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  • 「Chatwork」事業 プロダクト組織紹介(エンジニア向け)

    「Chatwork」 のプロダクト組織を中心に、事業やサービス、戦略、中長期ビジョン、組織(カルチャー)などについてまとめた資料です。 Chatwork株式会社:https://corp.chatwork.com/ja/ 会社説明資料:https://speakerdeck.com/chatwork_hr/chatwork エンジニア採用情報:https://recruit.chatwork.com/engineer/ 新規事業領域 プロダクト組織紹介(エンジニア向け): https://speakerdeck.com/chatwork_hr/newproduct noteにメンバーの入社話をまとめたシリーズです: https://note.com/hashtag/Chatwork%E5%85%A5%E7%A4%BE%E8%A9%B1

      「Chatwork」事業 プロダクト組織紹介(エンジニア向け)
    • 【LoL Interview】サッカーに夢中だった少年がLJLに挑戦した話【V3 HRK】|リクルート

      導入リーグ・オブ・レジェンド(LoL)の日本のプロリーグであるLJLには数多くの助っ人外国人が参加している。 中でもその割合が最も多いのがJGだ。 JGには圧倒的な知識量や経験が求められるため、古くからLoLのプロシーンを牽引している韓国人選手を起用するというのがLJL参加チーム内での定石となっている。 しかしその中で唯一日本人のJGの選手がいる。 それがV3 EsportsのHRKだ。 今回はLJL唯一の日本人JGであるHRKの人となりが気になったのでインタビューのオファーを出したところ二つ返事で是非とOKをいただいた。 習い事ずくめの少年時代僕は3人兄弟の末っ子として生まれました。次男とは6歳差あるってこともあって幼稚園はいるときかそれより前くらいから兄とゲームで一緒に遊んだりとかしてましたね。 その時からスマブラとかやってて、ゲームに触れたっていう意味だと人一倍早かった記憶があります

        【LoL Interview】サッカーに夢中だった少年がLJLに挑戦した話【V3 HRK】|リクルート
      • はてなサマーインターンシップ2024

        京都オフィスとリモートの ハイブリッド就業体験今年は、1週間の京都オフィスと、2週間のリモートを組み合わせたハイブリッドな3週間のインターンを企画しています。 はてなの働き方は「フレキシブルワークスタイル」。出社と在宅を自由に組み合わせて働くことができます。エンジニアは在宅を中心に働く社員のほうが多くなっています。 オフラインならではの濃密な時間と、実際のリモートでの就業の体験、両方を味わってもらえるスペシャルなプログラムです。 アツい夏の京都を味わってみませんか!(実践パートの日給に加え、交通費・宿泊費は全額支給します) 10年後の自分をつくるはてなのサマーインターンは15年を越える歴史のなかで、150名を越えるエンジニアたちを世に送り出してきました。 その参加者の多くが第一級のエンジニアとして、国内外のIT企業で活躍をしています。 はてなの会社のミッションは、「『知る』『つながる』『表

          はてなサマーインターンシップ2024
        • ChatGPT勉強会&生成系AI LT大会を開催しました! | Raccoon Tech Blog [株式会社ラクーンホールディングス 技術戦略部ブログ]

          こんにちは。 技術戦略部のあずまです。 先日、社内でChatGPT勉強会&生成系AI LT大会を開催しましたので、その様子を今回はお伝えしたいと思います。 弊社ラクーンホールディングスでは、日ごろから多数の勉強会が開催されているのですが内容の専門性から全社に告知をして行う勉強会はあまり多くありません。 しかし、今回の勉強会は幅広い職種に活かせる内容と言う事で全社的に告知を行いました。 最終的に集まった人数は120名以上(出席+ウェビナー参加)で任意参加の勉強会としては過去最大級のイベントとなりました。 ChatGPT勉強会 まず初めのChatGPT勉強会では、私、あずまが「今日から始めるChatGPTの使い方と活用例」をテーマに発表しました。 便利な使い方の共有はもちろんのこと、ChatGPTを使用するうえで重要な、SiriやAlexaに代表されるAIアシスタントとの違い(最新情報に弱い、

            ChatGPT勉強会&生成系AI LT大会を開催しました! | Raccoon Tech Blog [株式会社ラクーンホールディングス 技術戦略部ブログ]
          • 採用サイトは「面接直前」しか読まれない。採用サイトのあるべき姿を徹底調査 |WACUL TECHNOLOGY & MARKETING LAB | 株式会社WACUL

            株式会社WACULは、約300名の求職者アンケートを実施し、採用活動におけるWebサイトのベストプラクティスを発表いたしましたのでぜひご覧ください。

              採用サイトは「面接直前」しか読まれない。採用サイトのあるべき姿を徹底調査 |WACUL TECHNOLOGY & MARKETING LAB | 株式会社WACUL
            • 日本初!テスラサイバートラックでサーキットを爆走!【テリー土屋のくるまの話】

