人を育てる、方法。 - 犬だって言いたいことがあるのだ。

とんでもなく面倒見の悪いぼくだが、ありがたいことに若い人たちに仕事を教える機会があって、まあやっぱりめんどくさいのだが、しかしそれなりに楽しんでいて、その中で気づいたことを書いておく。 ・教え方に正解はない気がする、その人それぞれに学び取る内容も、成長のスピードも、仕事への情熱も、すべてちがう ・しかし誰でも、自分で考えることは好きだ ・できるだけ自分で考える機会を作ることで、その人が自分で学ぶ時間を少しでも増やすことが大切 ・ただし、たっぷりと時間を与えたからといって、その時間のぶんだけ本人がしっかり考えているとはかぎらない ・むしろあと二時間でなんとかして！と無理やり急がせたほうが大きな学びになる場合もある ・量じゃなく質で、必死に何かについて自分なりの結論を出す、という経験をすると、その人は一気に自分で考えるようになる ・だから教える人は、その人が自分で考えはじめるまで、我慢しないと

[inujin]

id:rodori ぼくは人の「啓蒙」をしようとして自分の「啓蒙」をしていたのだと思います

[rodori]

「啓蒙」とは未成年状態(他人の助けを借りずに自分で考えることができない状態)から抜け出ること。『啓蒙とは何か』でカントが悩んでいたのも《どうすれば人は「自分で考えること」ができるようになるのか》だった。

[braitom]

すごくいいことが書いてある。

[hitomit-93-123]

もう少し読みやすい構成にしたらいい記事だと思います