいます。 研究職という職業は、研究所で手を動かして実験する業務に加えて、机上調査や、外部組織とメールベースでやり取りをするようなデスクワークもあるので、テレワークでも対応できる仕事はあります。 しかし、同じ部署の中でも、実験業務の割合が多い人、デスクワークの割合が多い人といったように業務内