              Ahead/BRESSの求人応募はこちらから! https://aheadmsv.com/recruit/ チャンネルメンバーシップ開始! 皆様のお力をお貸しください何卒よろしくお願い致します! https://www.youtube.com/channel/UCc7I-_t9WN1Tm6h4-klLq8w/join TOKYO MXにて2021年11月1日より放送を開始した「テリー土屋のくるまの話」 この番組は、毎回、車業界に関わる方をゲストに招き、業界の裏側や奥深~い車の世界をたっぷり語ってもらう車好きのための番組です! 超話題のテスラのピックアップトラック サイバートラックを日本初試乗! サーキットで土屋圭市がインプレッション! #土屋圭市 #竹岡圭 #テスラ #サイバートラック #EV #テリー伊藤 #cybertruck #くるまの話 #AHEAD #チューニングカー

                日本初!テスラサイバートラックでサーキットを爆走!【テリー土屋のくるまの話】
              • データアナリストのキャリアにとって大切な「PDCAサイクルの速さ」について考える|西方智晃

                株式会社リーン・ニシカタの西方智晃(にしかたともあき)と申します。 先日は、データアナリティクスの観点からゲーム分析がおもしろい3つの理由というnoteを書かせていただきました。 今回は、データアナリストのキャリアにとって大切な「PDCAサイクルの速さ」について書いていきたいと思います。 アウトプットの量がデータアナリストのスキルを左右する先日のnoteにも書きましたが、データ分析のPDCAサイクルの速さはデータアナリストが出すアウトプットの量に影響します。 分析スキルを磨くためにはアウトプットの量が必要です。だからこそ、データアナリストは月1でアウトプットを出す環境に身を置くのと週1でアウトプットを出す環境に身を置くのとでは、同じ期間を過ごした場合、それだけで4倍の差がついてしまうと言えます。 もちろん、データアナリストに必要なスキルは、ハードスキルには限りません。 ハードスキル以上に、

                  データアナリストのキャリアにとって大切な「PDCAサイクルの速さ」について考える|西方智晃
                • 「強い個人の集団」から「自律的なチームづくり」へ。個の尊重を掲げるリクルートの組織マネジメントの転換点 | CULTIBASE

                  2021年4月、複数の領域に展開してきた国内7つの事業会社を統合することを発表した、株式会社リクルート(以下、リクルート)。同社は「社内外の垣根を超えた協働・協創」を目指し、新たな人材マネジメントポリシーとともに「CO-EN」構想を立ち上げました。 CULTIBASEでは、2022年にリクルート人材・組織開発室室長・堀川拓郎さん(肩書は動画公開当時)をゲストにお迎えしたイベントを実施し、同社を創業期から支える経営論「心理学的経営」について講義をしていただきました。 ▼リクルートを創業期から支える経営論「心理学的経営」に学ぶ──個の創造性と自律性を育む組織文化 同社は、変化する時代に適応しつつ、柔軟で大規模な組織変革を進めています。ただし、これほど大規模な変化に対して、所属する各個人がすぐに理解し、適応することは容易ではありません。特に「これまでの組織の価値観のうち、何が変わり、何が変わらな

                    「強い個人の集団」から「自律的なチームづくり」へ。個の尊重を掲げるリクルートの組織マネジメントの転換点 | CULTIBASE
                  • 手軽に Elasticsearch と RDB の型不整合を防ごう ~ dynamic templates を使った実装例 ~ - バイセル Tech Blog

                    はじめに こちらは バイセルテクノロジーズ Advent Calendar 2023 の4日目の記事です。 昨日は尾沼さんによる「サービス運用の負担軽減に繋がった、Playwrightの紹介」でした。 こんにちは。開発2部の野口です。普段はリユースプラットフォームの出品管理SaaSシステムの開発に携わっています。 私の所属しているプロジェクトでは、複雑な検索要件に対応するため、 Relational Database (以降、RDB) とElasticsearchを併用しています。 tech.buysell-technologies.com Elasticsearchを採用することにより、検索の柔軟性を獲得した一方で、両者の型システムの相違に起因した不具合に悩まされていました。 今回はElasticsearchのdynamic templatesという機能を用いて、上記の課題を解消した事例

                      手軽に Elasticsearch と RDB の型不整合を防ごう ~ dynamic templates を使った実装例 ~ - バイセル Tech Blog
                    • 不正アクセスによる従業者等*1の情報漏えいに関するお知らせとお詫び | 株式会社リクルート

                      株式会社リクルート(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:北村 吉弘、以下リクルート)は、この度、第三者による不正アクセス(以下、本事案)を受け、従業者等*1に関する情報の漏えいがあることが判明しましたのでお知らせ致します。 以下の通りご報告致しますとともに、関係者の皆さまに多大なるご迷惑とご心配をおかけする事態となりましたことを、心より深くお詫び申し上げます。 なお、本事案において、ユーザーおよび取引先顧客に関する情報の漏えいは確認されておりません。本日時点で従業者等*1の情報を利用した二次被害も確認されておりません。 発生した事象 7月9日に『SUUMO』が一部エリアで提供している実証実験中の不動産会社向けサービスのサーバーに対し第三者による不正アクセスを検知。システムを停止し、影響を調査したところ、従業者等*1に関する情報の漏えいがあることが判明しました。 【影響範囲】 当社の従業者

                        不正アクセスによる従業者等*1の情報漏えいに関するお知らせとお詫び | 株式会社リクルート
                      • 「余人をもってかえがたい」は「組織を腐らせる」!? | 立教大学 経営学部 中原淳研究室 - 大人の学びを科学する | NAKAHARA-LAB.net

