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最初の30秒で話しかけないとずっと話しかけられないの法則（＝30秒ルール） - IDEA*IDEA ～ 百式管理人のライフハックブログ
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livedoor ニュース - “プチほめテク”で社内モテ度UP！
“プチほめテク”で社内モテ度UP！ 2006年10月18日18時15分 / 提供：モテ非モテドットコム 「ほめる」 この行為はもはや、ビジネススキルの１つ。ですが、それができない人が多いだけに、的確なほめスキルを身に着けた「ほめリーマン」はとっても魅力的。 だって… 合コンで場を盛り上げるためだけに、どうしようもない男の「ほめポイント」を無理やり探したり、部長の可愛くない子どもの写真を見せられたり、女性も常に「無理！不可能！絶対無理！」なんてケースでも“ほめ”を期待されています。 だからこそ、男性から的確にほめられたその一瞬においても、 ◇観察力 ◇頭の回転の良さ ◇表現力 ◇ボキャブラリーの豊富さ ◇コミュニケーション力 などたくさんのことを察するのです。 見てわかるとおり、これらは仕事においても重要なファクター。 「企画課の名前もダテじゃないわね」 「この人のプレゼン、素敵だろうな〜
わたしが知らないスゴ本は、きっとあなたが読んでいる: 「わたしと仕事、どっちが大事?」はなぜ間違いか
タイトルで惹かれて一読、これはイイ！ これは使わせてもらおう。 ロジカルシンキングやMECEといった論理的思考ツールは、確かに仕事に使えるまで砥いできたが、肝心の議論に役立ってはいない。あ、いや、「自分の考えを的確に表現し、相手に理解させる」ツールとしては有効だけど、 ・議論が紛糾したとき ・自分の結論へ誘導したいとき ・自分の主張に言いがかりとつけられたとき これっぽっちも役に立たない。「おまえの意見はよく分かったが ── ── そんな話はここでは通用しないよ」 ── SEにはカネのことなんか分からないんだ」 ── 他の人もみんなそうじゃないと言っているよ」 と断言されると、一瞬、どう返していいか言葉に詰まる。議論は黙した方が負け、というルールに従って引き下がらざるをえなくなる。しばらくたって、その「反論」は何の根拠もないことに気づくが、議論はもうあさっての方向へ行っている。 仕事の場に
名刺交換を無駄にしないための3つのポイント
ブログやSNSなどオンラインでの交流が充実すると同時に、イベントやセミナーなど直接出会う機会も増えています。リアルでの交流で行う名刺交換。とはいえ、次の機会に繋げるのは簡単ではありません。名刺交換の機会を無駄にしないためには――。 インターネットの普及により、ブログやSNSなどオンラインでの交流が非常に注目されていますが、オンラインが充実したことにより、イベントやセミナーから小規模なオフ会まで、直接出会う機会も実は増えていると言われています。 何しろ、インターネットを効果的に活用すれば、自分の興味のあるイベントやオフ会を手軽に検索、参加することができますし、ネットを通じて告知のコストも下がった結果、主催者も比較的気軽にイベントを開催できるようになりました。そのため、仕事以外の場でも名刺交換をする機会が増えてきた、という人も多いのではないでしょうか。 ただ、せっかくその場で名刺交換をしても、
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