空気圧回路補器のエアフィルタ、レギュレータ、ルブリケータ、FRユニットの一部サイズ(04サイズ)のモデルチェンジを実施いたしました。また当モデルチェンジに併せ製品の形式記号を一部変更いたしました。
東大生による就職活動tipsの第3弾。 前エントリーへの意見・批判の中でも多く出てきたのが、 自己分析と業界・企業研究のやり方 答え。 そんなもんありません。 自己分析 ⇒ 地道に内省するなり、本読むなり、友達とダメ出ししあうなり、適正診断テスト受けるなり、努力してください。コツなんて本やネットにゴロゴロしてるので。 業界・企業研究 ⇒ 本・雑誌・TV、あらゆるメディア情報を読み、人に会って聞いてください。仲間との情報交換もありでしょう。 それらを一通りやった上で、ちょっとした就活hack程度に聞いてください。 ”一通り努力した上で”です。(大事なことなので2回言いました。) 以下は、本やネットでどこかに出ているものもあると思いますが、私の経験を通じて残ったものです。 「カフェにいた先輩」に近づいてきている、怪しい領域でもありますが(笑) ▼自己分析 1.異質な人と考えをぶつけ合う 普通は
「続・東大生による就職活動論」の前に 「東大生による就職活動論」 ↑前エントリーに対する予想外の反響に驚いています。ご指摘の通り、当たり前のことを、私なりの言葉で書いただけで、言葉足らずな面は多分にあります。どうか、好意的に読んでやってください。 私の就職活動tipsは、 就職活動している学生に、「ちゃんと人生について考えろよー」というメッセージを、自己満足的に発信すること 就職相談を受けた先輩学生に、「こういうアドバイスもあるのか」という気づきを与えること 就職活動を控えた人に、「就職活動は戦略的に行えば、最も望ましい結果を得られるんだ」ということを知ってもらうこと を目的としています。 手取り足取り教える気は毛頭ありません。悪しからず。 その中で、一発目の前エントリーは、就活中、自己分析や企業研究の大切さはわかっているけれど、「ここまでのレベルで考えられるんだ!」と気づいてもらえたらと
続編ktkr 続・東大生による就職活動論 私もそうなんだけど、ホッテントリに入ったエントリの続編はテンションががた落ちして論調が丸くなってしまう傾向がある。その点デフォルトがホッテントリの方々はすごいなと思う。まぁそれはいいんだけど、この続編の主張を一言で言ってしまえばココに集約されると思われる。 自分の就職活動のゴールを、狭く置かないこと。マクロな視点で考えること。 就職することの、人生における位置づけ、意味を考えること。 続・東大生による就職活動論 これがid:yo4ma3さんが一貫して主張されていることだと思います。 志望動機・自己PR・業界分析というのは転職においても重要な要素だしこれが就職におけるMECEな要素なんだけど*1、新卒の就職活動においては志望動機と自己PRで8割、もしかしたら9割かもしれない。でね、就職活動でグループディスカッションとか面接でうまくいかなくて凹むじゃん
http://tayohei.tumblr.com/post/24491283からメモ。 うそをつかない。そりゃーあたりまえなことだけど。 「嘘に満たないようなごまかし」に慣れると少し恐い。 85%は、まあ大丈夫、たぶんバレないよ。 でも残りの15%で、 自分の首をしめたり、信用を失なったりするかも。 イヤな事ほど早くすまそう。「ゴメン!」とか「おこられる報告」とかね。 言いたくないっ!ってのはわかるけど、 ・言うのをのばせば、だいたいもっと悪化する。 ・言わない限り自分の中のモヤモヤは消えない。 んだ。 やるべきことは、やる。9月1日に夏休みの宿題がおわってるかどうかで、 人生は決まるんだ。と信じてるんだ。 「やらない事に慣れる」のも恐いけど、 「やらない事を許される事に慣れる」の方が恐いんだ。 どうせやるなら、楽しく。時間ってのは、みな同じにあるけど、 それをつまらないと思ってすごすよ
