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現代の経営学に不可欠な「組織の経済学」 連載 入山章栄の『世界標準の経営理論』第26回 | 意思決定|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー
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現代の経営学に不可欠な「組織の経済学」 連載 入山章栄の『世界標準の経営理論』第26回 | 意思決定|DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー
サマリー:今回から、「組織の経済学」を学ぶ。組織が抱える構造問題の本質は何か、組織・個人がビジネ... サマリー:今回から、「組織の経済学」を学ぶ。組織が抱える構造問題の本質は何か、組織・個人がビジネス取引で直面する課題は何か、そもそも企業組織はなぜ存在するのか。このようなSCP・RBVでは説明できない深い疑問に答える... もっと見るのが、組織の経済学である。本稿は『世界標準の経営理論』(ダイヤモンド社、2019年)の一部を抜粋し、紹介したものである。 閉じる 組織の経済学とは 今回から「組織の経済学」(organizational economics)に入る。 組織の経済学を学ぶことは、現代の経営学で不可欠である。米国の経営学のPh.D.(博士)プログラムで、組織の経済学に触れないことはありえない。同時に、これらはビジネスパーソンが自社のあり方を考える上でも、重要な「思考の軸」になる。例えば、スタンフォード大学ビジネススクールの教授陣には組織の経済学を専門とする学者が何人もいて、彼らの書