4月21日、中国政府は、企業の従業員が個人で掛け金を出し、金融商品を選んで運用する私的年金制度を発表した。高齢化によるコスト増に対応した。写真は北京にある高齢者施設で昨年5月撮影(2022年 ロイター/Carlos Garcia Rawlins ) [北京 21日 ロイター] - 中国政府は21日、企業の従業員が個人で掛け金を出し、金融商品を選んで運用する私的年金制度を発表した。高齢化によるコスト増に対応した。 一部都市で1年間試行した後、全国的に実施する。従業員は新たな制度の下、年間最大1万2000元(1863ドル)を拠出できる。公的年金制度は事業主と従業員のどちらも一定の拠出金を出す確定拠出となっている。
掛け金を企業が拠出し、従業員が運用する「企業型確定拠出年金」(企業型DC)制度をめぐり、退職などの制度脱退時に手続きをしなかったために、資産が「自動移換」されている人が今年100万人を超えていたことが、BuzzFeed Newsの取材でわかった。 資産がない人も4割ほどいるが、移管先の国民年金基金連合会によると、資産の総額は約2396億円にのぼる。現金状態で運用はされておらず、手数料だけが引かれていく、いわば「塩漬け」になっている資産で、国も問題視している。 企業型DCは掛け金を企業が拠出し、従業員が運用するという特徴がある制度。年金である以上、一部の条件を除いては、原則として制度の脱退時に資産を引き出すことはできない。 転職する場合、その先に同じ制度があれば引き継ぐことが可能だが、そうでない場合は、「個人型確定拠出年金」(iDeCo)に移す手続きが必要になる。 しかし、この手続きを退職か
公的年金の被保険者(加入者)に交付する年金手帳が来年度に廃止される。年金記録の証明書として大切に保管するよう求められ「将来年金を受け取るための重要書類」と考える人は多いだろう。だが、その本来の役割はかなり以前から次第に薄れていた。なぜだろうか。年金手帳の役割を公的年金制度の経緯とともに振り返ってみよう。【毎日新聞経済プレミア・渡辺精一】 ◇「基礎年金番号」までの道のり 年金手帳は手のひらサイズの小冊子で、国民年金や厚生年金の被保険者であることを証明する。1974~96年に発行されたものは表紙がオレンジ色、97年からは青色だ。表紙の色で世代がわかり、目安として60代後半から40代半ばはオレンジ色、青色はそれより若い世代となる。 日本の公的年金は61年に国民皆年金になり、勤め人が加入する厚生年金に加え、自営業者らが加入する国民年金ができた。しかし、制度は別で、加入記録もそれぞれ独立した番号体系
「もし夫に先立たれたら、年金で暮らしていけるだろうか」。東京都内で暮らす女性Aさんは70歳を迎え、不安を強めている。1つ年上の夫は会社勤めの後に独立。60代まで仕事を続けてきたが、最近はほぼ無職の状態だ。2人が受け取る年金は合計で月十数万円。今は何とか暮らしているが、もし夫が先に亡くなったら生計が成り立つか自信がないという。遺族の生活を保障公的年金制度には夫婦どちらかが亡くなったとき家族の生
個人型の確定拠出年金(イデコ)で、手数料の引き下げを求める声が高まっている。イデコの加入者は残高管理にかかる費用として国民年金基金連合会に毎月105円を払う。利回りの低い定期預金で運用すると、大半は手数料によって「元本割れ」を起こす。厚生労働省もイデコ普及の壁の1つとみて、対策に乗り出そうとしている。「算定根拠を明らかにしながら納得できる改定の仕組みを考えてほしい」。8日の社会保障審議会の部会
厚生労働省は27日、公的年金制度の持続可能性を5年に1度点検する財政検証の結果を公表、2014年の前回検証に比べ、年金の財政状況が改善したことが示された。厚生年金の適用拡大による保険料収入増に加え、出生率の向上や高齢化率の低下、労働参加の進展などが寄与した。 今回の検証では経済成長と物価・賃金上昇の組み合わせを6通り想定。公的年金の給付水準が現役男性の平均手取り収入額の50%を満たすかを基準とする「所得代替率」指標で見ると、経済成長と労働参加が進む3つのケースではマクロ経済スライドの終了する46-47年度に51.9ー50.8%(前回試算51.0~50.6%)を確保する見通しとなった。 マクロ経済スライドとは、将来にわたって年金財政を維持するため、物価や賃金の動向に合わせて自動的に現在の給付水準を調整する仕組みで、これにより所得代替率は低下傾向にある。経済成長と労働参加が一定程度進む2つのケ
