もっと働きたい！という人の「働く権利」について考えてみる。 | HARES.JP
Change.orgでの署名キャンペーンの開始から18時間後、AM 1:40の時点で賛同者が5,000人を突破しました。 公開から18時間後のAM 1:40時点で5000人を突破しました。応援して下さった皆さん、ありがとうございます。 ▼長時間労働を撲滅して、過労死をなくそう！https://t.co/SsqNmql4JA pic.twitter.com/D54vP2eH5v — 西村創一朗 (@souta6954) 2016年10月15日 賛同者の方のコメントを一つ一つもれなくチェックしていますが、長時間労働によってご自身やご友人、ご家族の心や体を壊された方、命を失った方の悲痛な叫びに胸が詰まりそうになります。 ・私も長時間労働と戦い会社に色々な提案をしましたが、受け入れられず結局激務の末うつ病になってしまいました。 ・夫が電通で働いています。明るく安全な家庭を子供のために必死で守りぬい
電通社員過労自殺 厚労相「地方の子会社も調査」 | NHKニュース
大手広告会社、電通に去年入社した女性社員が過労のため自殺し、東京労働局が今月１４日に電通の本社の調査に入ったことを受けて、塩崎厚生労働大臣は「地方の子会社にも立ち入り調査に入るつもりだ。全国の実態を徹底的に究明したい」と述べ、調査の結果によっては厳正に対処する考えを示しました。 この問題について、塩崎厚生労働大臣は１８日の閣議のあとの記者会見で「過去にも長時間労働で過労自殺があった電通で、再び自殺に追い込まれる事態が起きてしまったことは極めて遺憾だ。働きすぎで命を落とすことはあってはならず、過労死をなくしていく」と述べました。 厚生労働省によりますと、調査は電通の本社に加え、全国に３つある支社でも行われていますが、塩崎大臣は「支社にとどまらず、地方の子会社にも立ち入り調査に入るつもりで、一部ではすでに始まっている。全国の実態を徹底的に究明したい」と述べ、調査の結果によっては厳正に対処する考
乳児用液体ミルク解禁へ検討 菅氏「男性の育児に有効」：朝日新聞デジタル
国内で製造・販売されていない乳児用の液体ミルクについて、菅義偉官房長官は１７日の記者会見で、解禁に向けて検討する考えを示した。震災時などに役立つほか、男性の育児参加の促進につながると判断した。 菅氏は、７日に開催された男女共同参画会議の会合で、有識者委員から「震災時だけでなく、平常時も男性の育児参加を進める上で、液体ミルクは有効だ」との発言があり、加藤勝信・１億総活躍担当相が「問題提起をしっかり受けとめたい」と応じたことを紹介。そのうえで、同会議の下部組織である「男性の暮らし方・意識の変革に関する専門調査会」で、解禁について検討するとした。 国外で販売されている乳児用の液体ミルクはペットボトルなどに入っており、乳首型の吸い口を付ければ、すぐに飲ませることができる。粉を熱いお湯で溶かし、常温まで冷まして飲ませる粉ミルクより手軽だ。熊本地震の際にはフィンランドから支援物資として届けられ、好評だ
赤色立体地図は何が画期的なのか？
Ryusuke IMURA @tigers_1964 千葉さんが赤色立体マップを学会でお披露目した時、「内臓みたいで気持ち悪いよ」って、クダをまいたのは私です。イロイロ試した結果、赤になったとのこと。青やら緑やらのマップも見せてもらった。他の色でも立体的には見えるが、立体感は赤が一番だった。 2015-11-01 09:09:02
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サービス終了のお知らせ NAVERまとめは2020年9月30日をもちましてサービス終了いたしました。 約11年間、NAVERまとめをご利用・ご愛顧いただき誠にありがとうございました。
満月の神秘 「夜の虹」の撮影に成功 石垣島 | NHKニュース
沖縄の石垣島の天文台が、満月の１６日夜、月の光が作り出す夜の虹、「月虹」（げっこう）の撮影に成功しました。 写真では赤や黄色、緑の鮮やかな虹が月夜に浮かび上がっている様子が確認できます。石垣島天文台によりますと、月虹は満月の夜などに周辺の空が暗く小雨が降るなどの条件がそろったときに見えるめずらしい虹だということです。月の光は弱く、月虹ができても、薄く、白っぽく見えるということで、今回撮影された写真のように七色に見えることは非常にめずらしいということです。 撮影した石垣島天文台の花山秀和副所長は、「見えていたのは１０分くらいですが、肉眼で見ることもでき色もはっきりしていてとても神秘的でした」と話していました。
電通、労働時間の上限引き下げへ 新入社員の過労自殺を受け、社長が文書で通達
国内最大の広告代理店・電通の新入社員だった高橋まつりさん（当時24）が過労で自殺した問題で、同社がこれまで月間労働時間の上限を5時間引き下げることがわかった。10月17日に石井直社長が社員に送ったメッセージの文面などを、BuzzFeed Newsが入手した。 それらによると、「最長で法定外月間50時間」（所定外月間70時間）に設定していた上限を、「最長で法定外月間45時間」（所定外月間65時間）に引き下げるという。 法定時間は、労働基準法により定められている1日8時間。所定時間は、就業規則で定められており、電通の場合は1日7時間。これらを超える労働時間の上限について、月あたり5時間引き下げる方針だ。 また、これらの実現に向けて、人事局は「全館22時消灯」の方針を社員に通達。長時間労働が常態化していることで知られる電通において、「労務管理は、極めて大きな変化を遂げる」（石井社長）。 「ステー
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