かなーり、話題に乗り遅れました。。。 が、興味のあるテーマなので遅れた波に乗ってみます(笑) (マイペースですいません^^;) リーダーシップの定義は人それぞれですが、ドラッカーは、 「フォロワーがいること」と言っていますね。 当たり前の事ですが、リーダーシップを発揮しているつもりでも、後ろを振り返って見て誰もついて来ていなければ、その人はリーダーではない、と。 なるほど、分かりやすい。 ちなみに私は、 「組織目標達成に向けた行動をとるように、動機付け、鼓舞し、最大のパフォーマンスを発揮させる」こと。 と定義しています。 しかし、どれもこれも難しい(ーー;) 目標に向けて動機付けをするためには、「魅力的な言葉でビジョンを語る」ことが必要だと思う。 そして、魅力的な言葉を発するためには、自分自身がそれ(ビジョン)を魅力的だと感じている事が必要。 ビジョンを魅力的だと感じるためには、当たり前の