面接で言葉に詰まった時に思い出したい7つのヒント | ライフハッカー・ジャパン
面接で言葉に詰まってしまった時のあの重鎮な沈黙というのはどうにも耐え難いものです。床がパカッと開いて自分を丸ごと飲み込んでしまえばよいのに、と思ってみたりします。 でも大丈夫。面接で返答に窮した場合には、今回紹介するTipsを思い出してみてください。 1．平常心を保とう まず最初に絶対に忘れてはならないのが平常心を保つ、ということです。気持ちが焦ってしまうと、カラダに反応が出始めます。例えば、血圧があがったり、心拍数が速くなったりします。一度ストレス反応を見せ始めると思考能力が妨げられ、無考えな発言をしてしまう可能性もあります。 深呼吸をして、言葉に詰まっても問題ない、ということを自分自身に言い聞かせましょう。この場面はなんとしても切り抜けなくてはなりません、ですが、状況を変えるのに特にできることはありません。心を落ち着かせて、正しい答えを探してみてください。 2．「わかりません」の即答は
あとを濁さぬ退職のしかた：転職先から一日でも早く出社して欲しいと言われたら
最近、転職が決まったのですが、先方から一日でも早く出社して欲しいと言われています。私もそうしたいと思っていますが、今の会社との関係もこじらせたくありません。問題を起こさずに直ちに退職する方法はありませんか？ 辞める意志を伝えてから退職までの期間があまりに短いとさすがに問題ですが、企業側が気にするのは、実際のビジネスに支障が出るかどうかです。 退職までに期間がない場合は、会社に損失を与えないよう、できるかぎりの努力をしてください。起こりそうな問題を洗い出し、回避策を考えます。それさえうまくいけば、あなたの評判に傷もつかず、会社との関係もこじれません。 長期休暇をとる時のように 在職中であっても長期休暇をとろうとすると、一定期間、職場を離れることになります。その間、あなたの仕事は同僚が肩代わりするか、臨時社員が雇われます。退職する時も同じように考えましょう。あなたがいなくなると何が起きるかを考
【社会人必見】 仕事をしながら転職先を探すコツ5選 「同僚には内緒」など | ロケットニュース24
ひとつの会社に「永久就職」する人が少なくなった昨今、本当にやりたいことを求めて転職を考えている人もいるだろう。しかし転職するなら後腐れなくキレイに辞めたいものだし、金銭面においても、できれば辞職後と次の仕事を始めるまでの期間は短いのが理想的である。 海外サイトで「サラリーマンをしながら転職先を探すコツ」が5つ選出され、「参考になった！」と、話題になっている。日本での転職でも共通するポイントばかりなので、ぜひ紹介したい。 1. 会社のパソコンで仕事探しをしない 仕事中に腹が立って、その場で転職サイトをチェックしたくなる衝動に駆られることもあるだろう。しかし会社のパソコンに監視ソフトが入っていたら、ブラウザの履歴で職探しがバレてしまう可能性があるので注意が必要だ。 2. 同僚には内緒 普段から仕事や上司の文句を同僚にグチっていたら、転職先を探していることも洩らしてしまいがちだが、これには気
ひとつの会社で働き続けるのは有利なのか、不利なのか | ライフハッカー・ジャパン
確かに遥か昔は、何十年も同じ会社で長く働いて退職することが（「手厚い年金」や「功労として金の腕時計」などに象徴されるように）、会社への忠誠の表れのように考えられていました。しかし今日では、そうした働き方は我々の多くにとってもはや現実的な選択とはいえないでしょう。 短い期間で何度も転職を繰り返すのは、ジョブホッパー（職を転々とする人）と見なされるでしょう。対して、あまり長すぎるのも仕事に意欲を持っていないとか、型にはまった人だと見受けられかねません。 そこで、キャリアカウンセリングの専門家に、こうしたポイントから見たキャリア形成について聞いてきました。 キャリアを磨かずひとつの会社に居続けるとつけが回ってくる ほとんどの人が今よりも良い機会を求めて仕事を変えます。高い給料や恩恵を得るために、さらにはまたより良いポジションでやりがいを感じられる仕事を求めて変化を起こすと言えるでしょう。これらは
