[B! 仕事][キャリア] wushiのブックマーク

技術に興味がなくて何が悪い？ - Qiita

TL;DR 技術に興味がなくても、エンジニアとして生きていくことはできる。対象読者自分を技術に興味がない側の人間だと思う方筆者について Webアプリケーションの開発エンジニア。主な仕事はプログラム詳細設計、画面設計、コーディング。技術にあまり興味がない。初めにエンジニア界隈では、以下のような主張がしばしば見られる。休日に勉強するべきである。最新の技術動向は常にチェックするべきである。技術イベントには参加するべきである。毎日コードを書くべきである。レガシーな技術ではなく、モダンな技術を習得するべきである。 etc... そしてこれらの"べき論"がさらに加速すると、「技術に興味がない人はエンジニアに向いていない」という主張すら出現し、それに同調する声も少なくない。最近、とあるSNSで以下のようなやり取りを見かけた。駆け出しエンジニアの質問休日に勉強するべきですか

wushi 2023/08/16

よき

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40代で詳細設計から単体テストの「おっさん」の話｜悪あがきプログラマー

澤　そういう人たちのことを、私は「ぼんやり生きているオジサンたち」という呼び名を付けているんですが（笑）及川　私はそういう人たちを「静かに暮らしたい人たち」って呼んでいます（笑）。なんか、自分の観測範囲内だけかもしれませんが、最近これ系の話が増えてきた気がするんですよね。ちなみにおっさん話で言えば、8年前にホリエモンが出した「君がオヤジになる前に」が記憶にあります。「おっさん」とはつまり「思考停止」した人ってことだと思います。そんなことを考えていると、ふと昔に会った「おっさん」のことを思い出しました。絶対にこうはなりたくないと思った「おっさん」昔SIerにいた頃の話。とあるプロジェクトで開発メンバーが足りず、外部のパートナーさんに手伝ってもらうことになりました。その時はJava エンジニアを探していて、上司と一緒に顔合わせに同席しました。たしか4人位お会いしたと思います。みなさん

wushi 2019/11/13

40代から詳細設計～単体テストを学ぶ中途キャリアの話かと思ったら違った

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残っても地獄、辞めても地獄……多くの日本人が悩む働き方の現実 (1/4) - ITmedia ビジネスオンライン

「会社を辞めるべきか、辞めるべきではないか」組織に入ってがむしゃらに働いてきた時期が過ぎ、将来のキャリアパスを考えたり、未来の自分を想像したりし始めたサラリーマンの中にはそう悩む人もいるだろう。筆者自身も起業するために経済産業省を退官しようと決意し、いざ辞めるまでの5年間はずっとそういう気持ちだった。課長補佐になってさまざまな産業界の人たちと仕事をする機会を与えてもらい、国家プロジェクトの立ち上げやマネジメントを体験させてもらえたが、その先には組織の内部調整のためのポストが待ち構えていた。そこを通り抜けることで課長への道が開けていくのが官僚のキャリアパスだ。実力を認められれば課長の後に審議官、局長へと進むこともできるが、そういったポストに就いたころには定年やセカンドキャリアがちらつき始める。 30代半ばを過ぎ、辞めていく同年代の同僚が増えたほか、テレビのドキュメンタリー番組などを見て、

wushi 2018/12/07

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BEST TiMES（ベストタイムズ）｜日常をちょっと豊かにするメディア

「インボイス制度」反対署名54万3114筆岸田首相へ手渡し実現。100万筆達成で中止へ追い込む【篁五郎】

wushi 2017/01/03

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中途採用面接の志望動機が「給料アップ」でも採用された人の話

私が面接官を手伝っていた時、印象に残った出来事がある。その日は午前中に中途採用の面接があった。面接を受けにきた応募者は31歳、年収450万のエンジニアである。彼は過去に2回、転職をしており、もし我々が採用を行えば4社目、ということになる。彼のスキルは特に低くもなく、高くもなくといったところで、年齢相応のスキルと言った感じだ。本音を言えば、私が面接を手伝っていた会社は30前後のエンジニアが欲しかったので、彼の応募は有り難いものであった。面接が始まり、役員の一人が質問をする。「なぜ、転職を考えたのですか？」通常であれば、ここで返ってくる回答は、「上流工程をやりたかったので…」であったり、「お客さんと直接話せる仕事がしたかった…」など、当り障りのない回答がほとんどだ。しかし、彼は違った。開口一番、「はい。もっと給料が欲しかったからです」と言ったのだ。通常であれば面接の際に志望

wushi 2015/05/01

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プロのプログラマーになって6年が経過して、思うことと変わってること - futoase

思い返すプロのプログラマーになったとき 2008年6月、26歳の時に動画の企業に入ることになって、プロのプログラマーになった。独学でやってたにしろ、仕事でとにかく使えない人材だった。やばかったなあ。転職したときとあるベンチャー企業の人に、「来ないか？」と言われた。 2012年の時か。その時、このままだとダメかもしれないと思ったので転職したさらに転職その企業を色々な理由で辞めることになった。2013年か。転職活動をして、2013年の6月に転職を決めた。さらにさらに転職 1年ほど経って、担当してるプロダクトが落ち着いてきたので 2014年に転職活動を始めた。どこでもいいとか思ってはなくて、今いるところでエンジニア募集してるんだ、って知るまで転職したい！という強い思いはなかったけど。転職での経過最初コードを書ける人間はかっこいい何もできない自分は無力周りがすべて