はじめに 現代の人に名著以外の本を読むような時間はない こんにちは、Watanabe Jin (@Sicut_study)です みなさんは何か新しい技術を学ぶときにどんなコンテンツを利用するでしょうか？ 最近ではUdemyなどの動画講座を利用する人が多いと思いますが、本を読んで学ぶという人もまだまだ多いのではないかと思います 今回は私がこれまで5年間読んできた150冊以上の中から厳選した30冊の本を紹介します。広く多くの人に役立つものから、特定の技術の書籍までどれを読んでもあなたの大切な一冊になるのでぜひ読んでみてください 現代人には時間がない なぜ働いていると本が読めなくなるのかという本が話題になりました 現代人は本を読む時間がなくなっています。 仕事に追われてしまい、プライベートで本を読む暇などなくなっているのです。 しかし、エンジニアは「技術職」なのでプライベートの時間でも学習をして

「タイピングってどのくらい出来る？」 突然なんだ？と思われるかも知れないですが、実は分かっているようで分かっていない、でもめちゃくちゃ大事な基本、それがタイピング力です。 「タイピングってどのくらい出来る？」面接とかでもあまり聞かれない印象です。なぜならある程度出来て当たり前だからです。プログラミング学習をしてきた！っとなれば余計に出来て当たり前と思われがちですよね？ 言うなれば小学校入学の時に「1人でトイレ出来る？」と言われないことと同じです。なぜなら出来て当たり前だからです。（残念ながら昨今トイレトレーニング済んでいない子も増えているようですが・・） でもこれと同じように、この辺すっ飛ばしてろくにタイピングも出来ないままプログラミング学習入る人もいます。ブラインドタッチも出来ないまま一所懸命コードが書いていてもかなり効率が悪いです。さらに学習や実務では分からず悩むことが多い上に遅い！と

React 19 and Suspense - A Drama in 3 Acts16.06.2024 — ReactJs, React Query, Suspense, JavaScript — 7 min read That was quite a roller-coaster last week 🎢. Some things unravelled, some things went down, and in the middle of it: React Summit, the biggest React conference in the world. Let me try to break down what happened, in hopefully the right order, and what we can all learn from it. To do that

若手メンバーの西川さん（仮名）に「シフトへの入り方」で注意しました。すると西川さんは、「それなら、もういいです。シフトには入りません」と言うのです。西川さんがシフトに入ってくれなければ、穴が空いてしまいます。私はそれを聞いて思わず動揺してしまいました。つい感情的になってしまい、「ふざけるな！」と言い返してしまいました。副店長が横から入って、なんとかその場は収まったのですが、私はどのように指導していけばよいでしょうか。 思わず怒鳴ってしまうことで自分の感情も高ぶってくるというように、私たちは自分の言動に自分の感情が引っ張られがちです。また、相手の言動や感情にも自分の感情が引っ張られてしまうものです。相手が感情的に反論してくると、自分も思わず感情が高ぶってしまいます。 上司が部下の言動に動揺して感情的に返してしまうと、会話がうまくつながりません。高圧的に言い返すなど、怒りのモードに入ってしまう

働く個人と職場には、それぞれ個性があります。互いの特徴がうまくかみ合うと、相乗効果でますます仕事の成果が上がるものです。一方、双方の個性がぶつかり合う状況では、優秀な人材でも力を発揮できなくなってしまいます。職場の環境は必ずしも悪くないのに、短期間で退職に至ることがあるのです。 人材派遣営業として約10年働いてきた筆者は、様々な派遣スタッフと派遣先企業とをマッチングしてきました。双方の特徴を踏まえてふさわしい職場を紹介するのは、派遣営業の大切な役割です。しかし、筆者は過去に何度か「ミスマッチ」を起こしてしまったことがあります。派遣スタッフにも派遣先にもとりたてて非はありませんでしたが、ミスマッチによって仕事がスムーズに進まなくなってしまいました。 こうしたケースでは、働く個人と職場の「相性が良くなかった」といった言い回しを使いがちです。しかし、そもそも「相性」とは何なのでしょう。今回は筆者

Twitter（現X）共同創業者のジャック・ドーシー氏が立ち上げた分散型オープンプロトコル「ATプロトコル」開発プロジェクトを基に作られたSNS。招待制だった利用者登録が自由登録になったことから、利用者が増加している。 Blueskyの投稿例。開発企業にはTwitter共同創業者のジャック・ドーシー氏が取締役として関わっている（出所：BlueskyのWebサイト） 「Bluesky」は「X」（旧Twitter）風のSNS。2019年にTwitterの社内プロジェクトとして生まれた分散型オープンプロトコルの技術を基に作られたサービスだ。その後、当時のTwitterから独立し、2023年1月にアプリ提供を開始した。当初は招待制で、ユーザー数は徐々に増えていった。2024年2月6日に利用者登録が自由登録となり、それまで300万人ほどだった利用者数が2月22日には一気に500万人を超えるなど、利用

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新機能 connpass APIに新しく、ユーザーのプロフィールを取得できるユーザーAPIを追加しました。APIリファレンスは こちら を、またAPI利用希望の方は こちら をご覧ください。 お知らせ 2024年9月1日より、connpassではスクレイピングを禁止し、利用規約に明記します。以降の情報取得にはconnpass APIをご利用ください。APIご利用にについてはヘルプページをご確認ください。