【保存版】採用面接で好印象を与える5つのテクニック | ロケットニュース24
面接とは、人生において何度も遭遇する関門である。就職や進学など大事な岐路で行われることが多く、誰も避けては通れない。プレッシャーもかかるため、面接が苦手だという人も多いだろう。 そこで今回は、海外のソーシャル情報サイト『Mashable』で取り上げられた「採用面接で好印象を与えるためのテクニック」をご紹介したい。押さえておくべきことは、たったの5つ。これらを実践して面接に臨めば、印象がよくなること間違いなし!? 早速チェックだ！ 【採用面接で好印象を与える5つのテクニック】 1、清潔感のある身だしなみ 当然のことである反面、見落としがちにもなる身だしなみ。男性はスーツにネクタイの正装、女性は面接に適切なブラウス、スカートやズボンを選ばなければいけない。もちろん、服のしわなどにも気をつけよう。 また、私生活をのぞかせるような身だしなみは厳禁だ。髪だけではなく、手や爪の手入れもしておくべきだろ
履歴書の証明写真をプリンターでカンタンに自作できる無料サービス「IDphotoGenerator」
履歴書やパスポートなどに使う証明写真は写真館で撮影すると数千円、スピード写真でも数百円という価格で、沢山プリントアウトするとコストがかさんでしまうこともしばしば。そんな時に、好きな写真の一部分を切り取って自宅のプリンターで簡単に証明写真を作ることができるのが「IDphotoGenerator」です。 就活に最適！自作で履歴書の証明写真を格安プリントする方法（TOEIC・パスポートも対応） http://shoumeishashin.strud.net/ 証明写真を作成するには、トップページにある「すぐに試す」をクリックします。 まずは写真の選択。「参照」を押して自分のPCに保存されているファイルを選択したら「写真を決定」をクリックします。 以下の全身写真を使って証明写真を作成していきます。 By Meathead Movers 証明写真は履歴書（30mm×40mm）とパスポート(35mm×
面接で「5年後の自分」について聞かれた時の解答例 | ライフハッカー・ジャパン
面接で「5年後に自分はどんな風になっていると思いますか？」というような、なんとも答えにくい質問をされることがあります。同じく答えにくい質問として、「あなたの最大の弱点はなんですか？」や「困難な問題にはどのように対処しますか？」などもあります。 ほとんどの面接者は、判で押したように似たようなことを言うものですが、自分の能力のアピールや就職後のポジションにつながるような返答ができれば、他の人と差をつけることができます。キャリア系ブログ「Work Awesome」に、就職面接で、これまで働いてきた経験や実績に関するような質問に答える時は、自分の将来のポジション、スキルに関する知識、その会社で長く働く気があるかなどがわかるような答え方をするといいとありました。野心的ではなく会社に忠実な人間という風に思わせることもできます。具体的には以下のような答えです。 「私は以前から御社（会社名）や御社のやって
採用面接での「何か質問はありますか？」をチャンスに変える5つの質問例 | ライフハッカー・ジャパン
Jefferson McDowell氏はIT専門家であり、節約や子育て、キャリアアップなどに関するブログ「See Debt Run」を運営するブロガーでもあります。今回はJefferson McDowell氏が「就職・転職面接で使える『逆質問』のヒント」を教えてくれました。 採用面接の最後に聞かれるお決まりといえば「何か質問はありますか？」でしょう。しかし、ほとんどの面接で必ずといっていいほど聞かれる質問にも関わらず、返答を準備していない面接者があまりにも多いように思います。場合によっては、この返答は面接の中でも一番大事なものになり得ます。返答によって、面接官はあなたが何を一番重要視しているかがわかるからです。 万が一「いえ、聞きたいことはすでに聞きました」とでも答えようものなら、面接官には会社に興味がない、無関心な人だと思われてしまいます。さらに良くないのは、今までの面接の印象を一瞬で台