一昨日、大学から学生のレポートがどさっと送られてきた。ひゃっっほぉう!! 別に喜んでいるのではありません。文章力に著しい差(下の方が多い)のある原稿用紙6〜8枚 × 151人の映画その他についての分析を読み、怪しいのはネットの他人のレビューから勝手に剽窃してないか調べつつ(過去に2件発見)、優良可不可をつけていく孤独な持久戦を前に、気合いを入れているのです。 とりあえずコーヒーでも飲もう。 大学の授業を持ち始めて間もない頃、4年生対象の「現代美術演習」を担当していた。4年生は、就職活動の追い込みで忙しい学生が多い。その授業でも半期3回くらいしか出席してないのに、最後の日になって、 「面接の日とよくかち合ってしまって、出席できなかったんです。でもこれを落とすと単位不足で卒業できないんです。もう内定も決まっているし、この単位取れなかったら僕ほんとに困るんです。どんな課題でもやるから先生何とかし
1月31日、オランダの内務相が同国の警察関係者に対し非番時でも大麻の吸引を止めるよう求めている。写真は2005年99月にオランダ国内で撮影した警察官ら(2008年 ロイター/Fred Greaves) [アムステルダム 31日 ロイター] オランダの内務相が、同国の警察関係者に対し、非番時でも大麻の吸引を止めるよう求めている。警察のイメージが傷つくことが理由だという。 オランダでは、政府が認可したコーヒーショップでの個人的使用に限り、少量の大麻販売は認められている。 内務相のスポークスマンは31日、「大臣は警察官には余暇の時も大麻のようなソフトドラッグの使用を望まない。国民に対する警察の姿にふさわしくない」と述べた。
Jobs氏の「魔法のようなプレゼン」を支える秘訣10ヵ条 2008年2月 1日 経済・ビジネスワークスタイル コメント: トラックバック (4) Rob Beschizza あれこれと神話が語られる人物についての話にあなたがうんざりしていないなら、『BusinessWeek』誌の記事を読んでみてはいかがだろうか。 『Deliver a Presentation like Steve Jobs』(Steve Jobs氏のようにプレゼンテーションをする)という記事は、「Steve Jobs氏のようになる」ための究極の手引きを示している。 著者のCarmine Gallo氏は、米Apple社の最高経営責任者(CEO)を務めるJobs氏のブレゼンのスタイルを10のポイントにまとめ、その手法を詳しく解説し、成功するための処方箋としている。 最高のストーリーを探し求める脚本家志望者は、人々の潜在意識に
日本企業をサルとバナナで説明すると… 企業に勤める人には少し耳が痛いですが、猿とバナナによる面白いたとえ話があります。 心理学的なたとえ話として有名なので、知っている人も多いかもしれませんが、ある知人から日本の企業は特にこれに当てはまりそうだと言われたので、紹介してみます。 まずスタートとして、ある檻に5匹のサルを入れる。 この檻の天井の真ん中に、バナナがヒモで吊るされていて、そのすぐ下にはバナナに届く台が用意されている。 時間がそう経つ前に、一匹のサルがバナナを取るために台に近づく。 その一匹が台に触れた瞬間に、他の4匹に冷水を浴びせる。しばらくして別のサルが同じように台に近づく。 同じように台に触れた瞬間に、他のサルたちに冷水を浴びせる。 しばらくして、別のサルが同じように台に近づくと、他のサルたちが一匹のサルを止めるようになる。 さて、ここで冷水は片付けて、5匹のうちの1匹のサルだけ
Reference section Fluid dynamics, Turbulence modeling, Numerics, Meshing, Cavitation modeling, Non-equilibrium Flow... Special topics Acoustics, Combustion, Parallel computing, Turbulence,Transition to turbulence,Shape Design Optimization, ... Application areas Aerospace, Architecture, Automotive, Turbomachinery, Water and Wastewater... Best practice guidelines Automotive, Turbomachinery, Heat Tra
琉球大学理学部物質地球科学科准教授前野昌弘のホームページ(wikiバージョン)に、5秒後に自動的に移動します。 移動しない場合は↑のリンクをクリックしてください。
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