匿名ということでぶっちゃけて聞いてみるけど、同一労働同一賃金や男女平等を真面目にすすめなかった過去があるが理由はわかる? 具体的にはリーマンショックの時に派遣社員を見殺しにしたし、主要な労組で役員男女比50:50のところ無いよね? あとさ、労組の活動に成果が無いのはなんで?具体的には下がり続ける労働分配率を何故上げられないの? 労組が企業に対して交渉力を持っているなら、儲かった時に多く払わせて労働分配率を上げられるはずだよね? 第二次安倍内閣で官製春闘やるまで、労組はまともな賃上げを実現出来ていなかったよね? 実績を出していれば労組に対する世間の目はもっと優しいはずですよ。 実績とは賃上げであり同一労働同一賃金であり男女平等です。 いずれも政府の後塵を拝している労組の存在意義って何なの? https://anond.hatelabo.jp/20190507231151