株式会社ネコメシありあわせの妙。 いま手に入るいちばんの材料で。 いま選べるいちばんのやりかたで。 理想論だけに安住しない。目的を外さない。 プロジェクトの意味を、目指した姿を、ただしく結実させる。 「ネコメシ」という、ねこまんまを意味するこの社名は、 そんなエンジニア集団でありたいという、我々の決意表明です。 ※株式会社ネコメシは2022年4月30日をもって解散しました。
UIデザイナーの募集の仕方 | ネコメシCEOブログ
UIデザイナー不要説 / LSD LAB の記事から UIデザインの価値 | Parallelminds に続いて UIデザイナー募集で困ってること | F’s Garage＠fshin2000 こうなるらしいです。 で、特にえふしんさんのやつに続けて書きますね。 イケてるUIデザイナーとうまく出会えないのには、やはりそれ相応の理由があります。求職側にも採用側にも「UIデザイナー」というラベルが指し示すスキルセットの指標というのが暗黙的にあって、そこがうまくマッチしないから採用できない、応募はあってもこれはという人に出会えていないってことになるわけです。 さて、BASEではこのようなスキルセットを「UIデザイナー」として提示しているとのこと。 １．D.A.ノーマンの本ぐらいは読んだことがあって、ユーザインターフェースを意識しながらユーザビリティの高い設計ができて ２．ビジュアルデザインのス
株式会社ネコメシ 2015年新卒採用 奨励金制度
※本制度は諸事情により中止となりました。 新卒入社試験の奨励金導入について ツイート 株式会社ネコメシでは、2015年新卒採用において、株式会社ドワンゴの新卒入社試験を受験し受験料を支払った“本気の学生”で、かつ、株式会社オールアバウトから2,500円の奨励金を受け取った“遊び心を持った学生”に、25円を奨励金としてお支払いいたします。 ※ネコメシは新卒既卒を問わず、実務の未経験者もご応募できます。（職種により条件が異なる場合があります） 受験のフロー ネコメシに履歴書とかを添付しつつメールする。 書類選考のうえ、通ったら面接。ここで25円を支払います。 面接も通ったら採用。最速で翌日から働けます。 奨励金制度についてのQ&A なぜ奨励金制度を行うのですか？ ドワンゴ社を本気で目指し、オールアバウト社も受験しにいく遊び心を持った学生に会ってみたい、と思い実施することにいたしました。勝手にア
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