私事ですが...会社を辞めるときに気をつけたいこと | ライフハッカー・ジャパン
編集委員のひらたです。とうとう梅雨があけて、暑い夏がやってきました。今年はどうも湿気が多く、実際の気温以上に暑さを感じている今日このごろです。みなさんの住んでいるところはどうでしょうか。 私事なのですが、先月末をもって、働いていた会社の取締役を退任しました。まだ次は決まっていないのですが、幸いにして顧問とか顧問とか社外取締役とか編集委員とか、その他の仕事はそのままやっております。 先月（6月）末はカレンダーイヤーの半期にあたるので、節目だったのか、退職や転職された方がほかにもたくさんいましたね。最近は昔ほど転職が珍しいことではなくなってきましたが、それでも人生の大きなイベントになることには変わりません。 転職をお考えの方もいらっしゃるかと思いますが、まだ一度も転職したことないけど、転職してみたいけど、どうなのかな、と思っている人のために、ちょっとだけ注意点を書いてみたいと思います。 Pho
面接官はここを見ている！ 「採用されない人」によくある6つのパターン | ライフハッカー・ジャパン
疲れやすい、呼吸の浅さを改善。ストレッチポールは毎日使いたいほど気持ちがいい!【今日のライフハックツール】
5分でわかる！転職のメール作法 ｜リクナビネクスト
【1】件名の書き方 メールの件名は短く、シンプルにまとめるのがベストです。具体的な文例もあわせてご紹介いたします。 初めてメールを送る場合 ひと目見ただけでメールの内容がわかる件名が望ましいです。そして自分の名前を含めることを忘れずに。「お世話になります」「よろしくお願いします」などのあいさつを添える人がいますが、これはNG。件名が長くなってしまう上、迷惑メールと勘違いされてしまうリスクがあります。 応募先企業のメールに返信する場合 元の件名をそのまま残し、自分の名前を添えましょう。やりとりを繰り返すと件名の頭に「RE」の文字が増えていくので、「RE」の文字は2つ以上にならないよう消すのがベストです。 【作法1】応募する場合は応募職種と名前を明記 応募職種と自分の名前を明記してください。
採用通知への返信（お礼）の書き方＜中途採用＞ - OKWAVE
女２５歳です。 このたび中途採用の試験・面接を受けたところ さきほどメールにて採用通知がきました。 それと同時に電話もいただいたのですが、 一応メールのほうも返信しておこうと思います。 新卒と違って「内定通知」など仰々しいものじゃないのですが、ある程度ちゃんとした文章で、私の喜びの気持ちも伝えたいのですが(笑) なにかいい一言ないでしょうか？ 「採用して頂けて大変うれしいです」 みたいな内容の一言であればいいのですが・・・ ↑なんかしっくりきませんよね・・・ 宜しくお願いします！
再就職手当｜しっかりもらう雇用保険・失業保険
あなたは雇用保険・失業保険のことをどれだけ知っていますか？ 何も知らないでいると【大損】をしますよ！ しっかり学んでしっかり保険金をもらいましょう。 退職する前に後悔しないために！ 雇用保険には、再就職手当てというものがあります。 これは、失業給付を最後まで受けないで、早期に就職した人が損しないようにするための制度です。 失業給付は一度受け始める（１日分でももらうと）と、失業給付の期間を決める加入期間がリセットされてしまうので、一見最後まで貰わないと損に見えます。 ということは、失業給付期間がたくさんある人は、退職したばかりのころは、就職する意欲が少なくなってしまいますよね。 その矛盾を解決するのが、この制度なんです。 再就職すると失業給付はどうなる？ 再就職が決まったら、できるだけ早く職安へ報告します。 失業手当ては、入社日の前日までは支給されることになりますので、早く
面接嫌いに良薬です！！関門突破の３つの方法