「祭りだ、祭りだ、炎上祭り」金融庁金融審議会のワーキンググループがまとめた報告書が物議を醸しています。いわゆる「年金2,000万円不足騒動」です。なんと申しましょうか、とにかく日本人というのは、こと年金に関わる「問題」が発生すると、一体それがどういうことなのか事実関係も理解もできていないのに、破綻だの、ねずみ講だの、詐欺だのと炎上祭りで盛り上がる癖があるようです。 金融庁の報告書案については、もうすでに様々な識者が指摘しているように、極めてまっとうな論点を真正面から論じたものであって、とやかく言われる筋合いのものではないでしょう。いや政治的には根回しがもっと必要だったとか、世論を刺激しない書きぶりが必要だったとかという指摘もあるようですが、報告書に携わったワーキンググループの有識者に、そのような政治的腹芸や忖度を要求するのも如何なものか、という気もします。 政治の過剰反応政治にとって、年金
金融庁のワーキング・グループの報告書案が、現状では「公的年金だけでは満足な生活水準に届かない可能性がある」と明言したとして話題になっています。 ネット記事によれば、「何のために高い年金や税金を払わされているのか」「年金に頼らず自助をと言うなら、年金徴収をやめてほしい」といった批判もでているといいます。 どんな報告書なのでしょうか。実際に報告書を読んでみたところ、ネット記事とは違う印象を持ちました。 おもしろかったので、報告書のポイントをご紹介したいと思います。 「高齢社会における資産形成・管理」報告書 話題になっている金融庁の報告書が、金融審議会市場ワーキング・グループ「高齢社会における資産形成・管理」報告書というものです。 2019年6月3日に正式に公表されました。 報告書案は、金融庁の下記のリンクから読むことができます。 金融審議会 「市場ワーキング・グループ」報告書 の公表について
- ご案内 - 厚生労働省におきましては、平成31年(2019年)4月に、年金のことをわかりやすく国民のみなさまにお伝えするため「わたしとみんなの年金ポータル」をオープンしました。このサイトは、外部の専門家の意見や現場の意見を反映して製作しています。 公開後も皆様の声をお聞きして、さらに改善・進化させていく予定です。 - 注意事項 - このホームページは、よくある年金制度の疑問をQ&A形式でご説明し、具体的な内容が掲載されているページにご案内するためのものです。各種手続き方法等が分からない場合にはホームページのリンク先の問い合わせ窓口にお問い合わせください。
※本ブログでは記事中にPRを含む場合があります 「人生100年時代の年金戦略」(田村正之著)を読みました。 本書は日本経済新聞社編集委員兼紙面解説委員で、ファイナンシャル・プランナー(CFP®)でもある田村正之氏が、公的年金を徹底的に調べ上げて至れり尽くせりで解説してくれる「ザ・年金本」でした。私自身、初めて知ることがたくさんあり、手元に置いておきたい一冊となりました。 内容(「BOOK」データベースより) 年金額は決まったものではなく自分の選択や働き方しだいでかなり大きく変わります。障害年金、遺族年金などの仕組みを知ってフル活用しないともったいないです。実質的な金額は所得代替率の低下ほどは大きく減らないし、加入者が予想を上回っていることなどで年金財政は一般的なイメージより好転しつつあります。個人型・企業型DC、イデコなどを総合的に組み合わせ、長く豊かに暮らしましょう! 目次 序章 「年金
※本ブログでは記事中にPRを含む場合があります ニッセイ基礎研究所に、今こそ確定拠出年金制度を見直すべきだというコラムが掲載されています。 詳しくは、上記コラムをご覧いただきたいのですが、無理やり主張をまとめると、以下の2点になるのではないかと思います。 公的年金が抑制されるのならば、国民の自助努力を促進する確定拠出年金の拡充を 企業の定年は延長されているのに確定拠出年金の拠出が60歳まで=「DCにおける60歳問題」 (1)については、私も大賛成です。年金の給付が予定利率を下回る、それどころか、元本割れするかもしれないリスクを個人に背負わせるのですから、うまくいった場合のリターンが非課税というサポートは、安易な減税やバラマキではないので、可能な限り拡充してほしいです。 特に、私が加入している企業型確定拠出年金では、マッチング拠出の上限が会社拠出額までという意味不明な限度額が決められており、
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