                        「余人をもってかえがたい」は「組織を腐らせる」!? ・ ・ ・ 心ある研究者の皆さんと一緒に「人事異動の研究」をもう2年ほど?!続けています(お疲れ様です)。 ようやく縦断データが出そろい、さぁ、分析だという段階にはいっているのですが、その前に、「少し先行研究も読んでおかなければな」ということで、連休をつかって、昔読んだ文献をパラパラと眺めていました。 ▼ つくづく思うのは、「ひとと組織」にとって「動くこと=異動」とは、マンネリ化した個人を「再学習」を迫る意味でも、かつ、不活性化した組織に刺激を与える意味でも、やはり「重要」なことなのだな、ということです。 つまり「異動」は大事なのです。 ▼ 反面、よくシャバの世界では、異動の局面などで、上司が 「余人をもってかえがたい(このひとの仕事は、余人=他の人には任せられない)」 という理由で、ある特定のひとの「異動」を拒むケースがでてきます。この

                          「余人をもってかえがたい」は「組織を腐らせる」!? | 立教大学 経営学部 中原淳研究室 - 大人の学びを科学する | NAKAHARA-LAB.net
                        • 拡散モデルによる分子デザイン①: 同変グラフ拡散モデルの実装 - どこから見てもメンダコ

                          同変グラフ畳み込み拡散モデル(EDM: E(3) Equivariant Diffusion Model)による分子生成をtf2で実装します。 同変グラフ拡散モデルによる分子生成 拡散モデルによる分子デザイン 拡散モデルの優位性 ① 学習安定性が高く、大きく複雑な構造生成が可能 ② 高精度な条件付け生成により、実務的な分子デザインが可能 創薬・材料科学分野で広がる応用 EDM:同変グラフ畳み込み拡散分子生成モデル 同変グラフ畳み込みネットワーク 並進・回転同変性の獲得 拡散モデルとの組み合わせ TF2での実装 QM9データセットの入手 分子構造をネットワーク入力用にフォーマット 同変グラフ畳み込みネットワーク 拡散モデルのトレーニング 生成結果 参考文献 拡散モデルによる分子デザイン 拡散モデル(Diffusion Model)を利用した画像生成が、GPTなど大規模言語モデル(LLM)と並

                            拡散モデルによる分子デザイン①: 同変グラフ拡散モデルの実装 - どこから見てもメンダコ
                          • 購入した技術書を紹介します

                            本を買いました。 私の所属する Aiming 第1事業部はオフィスが手狭になったことから、昨年、隣のビルに事業部ごと引っ越しました。 その際、多くの書籍を旧オフィスに残したため、新しいオフィスの本棚は現在空っぽの状態です(隣のオフィスに行けば読むことはできますが)。 現在、第一事業部では週に n 日出社し、残りの (5 – n) 日は在宅勤務するというハイブリッドな勤務体制を採用しています。 コロナ禍のフルリモート時代と比較して、オフィスにいる時間が増えたため、エンジニアにとって必読の書籍を選んで購入しました。 なるべく、定番となりそうな書籍を選びました。 壁全面の大きな窓で開放感のあるオフィスです。 コーディング、コード設計 リーダブルコード 良いコードとはどんなものでしょうか。 実行処理が短いことだったり、文字数が少ないことが正義だったりと、その判断をする価値基準は現場における要件やメ

                              購入した技術書を紹介します
                            • あなたの組織には「社員の主体性」をねこそぎ刈り取る3つの要因がありませんか? | 立教大学 経営学部 中原淳研究室 - 大人の学びを科学する | NAKAHARA-LAB.net

                              仕事柄、たくさんの組織の人材開発課題・組織開発課題を目にします。 もう、ありとあらゆる業種、仕事の課題が、毎日、わたしの眼前を通り過ぎていきます。 多くの方々は 「うちの組織は、特殊だ!」 とおっしゃいます。 しかし、それぞれの組織に敬意を表しつつ申し上げますが、まったくそんなことはありません(笑)。 所詮「人間様のなすべきこと」です。 程度の差こそはあれ、ひとと組織の問題は、組織をまたいでも「とても似ています」 もちろん、細かいところは違います。 しかし、それは、いわゆる「家族的類似」という言葉で形容できるレベルの範囲です。 要するに 家族同士、その構成員の所業・使う言葉は、どこか似てるでしょ。 細かいところは違うけど、違いはその程度のもんだよ ということです。 ▼ あまたの組織が抱える人材開発・組織開発課題のTOP1をいつも飾るのは、 うちの社員は「主体性」がない です。そうですね・・

                                あなたの組織には「社員の主体性」をねこそぎ刈り取る3つの要因がありませんか? | 立教大学 経営学部 中原淳研究室 - 大人の学びを科学する | NAKAHARA-LAB.net
                              • PdM Days - 多彩な領域のプロダクトマネージャーが集結するカンファレンス

