退職理由と転職理由に矛盾はありませんか － ＠IT自分戦略研究所

したいことをするため、条件のいい仕事に就くためなど、さまざまな理由で人は転職する。組み込み業界とて例外ではない。組み込み業界の転職活動の喜怒哀楽を、キャリアコンサルタントがこっそり教えよう。 ■退職を考えたきっかけは…… 組み込みエンジニアに限りませんが、エンジニアを取り囲む環境は、楽観できるものではありません。開発にずっと携わりたいのにプロジェクト管理がメインの業務になったり、上流工程の仕事に携わりたいのに状況的に難しかったりするようです。また、最近転職をサポートした方々の中のご相談の中には、残業時間を含めた労働環境が厳しいという声も意外と多く、そのため、スキルアップを図る勉強時間がないと訴える方も多いのです。 そのため、ふと転職をお考えになり、ご相談をいただくケースが結構多いのです。 それはそれでいいのですが、気になるのは現在の職場（もしくは、前職）と決別し、新たな職場を探そうとするき

[feilung]

退職理由はどうであれ、即戦力かがポイントか。

[itotto]

仕事をする上でスキル以上に大事なのは理念にマッチするかどうかだと思う。スキルは比較的瑣末な問題に入る気がする。

[mmasuda]

転職活動は何度も経験あるけどこの手の「前向きシナリオ作り」は正直うんざり。

[shioki]

"単にスキル面がマッチするからといって、内定には至らないケースが多い現実をご存じですか？"