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就職内定率最悪、若者が弱者化する社会で、僕たち若者はいかにサバイブしていくか。世界のビジネスリー... 就職内定率最悪、若者が弱者化する社会で、僕たち若者はいかにサバイブしていくか。世界のビジネスリーダーの声を聞け! 『エクセレント・カンパニー』の著者、世界的なビジネスリーダーの一人である 元マッキンゼーのトム・ピーターズは、 「そう、これは革命なのだ。ホワイトカラーの9割以上が、今後10年から15年以内に、 煙のように消え失せるか、昔日の面影をとどめないほどに姿を変えるだろう。」 と述べている。「ホワイトカラー革命」は、IT革命によって起こる。さらに、グローバル化による中国、インドなどアジアへのアウトソーシングが、革命をより加速させる。 しかし日本の場合、労働者が法的に強く守られているため、企業がなかなか従業員のクビを切ることができない。そこでまず最初の犠牲者になっているのが、連日報道される「就職できない大学4年生」である。 1月14日に発表された、厚生労働省の調査によれば、大学生の就職内
2010/02/21 リンク