■特集 フリーランスがいる組織図の描き方[14.9 MB] ●半数の企業はフリーランスを活用しない―その選択は正しいか ・企業がフリーランスを活用しない、その理由とは ・今後、高度なプロフェッショナル人材を獲得し続けられるのか ・イノベーションは同質性の高い組織で生まれ得るのか ●フリーランスとともに価値を生み出した4つの事例 ・工場のブランディングに広報のプロを投入/GE ヘルスケア・ジャパン ・経営企画部門の最強チームをつくる/アカツキ ・新サービス開発でマーケティングのプロを活用/NTTドコモ ・新商品開発にパートナーとして伴走してもらう/パイオニア ●フリーランスと企業が協業できる環境が整ってきた ・ビジネス系職種にもフリーランスが増えてきた ・場所・時間にとらわれない最適な人材の活用が可能になった ・最適なスキルを持つ人材との出会いの場ができた ・規模の大きな仕事も依頼できるよう
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