報道発表資料：建設労働需給調査結果（平成２４年１０月調査）について - 国土交通省
平成24年11月26日 【調査結果のポイント】 ○本調査結果は、平成２４年１０月１０日～２０日までの間の １日（日曜、休日を除く）を調査対象日として調査している。 ○全国の８職種の過不足率は、９月の１.５％不足から１０月は １.５％の不足と前月と同じ不足幅となった。 ○東北地域の８職種の過不足率は、９月の２.３％不足から １０月は２.４％と０.１％ポイント不足幅が拡大した。 ○今後の労働者の確保に関する見通しについては、全国及び 東北地域とも「普通」となっている。 詳細につきましては、以下の報道発表資料をご確認下さい。
建退共（中退共）の辞退届に関して質問です。私は建設業の会社の役員... - 教えて！しごとの先生｜Yahoo!しごとカタログ
建退共（中退共）の辞退届に関して質問です。私は建設業の会社の役員をやっておりますが、今まで公共工事で建退共については辞退届を出していました。 しかし今回の物件で、辞退届を出す者は、辞退届+当社の退職金制度の書類を添付しなさいとの事でした。 当社は退職金制度はなく、給与から積み立てをしています。 そしてそれを、退職金や慰安旅行などに活用していたのですが、旅行は不況から5年ほど行っておりません。 したがって、それが退職金になるのですが、退職金だけに積み立てているものではなく、あくまで利用目的の一環でありますので、どうすればよいものかと思案しております。 建退共に加入すればよいのですが、職種上工場での製作・加工が多く、現場ごとに分けると30分とか、2時間+移動40分というように、線を引きにくい職種なのです。 現場代理人からは、当社の退職金制度がありますので、辞退しますという書類を用意してくれと言
建設業の求人が36%増、給与も7%増の34万円に
厚生労働省が発表した2011年5月分の一般職業紹介状況と毎月勤労統計調査の速報によると、建設業の新規求人数は前年同月比で35.9%増加。現金給与総額も、前年同月に比べて6.9%増えている。5月分の発表は一般職業紹介状況が7月1日付で、毎月勤労統計調査の速報は5日付。
asahi.com（朝日新聞社）：原発復旧の下請け就労、実態報告求める 厚労省 - 社会
厚生労働省は、東京電力福島第一原発の復旧に携わる下請け労働者の就労実態を把握するため、今月末から４次下請けまでの全６５４社に定期報告を求めることを決めた。同原発では６９人の作業員が所在不明で被曝（ひばく）線量の測定ができなくなるなど、ずさんな管理態勢が明らかになっており、放置すると労働者の安全を確保できないと判断した。 同省は先月末から今月１５日にかけ、元請けの東芝、日立製作所といった大手プラントメーカーなど２２社に下請け会社の数や名称、労働者数の聞き取り調査をした。その結果、１次下請けは１６２社（１４２８人）、２次は２６７社（１５４２人）、３次は１６１社（８９４人）、４次は４２社（２２７人）で、労働者数は元請けと下請けを合わせて５１７８人だった。 定期報告では、毎月末時点で各事業所ごとに、作業に新たに加わった人数、離脱した人数の回答を求める。雇用期間のほか、元々、雇っていたのか、それ
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賃金上げても若者が来ない 建築現場の危機的繁忙 - 日本経済新聞
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溶接作業員の年収、銀行員上回る－米国で技能労働者の求人増 - Bloomberg
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