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ダイキンで取り組んでいる、エアコンの修理・メンテナンス作業のデジタル化 田中邦裕氏（以下、田中）：次は、比戸さんにおうかがいします。活用事例ということで、資料というよりは口頭で（お話しして）もらえるのかなと思うんですけど、いかがでしょうか？ 比戸将平氏（以下、比戸）：そうですね。ちょうど中山さんに、抽象的なフレームワーク的なところを整理してもらったので、私は具体的な話をしたいと思います。 中山さんに、ホワイトカラーの仕事をいろいろ整理してもらって、そこでのLLMの活用の話をしていただきました。私はそれ以外のいわゆるブルーカラーというか、ITと対照してOT（Operational Technology）と言われるような領域の話をしようかなと思っています。 中山さんがお話しされたのはすでにデジタル化されているITの世界の話だったと思いますが、もう1つのフロンティアとしてはOTに属するような仕事

田中邦裕氏の自己紹介 司会者：みなさま、お待たせしました。これより再び特別企画をお送りします。2つ目の特別企画は、「生成AI／LLM未踏的ビジネス活用最前線」と題してお届けします。なお、本セッションでは視聴者からの質問を受けます。質問は「Slido」というコミュニケーションツールを使用します。 それでは、登壇者のみなさま、ステージへお願いします。みなさま、拍手でお迎えください。 （会場拍手） ここからの進行は未踏IT人材発掘・育成事業プロジェクトマネージャーの田中さんにお願いします。よろしくお願いします。 田中邦裕氏（以下、田中）：はい、みなさま、セッションにお越しいただきありがとうございます。タイトルが「生成AI／LLM未踏的ビジネス活用最前線」ということで、お届けしたいと思います。では、さっそくですが、パネラーの方の紹介をしたいと思います。 まず中山さんから……。あっ、自己紹介か。忘れ

危機を成長につなげるリーダーシップの重要性 後藤翔太氏（以下、後藤）：福田さんはいかがでしょうか？　事業を続ける中でなかなかうまくいかないという場面もあったのでしょうか？ 福田悠氏（以下、福田）：やはり何回か困難なフェーズも経験しました。上場前に1度組織がガタンと崩れたタイミングもありましたし、直近で言うとみなさんも同じかもしれませんが、コロナのタイミングは本当に大変でした。 私は苦境の時こそ、リーダーシップのマインドセットが一番重要だと思っています。1回目の緊急事態宣言が出たタイミングは自宅でテレビの会見を見ていて、移動を制限してくださいという話が出た瞬間に頭が真っ白になって、「会社をどうしよう」と本気で思ったんですよ。 翌日、社員の前で今後について話すべきだと思いネットで情報収集をしていると、大学教授が書いた「コロナが働き方を変える可能性があるかもしれない」という記事を見つけました。そ

車屋ではなくディーラーにこだわった理由 後藤翔太氏（以下、後藤）：みなさんはご自身が仕事に携わる中で見えてきた課題や、自分が「やりたい」「やらなければ」と思ったことが創業へとつながっていると思うんですが、逆に言うとまったく関係のない事業を「やりなさい」と言われても、なかなか力が出ないというか、起業にはつながらないということになりますか？ 安藤広大氏（以下、安藤）：南原さんはどうですか？　要は社長になりたくてなるという人もいるじゃないですか。別に否定するわけじゃないんですけど、僕はそれってけっこうしんどいと思うんです。南原さんはそういう経営者の方をどう見られていますか？ 南原竜樹氏（以下、南原）：それでうまくいく人は100人に1人ぐらい。 安藤：100人に1人!? 南原：ほとんどの人は肩書きに乗っかってしまうんですよ。わかりやすく言うと、社長だから「お前」と威張ったり、社長だから経費を無駄に

📝イベント概要 プロダクトマネージャーは、急速に変化する市場や競争の激化など、さまざまな課題に直面しており、常に新しい解決策や戦略を模索しています。しかしながら、社内に知見がない、好事例がないなどの課題に直面することも多いかと思います。 そのため、プロダクトマネージャーLT Nightでは、各社の取り組み事例や成功事例の共有、プロダクトマネージャー同士の交流を通じて、共通の課題やベストプラクティスについて話し合い、知識と経験を共有することで明日から使える気づきや学びを得られるイベントを目指します。 今回は、KINTOテクノロジーズ株式会社様との共催イベントとして、駆け出しPMのしくじりと学びをテーマに、ここ数年でプロダクトマネージャーになって現場の最前線で日々プロダクトマネジメントに従事されている皆さま同士でナレッジシェアができればと考えております。 🧑‍💻こんな方におすすめ プロダ

新機能 connpass APIに新しく、ユーザーのプロフィールを取得できるユーザーAPIを追加しました。APIリファレンスは こちら を、またAPI利用希望の方は こちら をご覧ください。 お知らせ 2024年9月1日より、connpassではスクレイピングを禁止し、利用規約に明記します。以降の情報取得にはconnpass APIをご利用ください。APIご利用にについてはヘルプページをご確認ください。 7月 29 めぐろLT #17 「技術発信」 ITエンジニア・デザイナーが集まる対面LT会！めぐろ周辺（半径100kmくらい）の方、誰でも歓迎！

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はじめに Nuxtで作られていた弊社サービスサイトを一部Astroに置き換えたので、よかったことや困ったことを書きたいと思います。 Astroとは 公式サイトには以下の様に記されています。 Astroは、ブログやマーケティング、eコマースなど、コンテンツ駆動のウェブサイトを作成するためのウェブフレームワークです。Astroは、新しいフロントエンドアーキテクチャを開拓し、他のフレームワークと比較してJavaScriptのオーバーヘッドと複雑さを低減することで知られています。高速でSEOに優れたウェブサイトが必要なら、Astroが最適です。 サービスサイトの様な静的サイトを作成するにあたって、とてもマッチしているフレームワークといえます。 さらに、AstroはReactやVueなどのUIライブラリで作られたコンポーネントを呼び出すことができるため、Nuxtで作られていた既存資産を流用しながら置