[ネタ]藤井組 おっさん車検もう一度初めから見る
中村久子 - Wikipedia
1937年（昭和12年）に来日したヘレン・ケラー女史に贈る人形と共に 中村 久子（なかむら ひさこ、1897年11月25日 - 1968年3月19日）は、明治から昭和期の興行芸人、作家。両手・両足の切断というハンデにも拘らず自立した生活を送った女性として知られる。 1897年（明治30年）11月25日、岐阜県大野郡高山町（現・高山市）で父・釜鳴栄太郎と母・あやの長女として出生し、幼名は「ひさ」。弟に栄三がいる。2歳の時に左足の甲に起こした凍傷が左手、右手、右足と移り、凍傷の影響による高熱と手足が真黒に焼ける痛みと苦しみに昼夜の別なく襲われた。 3歳の時にこの凍傷が元で特発性脱疽となる。手術すべきか否か、幾度となく親族会議が行われたが、決断がまとまらないうちに左手が手首からポロリと崩れ落ちたという。その後、右手は手首、左足は膝とかかとの中間、右足はかかとから切断する。幾度も両手両足を切断し3
小原二三夫の部屋
小原二三夫の部屋 ●目次 ホームページ開設の趣旨 仕事関連 1. 点字とのつきあい 2. 視覚障害介護 3. 触覚について 4. 講演など 5. 触る研究会・触文化研究会 6. 第23回専門点訳講習会「触知コース」 7. 第16回専門点訳講習会「触知コース」 8. 「触るミュージアム」開設を目指して 9. 専門点訳講習会「理科系コース」 コラム 趣味 読書 翻訳コーナー その他 ●ホームページ開設の趣旨 私は視覚障害者（全盲）で、普段は点字を使って情報を入手し、また仕事もしています。 ４年近く前からインターネットを利用しています。今では多くの情報をインターネット上で探したり、また各種情報源や英語教材用に多くのメールマガジンを利用しています。そしてそれらを、いろいろな装置を介して、点字（と音声）で読んでいます。 これまで点字で読めるものは、点訳者などの人の手で普通の文字を点字にしたものに限ら
[ HUE / 360 ] The Color Scheme Application
Circle Controller HUE/360 Ver.0.1.3 © 2012 SAUCER.JP
オールラウンドに楽しめる釣り竿 | web R25
ロッドは全長2.6m（収納時65cm）、重さ135g。バッグサイズ70×13.5×13.5cm。カラーはブラックのみ。バッグには釣り針や糸くずを持ち帰るようダストケースをサイドポケットに付属するなど、マナー向上にも取り組んでいる 比較的海の近くで生まれ育ちながら、「釣り糸がもつれるのが我慢できないっ」と小2で釣りを卒業した筆者。以来、釣りから距離を置いて生きてきたのですが、先日行った長崎県五島列島の小値賀島での釣り体験で「ちょっと面白いかも」なんて感じてしまいました。 折しも世の中は森ガール、山ガールに続いて、釣りガールなる女子が徐々に増えてきているというではありませんか。優雅な休日のレジャーとして「釣り」がランクインしている流れに乗らない手はありません。 そこで、スタイリッシュな釣りキットです。 DAIWAのDV1はあの有名デザイナー佐藤可士和氏が手がけた初めての釣り竿として、20
肉体労働を続けているような底辺労働者たち
数ヶ月間日雇いだけで生活していたことがある。あの空間は異常だった。 八時間勤務で八千円程度の仕事を二連続、下手したら三連続とか入れる癖に、 パチンコに千円札を突っ込み続けることを全く疑問と思っていない人たちが居た。 そしてタバコを日に一箱吸い、酒を飲み、一食(コンビニ）で千円使うことを何とも思わない。 そして宿がないため派遣事務所の床で寝る。 将来に対してまともな計画を持っている人間は一人もいなかった。 肉体労働者が必要なのはわかる。 ビルを解体したときの瓦礫を運ぶ人間が、必要なのはわかる。 高層マンションの内装を、一階から階段で上げる仕事など普通の内装屋がやるわけがない。 日に三件も回らなければいけない引っ越し屋が、社員だけですべてを回していくのは不可能だろう。 広大な倉庫で、無数の商品を、一つ一つ宛先に合わせて詰める作業は、未だ機械が代わってくれるものではない。 一晩で設営しなければな
高給を与えないで社員を働かせる方法・・・ 「会社は楽しい場」という環境づくりが大事 : SIerブログ
1 ：斑(京都府)： 2012/10/28(日) 08:32:11.21 ID:2TSuopiN0 ●楽しい「場」の創出は人材コストを下げる 私はいくつかの新興企業を経験してきましたが、米国人がよく「ロケットサイエンスじゃないよ」というように、高度先端科学技術や国宝級の職人の分野は別として、たいていのホワイトカラー文系事務仕事は誰でも「やればできる」と思っています。 例えば、昔のライブドアでは企業投資や買収を小さな案件であればアルバイトにやらせて、後で「あれ、お前バイトだったの？」とか言っていました。 某200億円の買収案件の担当者は、当時26歳くらいだったように記憶しています。彼は買収対象会社の社長に「こんな優秀な26歳が存在するのか！」と驚愕されており、買収スキームの構築も銀行団との交渉もやっていました。 余談ですが、26歳の若手が担当して買収された企業は、その後700億円以上で売却さ
姉の話
