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職歴詐称 ブランク期間を埋めるための詐称はバレてしまうか
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いくつか質問&投稿を拝見させていただいたのですが、やはりどうしようか悩んでしまい、自らも質問させ... いくつか質問&投稿を拝見させていただいたのですが、やはりどうしようか悩んでしまい、自らも質問させて頂きます。 この度、就職活動をしているのですが、空白期間が長くて困っています。 経歴 (1)大学卒業後A社に正社員で入社(社会保険完備) 2年半働く (2)その後1年間ブランク(何もしていない状態) (3)その後アルバイトとしてB社(保険など未加入) 1年働く (2)の部分を(1)A社で働きつづけていた事にして,ブランク期間を埋めてしまいたいと考えています。そのまま正社員として働いていたことにすると雇用保険の加入期間でおかしなことになってしまうので、雇用形態を変え、アルバイトとして働いていた事にすればバレる確立が低いかと考えたのですが。 もう一つの問題。源泉徴収の面でも、その後に(3)にて働いているので大丈夫かと考えています。 自分勝手な行動ですし、経歴詐称は罪である事、やってはいけないという