労働条件違反、８割に可能性…連合のサイト集計 : 社会 : YOMIURI ONLINE（読売新聞）

連合がインターネット上に、パソコンや携帯電話で労働条件をチェックできるウェブサイト「ワークルールチェッカー」を開設した結果、利用した約２万人の約８割に労働基準法などの法令違反の可能性が見つかった。 違反は正社員やパートなどすべての雇用形態に広がっており、労働現場で法令順守が軽視されている実態が明らかになった。 このサイトは今年２月に開設。雇用形態や労働時間などを入力した上で、９項目（派遣労働者は１４項目）のチェックリストに答えて労働条件を点検する仕組みで、今月１２日までに回答を寄せた２万１０５２人分を集計した。その結果、全く問題がなかったのは全体の２１％で、残る７９％で法令違反の可能性が見つかった。項目別では、「有給休暇がもらえない」が４９％で最も多く、「残業代が支払われない」（３６％）、「労働条件を書面でもらっていない」（３４％）などが続いた。

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そして給料は減らされ、リストラの嵐で、就職浪人も大量発生で……