                                テーマは「枠を超えて、未来のまんなかへ」。株式会社リクルートが主催する「PdM Days」は、それぞれのスタンスや理想のプロダクトマネジメントを共有し、新たな視点を見つけるためのカンファレンスです。このように多彩なバックグラウンドを持つPdMのセッションや交流を通して、今までと少し違う考え方で目の前の課題にチャレンジするきっかけを提供いたします。これから世の中の課題解決の中心を担い、未来を創っていくPdMの最前線にぜひお越しください。

                                  PdM Days - 多彩な領域のプロダクトマネージャーが集結するカンファレンス
                                • CADDi DRAWERのリアーキテクチャにEventStormingを導入しました - CADDi Tech Blog

                                  こんにちは、DRAWER Enabling Architectureチームの刈部です。 この度、弊社はシリーズCの資金調達を実施しました。これを受けTech Blogを盛り上げようというPRの施策に乗っかり本稿に繋がるのですが、なかなか筆が乗らず気づいたら調達の発表から1ヶ月近く経ってしまいました。計画的に生きたい。 content.caddi-inc.com さて、この記事ではDRAWER開発チームにEventStormingを導入した件について、導入時の課題や良かった効果について紹介しようと思います。 EventStormingとは? 本題に入る前にEventStormingに関する簡単な紹介です。 EventStormingとは、ドメインモデリング手法のひとつです。ドメインエキスパートとステークホルダーがビジネスプロセスを協働して整理することを通じて、サブドメインや境界付けられたコン

                                    CADDi DRAWERのリアーキテクチャにEventStormingを導入しました - CADDi Tech Blog
                                  • メタバースプラットフォームを支えるiOS開発と運用 / iOSDC Japan 2023登壇レポート - Cluster Tech Blog

                                    こんにちは!クラスター株式会社でソフトウェアエンジニアをやっているTAATです。 今回はiOSDC Japan 2023にスポンサーセッションで登壇させていただきましたので、久しぶりのオフライン参加の様子や発表した内容について紹介します。 iOSDC Japanとは? iOSDC Japanは年に1回開催されるiOS関連技術をテーマとしたデベロッパーのためのカンファレンスです。コロナ禍になってからオンラインのみの開催となってしまいましたが、昨年からオフライン+オンラインのハイブリッド開催に戻りました。オフライン会場は早稲田大学理工学部 西早稲田キャンパスで、オンラインではニコニコ生放送で配信されています。 今年は9/1〜9/3の3日間開催され、初日はday0として夕方から前夜祭とトークセッションでしたが、day1,day2ではトークセッション以外にも名物のLT大会があり、今年はとくに盛り上

                                      メタバースプラットフォームを支えるiOS開発と運用 / iOSDC Japan 2023登壇レポート - Cluster Tech Blog
                                    • お金と時間を得た人が最後にたどり着く【幸せは足元にある】の法則とは?

                                      株式会社北の達人コーポレーション代表取締役社長 1968年、神戸生まれ。株式会社リクルート勤務後、2000年に北海道特産品販売サイト「北海道・しーおー・じぇいぴー」を立ち上げる。 2002年、株式会社北海道・シー・オー・ジェイピーを設立(2009年に株式会社北の達人コーポレーションに商号変更)。 2012年札幌証券取引所新興市場「アンビシャス」、2013年札幌証券取引所本則市場(通常市場)、2014年東京証券取引所の市場第二部(東証二部)、2015年東証一部と史上初の4年連続上場。2017年、時価総額1000億円。2019年、「市場が評価した経営者ランキング」第1位(東洋経済オンライン)。日本政府より紺綬褒章7回受章。 「びっくりするほどよい商品ができたときにしか発売しない」という高品質の健康食品・化粧品で絶対に利益が出る通販モデルを確立。「北の快適工房」ブランドで、機能性表示食品「カイテ

                                        お金と時間を得た人が最後にたどり着く【幸せは足元にある】の法則とは?
                                      • 「辞めて」「他にいない」都議補選惨敗で萩生田都連会長の去就焦点に:朝日新聞デジタル

                                        ","naka5":"<!-- BFF501 PC記事下(中⑤企画)パーツ=1541 -->","naka6":"<!-- BFF486 PC記事下(中⑥デジ編)パーツ=8826 --><!-- /news/esi/ichikiji/c6/default.htm -->","naka6Sp":"<!-- BFF3053 SP記事下(中⑥デジ編)パーツ=8826 -->","adcreative72":"<!-- BFF920 広告枠)ADCREATIVE-72 こんな特集も -->\n<!-- Ad BGN -->\n<!-- dfptag PC誘導枠5行 ★ここから -->\n<div class=\"p_infeed_list_wrapper\" id=\"p_infeed_list1\">\n <div class=\"p_infeed_list\">\n <div class=\"

                                          「辞めて」「他にいない」都議補選惨敗で萩生田都連会長の去就焦点に:朝日新聞デジタル
                                        • 「芸備線の今後左右する最初の試金石」 再構築協、調査を外部委託へ:朝日新聞デジタル

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                                            「芸備線の今後左右する最初の試金石」 再構築協、調査を外部委託へ:朝日新聞デジタル
                                          • Dos Monosのビートは、キャプテン・ビーフハートからの影響…荘子itが魅力を語る | J-WAVE NEWS