「就活生にとって企業選考の鬼門は面接である。」 ITベンチャーでインターンをしながら就活をしているFはそう語る。 なぜか。 彼がシャイな男だからか。 彼の第一印象がウケの悪いルックスだからか。 彼の人生が面接官に語るに足らない、平凡なものだったからか。 いや、違う。 本当は２０～３０分という限られた時間の中で自分を出し切らなければいけないからだ。 今まで歩んできた２０数年間の人生、そしてそれにより創り出された自分という人物、 それを自己分析して完璧に理解していようが、 面接官に伝えることができなければ内定はもらえない。 面接による選考は数回行われ、多いところは８回程あるという。 さらに役員面接など、最終ステージに課される面接はすんなりと通過できないことは言うまでもない。 だからFは内定後の薔薇色の人生を送るため、就活において面接に重点を置いている。 ここで、彼が面接を勝ち抜くために実践して
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書類は高確率で通過するのに、一次面接でほとんど落ちてしまう／リクナビＮＥＸＴ[転職サイト]
新卒でマンション分譲会社に入社し、営業を1年間、営業サポートを6年半担当する。昨年末で退職し、初めての転職活動に臨んでいるが、書類は高い確率で通過するにもかかわらず一次面接でほとんど落ちてしまう。 ・経験の長い営業事務を中心に、総務や一般事務などにも応募している。書類は通過するのに、ほとんど一次面接で落ちてしまう。 ・面接の受け答えに問題があるのか、応募先企業や職種が合っていないのか…。落ちる本当の原因がいまいちつかめず、どうすればいいのか困っている。 新卒で分譲マンション販売会社に入社し、営業を1年、営業サポートを6年半担当しました。営業サポートでは、100人ほどのテレフォンアポインターのマネジメントを手掛けるかたわら、資料送付リストを作成・分析したり、売り上げ管理、顧客管理データを作成するなどして、営業が活動しやすい環境づくりに努めてきました。昨年いっぱいで退職し、同様の職種を中心に幅
初心者のための転職テクニック：実践編 第5回
転職を決意しても、実際にはどこから手を付けていいか分からない……。そんな転職初心者のために、選考段階から内定、退職、入社に至るまで、転職の各局面の重要なポイントを解説する。ここだけは押さえて転職を成功させよう 前回「企業は応募書類のここを見ている」では、企業に応募する際のマナーについて説明しました。今回は、企業に応募して書類選考を通過した後の面接のポイントについてお話しします。 面接日時の調整から面接後の振り返りまで、時系列にポイントを解説していこうと思います。ごく当たり前のことばかりですが、意外に「あっ」と思うことが隠されているかもしれません。 ■面接前 ・日時の調整から、すでに面接は始まっている 書類選考を通過すると、企業から面接日時についての連絡がきます。企業から日時を打診される場合と、皆さんから日時の候補を提示する場合があります。 時間帯は原則として平日の業務時間内です。最近は平日
11/12 あなたの「転職力」診断 [転職のノウハウ] All About
仕事に関しては、年収よりも、やりがい重視。新事業や新技術などにも、興味があり、新しいことへの順応性が高いあなた。 他の人がどう思われるか、ではなくて、自分は何をしたいのかという事のほうに、重きをおいているようです。 専門性を生かして、その道を極めたり、自分の興味のあることに、チャレンジして、起業してみる、ということも向いているようですね。 まずは、自分の強みとは何なのか、仕事で通じるスキルを持っているかどうかなど、自分のキャリアの棚卸しをしてみましょう。 ■もう一度診断する ■あなたにオススメの記事 ・ワーキングプアにならないためのポイント ・本当に受かる履歴書・職務経歴書 ・マイナスをプラスにする面接法
![11/12 あなたの「転職力」診断 [転職のノウハウ] All About](https://cdn-ak-scissors.b.st-hatena.com/image/square/8f530daf3cb408d6b6a0ba6f38ed7ccece36cffc/height=288;version=1;width=512/https%3A%2F%2Fimg.aacdn.jp%2Faa%2Fcommon%2Fogp300_300.png)
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