AIで仕事を効率化したら、なぜか僕の仕事だけ増えた話
こんにちは。 突然ですが、みなさんは仕事を効率化していますか？ 僕はしていました。 めちゃくちゃしていました。 AIが世の中で騒がれ始めた頃から、「これは仕事のやり方が根本から変わるぞ」と思って、画像生成AIや文章生成AIを試し、社内業務に応用できそうな方法を検証し、結果を資料にまとめ、周囲に共有していました。 「この作業、今まで2時間かかっていたけど、AIを使えば30分になります！」 「この工程、自動化できます！」 「こういう使い方をすれば品質を落とさず工数を削減できます！」 などと、意気揚々と報告していたわけです。 今思えば、だいぶ元気ですね。 当時の僕は、役に立つ情報を共有すれば、当然みんな喜ぶと思っていました。 会社の生産性が上がる。 同僚の負担が減る。 自分も「よくやった」と評価される。 全員が幸せになる。 いわゆる「三方よし」です。 ところが、実際にはそうなりませんでした。 仕
【やってみる】 Claude Codeで実現するSNS誹謗中傷対策 - 4人のペルソナで効果を検証してみた - Insight Edge Tech Blog
こんにちは、Insight Edge アジャイル開発チームのk-kazukiです。 Insight Edge アドベントカレンダー、Insight Edge Advent Calendar 2025 の19日目です！ 今回の記事では、近年増加しているSNSの誹謗中傷の課題について、生成AIを利用して対策できないかをClaude Codeを用いて検証してみました。 本記事には検証用の架空の誹謗中傷サンプルが含まれます（実在の人物とは無関係です）。 不快な表現が含まれるためご注意ください。過激な部分は伏せ字（⚪︎⚪︎）または「<生命を脅かす表現>」と表記しています。 1. SNSにおける誹謗中傷の課題について 2. Claude Codeを活用した誹謗中傷検知システムの構築 2.1 対象とするSNSについて 2.2 Claude Codeサブエージェントによる役割分担と実装 ユーザー体験シミュ
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ChatGPTが“相づち”を打つ会話AIに進化。自傷やAIへの感情依存対策も