                                            HIPHOPトリオ・Dos Monosの荘子itが、自身の音楽のルーツや、楽曲『Clean ya Nerves (the horn jumps off)』に込めた想いを明かした。 荘子itが登場したのは、J-WAVEで放送中の番組『SONAR MUSIC』内のコーナー「RECRUIT OPPORTUNITY FOR MUSIC」。オンエアは9月27日(水)、28日(木)。同コーナーでは、アーティストたちの自身の楽曲に込めた想いと、彼らのアーティスト人生に大きく影響を与えた楽曲との出会いの話を通じて、音楽との「まだ、ここにない、出会い。」をお届けする。 Dos Monosはかっこよさの枠を超えたものを出す トラックメイカーでMCの荘子it、MCのTaiTan、没 aka NGSといった中高時代の同級生からなるHIPHOPトリオ・Dos Monos。国内外を問わず、さまざまなイベント・フェスに

                                              Dos Monosのビートは、キャプテン・ビーフハートからの影響…荘子itが魅力を語る | J-WAVE NEWS
                                            • にじさんじ発タレント育成プロジェクト「バーチャル・タレント・アカデミー(VTA)」と「NIJISANJI EN」がオーディション同時開催決定!本日2023年11月17日(金)より募集...

                                              ANYCOLOR株式会社(本社:東京都港区 代表取締役:田角陸、以下「当社」)はVTuber / バーチャルライバーグループ「にじさんじ」のノウハウを活かし、VTuber / バーチャルライバーとして活躍するためのタレント育成プロジェクト「バーチャル・タレント・アカデミー(VTA)」オーディションと、VTuberプロジェクト「NIJISANJI EN」所属タレントオーディションの実施を決定しました。本日2023年11月17日(金)から募集いたします。 「バーチャル・タレント・アカデミー(VTA)」オーディション / VTuberプロジェクト「NIJISANJI EN」所属タレントオーディション同時開催決定! 本日2023年11月17日(金)より、バーチャルライバー(VTuber)として活躍するためのタレント育成プロジェクト「バーチャル・タレント・アカデミー(VTA)」では下記3種のオーディ

                                                にじさんじ発タレント育成プロジェクト「バーチャル・タレント・アカデミー(VTA)」と「NIJISANJI EN」がオーディション同時開催決定!本日2023年11月17日(金)より募集...
                                              • パワハラNTT東日本 [無断転載禁止]©2ch.net

                                                『5ちゃんねる』の掲示板を探検しよう!「ハッキング」から「今晩のおかず」まで、広大なコミュニティを楽しもう! 0002名無しさん垢版 | 大砲2016/05/31(火) 06:28:47.30ID:HkiqmMtW バカ社畜同士の熾烈ないやがらせ とことんやりあえ! バカ上司社畜vsバカ部下社畜の血で血を洗う流血抗争 0003名無しさん垢版 | 大砲2016/06/09(木) 00:12:48.81ID:2oh9ouxS 東日本ー関信越 法人営業担当のエクシオの堀岡美穂が、痴漢している。女性のスカートをめくって、パンツを脱がせて、お尻やアソコを動画で、撮影して、法人営業のソリューション担当のバカ社員と一緒に、会社のテレビでAV鑑賞してる。 0004名無しさん垢版 | 大砲2016/06/09(木) 00:29:24.09ID:GWvjPrlh >>1 kwsk 0005あぼーん垢版 | 大

                                                • PROJECT STORY 目指すはRTDのグローバルトップ・カンパニー|新卒採用情報|サントリーホールディングス株式会社

                                                  日本のRTD※市場が拡大の一途をたどっているのと同様に、世界のRTD市場も数年前から平均で毎年約20%ずつ成長を続けており、2030年には市場規模が2倍以上に達するものと期待されている。そして日本で市場を牽引するサントリーは、近い将来世界市場でもトップの座を目指すべく、コアブランドである「-196℃」を軸にRTDをグローバル展開することを決定。デビュー戦の舞台をアメリカ、日本に次ぐ市場規模を持つオーストラリアと定め、「グローバルRTDプロジェクト」が始動した。 ※RTD=RTDとは「Ready to Drink」の略語で、そのまますぐ飲める缶チューハイや缶カクテル、ハイボール缶などのアルコール飲料です。 -196ブランドマネージャー 高野 裕子 Yuko Takano サントリー株式会社 スピリッツカンパニー RTDグローバル推進部 グローバルRTD プロジェクトリーダー 佐藤 純 Jun

                                                    PROJECT STORY 目指すはRTDのグローバルトップ・カンパニー|新卒採用情報|サントリーホールディングス株式会社
                                                  • 営業力を強みに海外で挑戦。連続起業家がいま中東・UAEを拠点に活動する理由 | 株式会社リクルート

                                                    大学時代に起業し、続いて立ち上げた会社ではCOOとして活躍。海外で「出張鮨」を振る舞う職人としても活動する安田光希さんが、「きっかけは『人より少し得意』でいい」と考える理由 学生時代、AI関連の事業を展開する会社を設立し一部売却。2021年に同社創業メンバーとBLUEPRINT社を創業し、スタートアップファクトリー事業を展開。建材業に特化したArchi Village社、製造業に特化したFactbase社を設立する。2023年に退任すると、今度は世界で戦える武器を身につけるべく、都内の高級鮨店で鮨の修行を積む道へ……現在は中東のUAE(アラブ首長国連邦)を拠点に、日本の優れた技術や製品の展開に取り組む安田光希(やすだ・こうき)さんは、一見すると異色ともいえる経歴の持ち主だ。 連続起業家としての歩みから一転、海外の地での活動を選んだのはなぜなのか。その背景には、「仲間たちより少しだけ営業が得

                                                      営業力を強みに海外で挑戦。連続起業家がいま中東・UAEを拠点に活動する理由 | 株式会社リクルート
                                                    • 【南場ガチ1on1】チームにおける『価値が高い人』とは?!