俺には2つ上の姉が居て、24歳の時に結婚し26歳で子供を産んだ。 しかし子供は重い知的障害をもっており、共働きを前提で結婚したが、働きながら知的障害のある子の面倒を見るのは無理だろうということで、 姉夫からお願いされて、姉は専業主婦になった。 それから姉は年々やつれていった。まだ20代なのに40代のおばさんに見えるようなやつれ具合だった。 つやのあった長い黒髪もパサパサになって縮れ毛のように変質していて、いつも雑にゴムで結んでいた。 知的で美人な姉だったが、見る影も無く陰鬱な雰囲気になって、喋らなくなっていた。 母は姉を心配して、たまには孫をつれてうちに遊びにきなさいと電話していたが、姉はかたくなに自分で問題を囲い込もうとしていたようだった。 そして姉は突如失踪した。日曜の午前中、夫と息子が寝ている時間に外出して、そのまま帰ってこなくなった。 姉の夫から連絡があって母は大騒ぎし、母、父、俺
急に何億円もの大金が入ったから会社辞めてきたったわｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ ネタめし.com（旧館）
(・Д・) : 2012/10/28(日) 20:16:37 釣りでありますように 名無し＠ネタなし : 2012/10/28(日) 20:43:18 これは、釣りであって欲しい… お金要らないから、家族返して欲しいわな… 命は金に換えられないって、このスレ読んで 本当にそう思うわ… 名無しさん : 2012/10/28(日) 20:55:19 居眠りとかさあ… 名無し＠ネタなし : 2012/10/28(日) 21:05:40 ニュースになってないの？ 名無し＠ネタなし : 2012/10/28(日) 21:15:08 ※4 なってるだろうけど、特定は難しいと思う 名無し＠ネタめし : 2012/10/28(日) 21:18:32 釣りであっとほしい切実に 名無し++ : 2012/10/28(日) 21:18:58 最近はやりのステマ記事かと思ったら… 掛ける言葉もないが、 好きなだけ
8万円の炊飯器よりも美味しく炊ける、1995円の土鍋ご飯のススメ | 味のりとこんにゃくゼリーのエンジニアブログ
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livetune adding 中島 愛「Transfer」Music Video
Transfer T-shirt 絶賛発売中！！ http://www.toys-hop.com/goods_ja__20.html -------------------------------------------------------------------------------------------------------- Director: fantasista utamaro x Kazuma Ikeda Cel Animation Director: Kubotabee Associate Director: Tetsuya Tatamitani / Amica Kubo / Yuichiro Saeki / TOOTEM / Naoya Yamaguchi / shishi yamasaki / Izumi Hosaka & Akimasa Tsuchi
Amazon.co.jp：カスタマーレビュー: 誰も教えてくれない人を動かす文章術 (講談社現代新書)
冒頭でがっつりヤラれました。 文章は何のために書くのか？ この答えは様々にあるかと思いますが、本書で設定している答えは、これです。 文章は、ひとを動かすために書く！ 言葉には人の心に働きかけ、動かす力 があります。 言霊って、本当にあるんだなっていう思う瞬間って結構日常にあったりします。メールでのやりとりでは結構嫌な感じなのに、実際会って話してみると、意外と大したことなかったりとか。まぁ、これは気の持ちようかもしれないけれど、ライブでプレゼンテーションや、パフォーマンスなんかを見せつけられて、圧倒されることって、その人から発せられるエネルギーというか、オーラみたいなものを感じて、元気をもらったりとか、プレゼンテーションもそうですが、情報の伝達って、想いがあって始めて成立するものだし、それがなければ、どんなスキルも歯が立たないっていう場面は結構みます。ヤラせれてる感の高い、仕事上のプレゼンっ
cpainvestor.com | 超長時間労働を厭わない組織風土をいかにして変えていくべきか
現役会計士が語るビジネス・会計・投資コラム このWebサイトに記載された事項は執筆者の私見であり、執筆者の所属ないし関係する機関・組織の見解ではないことをお断りしておきます。 1年半ほど前、今の主だったメンバーと仕事をするようになって、心に誓ったことが一つあります。「どんなにつらい状況に追い込まれたとしても、絶対に徹夜だけはするまい！」という信念です。 私が来る前の今のメンバーの組織は、「クライアントの期待に応える報告をするためには、何日か連続の徹夜も辞さない！」という方々が集まっていました。というか、そういう方しか残れない組織になっていました。「いくら日程的にタイトな状況に追い込まれることが多いM&A関連業務とはいえ、この状況は酷すぎる。体力的、精神的につらいからと言って反発して逃げるのではなく、自分が絶対にこの組織風土を変えてやる！」そう固く誓って、今のメンバーに合流しました。 それか
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