エントリーの編集
![loading...](https://b.st-hatena.com/bdefb8944296a0957e54cebcfefc25c4dcff9f5f/images/v4/public/common/loading@2x.gif)
エントリーの編集は全ユーザーに共通の機能です。
必ずガイドラインを一読の上ご利用ください。
記事へのコメント1件
- 注目コメント
- 新着コメント
注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています
![アプリのスクリーンショット](https://b.st-hatena.com/bdefb8944296a0957e54cebcfefc25c4dcff9f5f/images/v4/public/entry/app-screenshot.png)
- バナー広告なし
- ミュート機能あり
- ダークモード搭載
関連記事
【楽天グループ】 社内英語化したら日常業務に支障でちゃったwwwww : 2ろぐちゃんねる
2012年08月29日13:30 カテゴリ経済PC・インターネット 【楽天グループ】 社内英語化したら日常業務に支... 2012年08月29日13:30 カテゴリ経済PC・インターネット 【楽天グループ】 社内英語化したら日常業務に支障でちゃったwwwww 1: うしうしタイフーンφ ★ 2012/08/29(水) 11:48:30.39 ID:???0 ★社内英語化の楽天 TOEIC点数足りずに減給される社員は5% 今年7月より社内公用語を英語にした楽天グループ。 いまでは役員会議、経営会議、毎週の全体朝会、社内資料……すべてに英語しか使われないというから驚きだ。 しかし、社員の中には、学校の授業や受験勉強以来まったく英語に触れる機会のなかった人も少なくなかったという。 経営塾(経済誌『月刊BOSS』発行)の会員制フォーラムに講師として招かれた楽天ナンバー2の國重惇史氏(楽天副社長、楽天銀行会長)が、 共通言語化への苦難の道のりと社内の“動揺ぶり”を赤裸々に明かした。 「三木谷(浩史氏・楽天会長兼社
2012/11/23 リンク