                                                      チャンネル登録よろしくお願いします! https://www.youtube.com/@DeNA-Business 事業家/起業家を目指す人必見!ぜひチャンネル登録よろしくお願いします! https://www.youtube.com/channel/UC01kcYpT2NKrrJWkC-h90YQ?sub_confirmation=1 ここでしか見られない動画やイベント情報をお届けする 事業家のDNA公式LINEに友だち追加お願いいたします! lin.ee/RebVYy7 🔹事業家のDNAプロデューサー https://twitter.com/momoka_teramoto 🎥制作🎥 法人のYouTube運用で採用を促進する「サンキャク株式会社」 https://sankyaku.com/ https://twitter.com/ryu_sankyaku 動画コメント欄や

                                                        【南場ガチ1on1】チームにおける『価値が高い人』とは?!
                                                      • Why I'm skeptical of low-code - Nick Scialli | Senior Software Engineer

                                                        I’m skeptical of low-code. When I was doing some software consulting, I would get clients who had been drawn to low-code all the time for the promise of fast development time and low maintenance cost. The client ended up not being happy for one of a few reasons: They wanted truly custom functionality that the low-code solution could not handle. A lot of low-code solutions seem to hit about 80% of

                                                        • 【仕事ですぐ余裕がなくなる人】が必ずサボっていること

                                                          株式会社北の達人コーポレーション代表取締役社長 1968年、神戸生まれ。株式会社リクルート勤務後、2000年に北海道特産品販売サイト「北海道・しーおー・じぇいぴー」を立ち上げる。 2002年、株式会社北海道・シー・オー・ジェイピーを設立(2009年に株式会社北の達人コーポレーションに商号変更)。 2012年札幌証券取引所新興市場「アンビシャス」、2013年札幌証券取引所本則市場(通常市場)、2014年東京証券取引所の市場第二部(東証二部)、2015年東証一部と史上初の4年連続上場。2017年、時価総額1000億円。2019年、「市場が評価した経営者ランキング」第1位(東洋経済オンライン)。日本政府より紺綬褒章7回受章。 「びっくりするほどよい商品ができたときにしか発売しない」という高品質の健康食品・化粧品で絶対に利益が出る通販モデルを確立。「北の快適工房」ブランドで、機能性表示食品「カイテ

                                                            【仕事ですぐ余裕がなくなる人】が必ずサボっていること
                                                          • 「売春婦は嫌だから」 オンライン英会話ではびこる日本人のセクハラ:朝日新聞デジタル

                                                            ","naka5":"<!-- BFF501 PC記事下(中⑤企画)パーツ=1541 -->","naka6":"<!-- BFF486 PC記事下(中⑥デジ編)パーツ=8826 --><!-- /news/esi/ichikiji/c6/default.htm -->","naka6Sp":"<!-- BFF3053 SP記事下(中⑥デジ編)パーツ=8826 -->","adcreative72":"<!-- BFF920 広告枠)ADCREATIVE-72 こんな特集も -->\n<!-- Ad BGN -->\n<!-- dfptag PC誘導枠5行 ★ここから -->\n<div class=\"p_infeed_list_wrapper\" id=\"p_infeed_list1\">\n <div class=\"p_infeed_list\">\n <div class=\"

                                                              「売春婦は嫌だから」 オンライン英会話ではびこる日本人のセクハラ:朝日新聞デジタル
                                                            • Spark NLPでTransformerモデルをスケールする - GMOインターネットグループ グループ研究開発本部

                                                              こんにちは、T.Y.です。並列分散処理のフレームワークであるSpark上で自然言語処理(Natural Language Processing, NLP)の様々なタスクを行いたい、特に、BERTやGPTなどのTransformerモデルの学習や推論を試したいという動機のもとでSpark NLPについて調べた内容をこちらのブログで解説します。環境構築の過程でSparkからGPUを使用するための手順や、SparkとGPUを利用する他の機械学習フレームワークについても紹介したいと思います。 目次 Summary クラスタ構成 Spark Rapids XGBoost4j-Spark-GPU Spark NLP ChatGPTとテストしてみる Fine-tuningについて Sample Model Spark NLP Displayによる可視化 Synapse ML 最後に 1. Summary

                                                                Spark NLPでTransformerモデルをスケールする - GMOインターネットグループ グループ研究開発本部
                                                              • エアウォレットアカウント作成で2500円分のPontaポイント!

