http://japan.internet.com/busnews/20101208/6.html

[u-chan]

「価値観に合うか否か」で育成対象者--というけど、日本の会社って、そもそも企業の理念がない会社が多いので、価値観まで行っていないことが多いのでは。

[yuchi]

ふむ。

[TiTo]

よくまとまっている。99%の会社で出来ていないであろう「人が育つすごいしかけ」。おすすめ。

[hidehara]

なるほどなぁ。

[degashi]

人が育つすごいしかけ - japan.internet.com

[kirishima2813]

組織が膨大化、硬直化する度に「見直し」を迫られる「社内教育」。これが会社「上層部」も同じ価値観・倫理観ならば、どんだけ楽なものか・・・。('A`)

[trickcube]

聴く力・プレゼン力・時間管理・上司力…。後でちゃーんと読もう。私勉強しなくっちゃ