コラム：第17話：スキル管理システム「SSI-ITSS」について | スキルスタンダード研究所日立製作所が、ITSSユーザー協会所有のスキル管理システム「SSI-ITSS」(Standard Skills Inventory for ITSS)のASPサービス開始を、ニュースリリースされました。(ニュースリリースのコーナー参照) これを機に、「SSI-ITSS」の内容や意義について説明します。 私は日本オラクルに11年勤務していましたが、一番気にしていたのは「人材育成」でした。自分の役割は人事や人材開発ではなく、ずっとエンジニアとして現場を歩いてきました。システム分析のコンサルティング、サポートサービスの責任者、エデュケーションサービスの責任者、システム・エンジニアの統括などですが、現場として一番気になっていたのが「人材育成」で、特に若手の育成について頭を悩ましていました。入社して2、3年経って社内の一通りが分かると、やることが無くなったように感じたり、ここにいてはスキルアップでき