                                                                現在送金アプリのエアウォレットを新規アカウント作成すると2000円、銀行口座の紐づけを行うと500円分のPontaポイントがもらえるキャンペーンを実施中です。 現在アカウントをお持ちの人も500円もらえるチャンスです。 エアウォレットとは? エアウォレットとは「COIN+」を利用して、チャージ・支払い、送金、出金が無料でできる送金アプリです。 エアウォレットに金融機関口座を複数紐づければ、ご自身の口座間のお金の移動も手数料0円でできるようになります。 チャージや出金は1円から可能なので、細かなお金の移動にも便利です。 キャンペーン内容 ■新規口座登録(2,000Pontaポイントプレゼント) <エアウォレットをはじめる方のみ> 申請期間:2023年10月18日(水)0:00 ~ 2023年11月27日(月)23:59 ①キャンペーン期間内に、リクルートIDでキャンペーンにエントリー ②エア

                                                                  エアウォレットアカウント作成で2500円分のPontaポイント!
                                                                • 面白いギミックのあるサイト8選!見ているだけで楽しいホームページを紹介 | センタード

                                                                  面白いギミックのあるサイトによる効果 面白いギミックのあるサイトは、ユーザーの関心を引きつけ、ホームページへの訪問を楽しい体験に変えることができます。 さらに、面白いギミックをホームページに取り入れることで、ユーザーの滞在時間を延ばし、リピートのアクセスを促す場合もあります。 ギミックはブランドの性格を示し、ユーザーとの強いつながりを作るのに役立ちます。 面白いギミックのコンテンツ例 3Dモデルを用いたユーザーが動かせる商品の紹介 ゲーム要素を取り入れたユーザー参加型のコンテンツ AR(拡張現実)を利用した仮想体験 ユーザーの操作に反応する動的な背景デザイン 音声認識を活用した検索やナビゲーション ユーザーの行動に合わせて変化するイラスト 物語型のコンテンツでサイトをナビゲートする体験 ユーザーの位置情報を利用した地域特化型の情報提供 VR(仮想現実)を用いた360度のパノラマビュー Wo

                                                                    面白いギミックのあるサイト8選!見ているだけで楽しいホームページを紹介 | センタード
                                                                  • なぜ公益通報の調査待たず処分? 元幹部の死亡受け兵庫県知事は:朝日新聞デジタル

                                                                    ","naka5":"<!-- BFF501 PC記事下(中⑤企画)パーツ=1541 -->","naka6":"<!-- BFF486 PC記事下(中⑥デジ編)パーツ=8826 --><!-- /news/esi/ichikiji/c6/default.htm -->","naka6Sp":"<!-- BFF3053 SP記事下(中⑥デジ編)パーツ=8826 -->","adcreative72":"<!-- BFF920 広告枠)ADCREATIVE-72 こんな特集も -->\n<!-- Ad BGN -->\n<!-- dfptag PC誘導枠5行 ★ここから -->\n<div class=\"p_infeed_list_wrapper\" id=\"p_infeed_list1\">\n <div class=\"p_infeed_list\">\n <div class=\"

                                                                      なぜ公益通報の調査待たず処分? 元幹部の死亡受け兵庫県知事は:朝日新聞デジタル
                                                                    • Google Cloud コスト適正化への道〜Cloud Run編〜 - VISASQ Dev Blog

                                                                      暑くなってくるとだんだん食欲がなくなってきませんか?今年もそんな季節となりました。 今年の夏は北海道に行く予定です、私は本当にやるぞ。DPEチームの嶺岸です。 ところで、パブリッククラウド高くないですか? 使った分だけお支払いいただきます、この売り文句を聞いて高くなると思うか、安くなると思うか、その感覚は人それぞれかと思います。しかし覚えておいて欲しい。使えば使っただけ支払わなければならないということを。 弊社のGoogle Cloud、高くない? 私のコスト感覚を一言で言うと、「なんとなく」です。身も蓋もない。 この費用……なんか、変?何が高いのかな……?(裏声) という感じでなんとなくGoogle Cloudの請求レポートを眺めます。 期間を1年くらい、グループ条件を月 > サービスに設定すると、毎月どのサービスにどれだけ課金しているかが分かります。 そこから上位3サービスくらいをピッ

                                                                        Google Cloud コスト適正化への道〜Cloud Run編〜 - VISASQ Dev Blog
                                                                      • Gaudiy、LLMアプリ開発の評価補助ライブラリ「LangSmith Evaluation Helper」をOSSとして公開

                                                                        「ファンと共に、時代を進める。」をミッションに掲げる株式会社Gaudiy(以下、Gaudiy)は、LLMアプリケーション開発における「評価」を補助するライブラリ「LangSmith Evaluation Helper」をOSS(オープンソースソフトウェア)として公開したことをお知らせします。 ■ OSSライブラリを開発・公開した背景 近年の生成AIの進化により、LLM(大規模言語学習モデル:Large Language Models)時代に突入しています。この技術進歩に伴い、LLMを活用したアプリケーション開発が急速に増えていますが、アプリケーションのユーザー体験を向上させるために重要なのが「プロンプトチューニング」です。このプロセスには多大な労力がかかるため、LLMアプリケーション開発において、プロンプトチューニングの作業効率化が重要な課題となっています。 プロンプトチューニングとは、A

