転職のし過ぎで履歴書の経歴がめちゃくちゃでなかなか書類選考に通りません。…

転職のし過ぎで履歴書の経歴がめちゃくちゃでなかなか書類選考に通りません。しかも業種が色々なので一貫性が無いと思われているのかもしれませんが、若いころ暗中模索してこうなってしまったのでしかたがありません。良くないこととはわかりますが、たとえば経歴を詐称した場合、どこからどうそれは発覚するのでしょうか？だって応募者の経歴を、人事がどう検証するのか想像がつかないからです。たとえば私の場合、15年前に働いていた会社はアルバイトで、しかも潰れてしまっています。10年前の会社も現在はありません。なくなってしまった会社を調べるデータベースなどが存在していたりするのでしょうか？なくなってしまった会社の就業期間を長くしたりしたら、それはすぐ発覚するのですか？もちろん、それは良くないというのは知った上で質問しています。

[koutaki]

質問文から後ろめたさしか伝わってこない。この方に必要なのは経歴詐称ではなく、「過去」「これからやりたいこと」の両方をポジティブに語れるスキルだと思いますが

[yuaoki]

すっきりとモノが語れるようになれば、簡単に転職できるんじゃないだろうかな。この質問文に、まわりくどさがにじみ出てる。まわりくどい人はどんな社会でも第一印象は悪し。