Buffer Blog:「Buffer」COOのLeo Widrichです。Bufferは、優れたソーシャルメディアツールをつくるスタートアップです。そんな弊社がセルフマネジメントモデルを初めて導入したとき、完全にフラットな組織構造でした。私たちは完全な自由を求め、その理念は「全員が自分のやりたいことを自分で考える」「行き過ぎたガイダンスやリーダーシップは不要である」というものでした。 「フラット化」が何を意味していたのか、私たちが実施したことをいくつか紹介します。 誰がどのプロジェクトに取り組むかを決めるマネージャー職をすべて廃止した。 トップダウンで影響力が行使されるのを防ぐために、1対1のメンターシップ・セッションをすべて中止した。 元マネージャー全員を通常業務に組み入れた。 それぞれの社員が、自分が取り組みたいプロジェクトや分野を完全に自由に選べるようにした。唯一残したガイダンスは
衣料分野における、テクノロジーの進化がめざましい。 着ると発熱したり、デバイスの充電ができるというのは、もはや普通。 最近では着たまま決済ができるコートまで発表され、世間を驚かせた。 そんな中、またまた注目を集めそうなアイテムが登場。身に着けると、アプリと連動してマッサージする、近未来的なパーカー「Aira(アリア)」である。 ・着るだけでツボを心地よく刺激 「Aira」は、1日の大半を座って過ごすオフィスワーカーのために、特別に開発されたプロダクト。作業療法士の見解をベースに、背中と肩にかかる負担を軽減する、特殊な衣服を考案した。 パーカーの機能は、ファブリックに埋め込まれたウェアラブルエレクトロニクスによって、稼働する。 人体の細部まで知り尽くしたマッサージシステムが、上半身のツボをピンポイントで刺激。 凝り固まってしまった筋肉を、ゆっくりと確実にほぐしていく。 ・専用アプリからマッサ
個人的に仕事でマインドマップを使うとき、これまでもっとも使いやすいものはマインドマネージャーでした。その理由は、一番軽快なうごきでマインドマップを作成することができたからです。 当時はネットの速度もWEBアプリの動きもそこまで速くありませんでしたから、このような選択肢に落ち着いていたのですが、最近では事情がかなり異なってきたように感じています。 エクセルも、GoogleスプレッドシートやDropboxなどでオンラインで使うことによって、複数メンバーで同時編集することが当たり前になってきたのではないでしょうか。むしろ共同編集できないことがストレスになっていたりすることも。 その実情はマインドマップでもおなじことで、WEBアプリの動きがデスクトップアプリと遜色なくなってきたことによって、WEBアプリでも軽快な動きを実現できるようになっているのです。 そういったこと、そして高額なデスクトップアプ
テキストファイルの内容を読み上げてもらうことも可能 ファイルを「-f」か「--input-file」で指定する 「-」を指定すると標準入力から喋る システム環境設定で、テキスト読み上げが日本語以外の音声になってる場合、日本語を喋ってくれない その場合、設定を変更するか、音声を明示的に指定する 音声を変更 「-v」か「--voice」で音声を指定できる 日本語では最近、Otoyaっていうオッサンのボイスが追加された (システム環境設定から事前にダウンロードする必要あり) ダウンロード方法:「システム環境設定」=> 「音声入力と読み上げ」=> システムの声でカスタマイズを選択後Otoyaにチェックを入れる Agnes en_US # Isn't it nice to have a computer that will talk to you? Albert en_US # I have a f
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