                                                                          Gaudiy、LLMアプリ開発の評価補助ライブラリ「LangSmith Evaluation Helper」をOSSとして公開
                                                                        • 請求書OCR自動化: Document AI + ChatGPT API で非構造化データを JSON で出力させる - GMOインターネットグループ グループ研究開発本部

                                                                          2023.10.05 請求書OCR自動化: Document AI + ChatGPT API で非構造化データを JSON で出力させる はじめに こんにちは。グループ研究開発本部 次世代システム研究室のT.D.Qです。 2023年10月よりインボイス制度が開始されます。この制度に対応するため、請求書のOCR自動化はますます重要となっています。今回は、ChatGPTとDocumentAIの力を結集し、インボイス制度への対応を加速する請求書OCR自動化の方法について探ってみたいと思います。 1.やりたいこと 目的: 非構造化データを OCR で取得して、指定の JSON 形式で出力させたい 使用する技術: OpenAIのChatGPT及びGoogleのDocumentAI 実現手段: DocumentAIで請求書(PDF形式)を読み取り ChatGPTでDocumentAIのレスポンスから

                                                                            請求書OCR自動化: Document AI + ChatGPT API で非構造化データを JSON で出力させる - GMOインターネットグループ グループ研究開発本部
                                                                          • 10/25(水) 42.195km採用の企画で為末大さんと対談します - KAYAC engineers' blog

                                                                            こんにちは。バックエンドエンジニアの荒賀です。 タイトルの通りですが、10/25(水)19時から渋谷で、400mハードル日本記録保持者の為末大さんと「なぜ、ランニングをはじめたら仕事もうまくいくのか?」をテーマに対談イベントをします。 connpass.com フワッとしていて、ランニングの話になるのか?キャリア論的な話になるのか?技術的な話になるのか?はたまた単なる雑談になってしまうのか?今のところ当事者の僕も全くわからないのですが、エンジニアでランニングが好きな人であれば共感できるような内容にはなるんじゃないかなあと勝手に妄想しています。 というか、為末さんはスプリントの人ですし、実は僕も最近のメインとしている趣味は水泳でランニングはその補強として行っているのでスポーツ好きでエンジニア寄りな人は集まれ!みたいな感じかもしれません。 対談者について 為末 大 2001年のエドモントン世界

                                                                              10/25(水) 42.195km採用の企画で為末大さんと対談します - KAYAC engineers' blog
                                                                            • リクルートとソニーの役員・若手社員が登壇。「東京大学メタバース工学部」で語られた“好奇心”の大切さ | 株式会社リクルート

                                                                              2024.04.22 Mon リクルートとソニーの役員・若手社員が登壇。「東京大学メタバース工学部」で語られた“好奇心”の大切さ 東京大学大学院工学系研究科・工学部が中心となって2022年に開講し、中高生や社会人向けの講義・イベントを行っている「東京大学メタバース工学部(以下、東大メタ工)」。リクルートはその開講当初から、「デジタル人材の育成」、「女子の進学率が低い工学や情報系学部の魅力を女子中高生に伝え、DX人材育成のダイバーシティ推進を行う」という趣旨に賛同。人材・学び領域とテクノロジーのノウハウを活かしたキャリア形成に関する支援を行っています。 そんな東大メタ工では、2024年3月17日(日)に「夢の実現プロジェクト~女子中高生の進路選択~」と題したジュニア講座を実施。第1部では東京大学国際高等研究所 カブリ数物連携宇宙研究機構 副機構長の横山広美先生が講演。第2部では宇宙飛行士の山

                                                                                リクルートとソニーの役員・若手社員が登壇。「東京大学メタバース工学部」で語られた“好奇心”の大切さ | 株式会社リクルート
                                                                              • Gaudiyがサンリオと協業し、Web3と生成AI技術を活用したSNSサービスを2024年春に世界同時リリース

                                                                                株式会社Gaudiyは、株式会社サンリオと協業し、Web3と生成AI技術を活用したSNSサービスを2024年春に世界同時リリースすることをお知らせいたします。 本サービスは、サンリオの持つキャラクタービジネスの知見と、Gaudiyの持つNFTやSBTなどのブロックチェーン技術、さらにはAIエージェントを含む生成AI技術を組み合わせた次世代型のSNSサービスです。プラットフォームにはAccount Abstraction*1の概念を活用したWeb3ウォレットを実装し、Web3に馴染みのないユーザーでも簡単に利用できるサービス体験を提供します。 現在はクローズドテスト中で、Ethereumのレイヤー2ソリューションである「Arbitrum One」とGPT-4を活用したサービス検証を行っています。また、イノベーション創出を目的に、千葉工業大学変革センターをはじめとする国内外の大学・研究機関など

                                                                                  Gaudiyがサンリオと協業し、Web3と生成AI技術を活用したSNSサービスを2024年春に世界同時リリース
                                                                                • Executive Order on the Safe, Secure, and Trustworthy Development and Use of Artificial Intelligence | The White House

                                                                                  Executive Order on the Safe, Secure, and Trustworthy Development and Use of Artificial Intelligence By the authority vested in me as President by the Constitution and the laws of the United States of America, it is hereby ordered as follows: Section 1.  Purpose.  Artificial intelligence (AI) holds extraordinary potential for both promise and peril.  Responsible AI use has the potential to help sol