（NHK NEWS WEBより） 東京オリンピック組織委員会は、佐野健研二郎氏がデザインしたロゴの使用中止を発表しました。武藤専務理事・事務総長が記者会見を行いました。 ニコ生による記者会見の録画 ベルギーのリエージュ劇場のロゴマークと似ているという指摘がなされて以来、佐野氏のこれまでのデザインにも数々の著作権侵害の疑惑が持ち上がりました。ついにサントリーのトートバッグとオリンピックロゴの使用例の画像では明確な画像の盗用が認められ、オリンピックの決定したロゴが取り下げられるという異常な事態になりました。 僕は、CIやグラフィックデザインを専門とするデザイナーではありません。ですが、一応デザイナーの端くれとして、上場企業のCIデザインを担当したことなどもあり、やはり本件には思うところがあります。 著作権侵害の指摘について まず、最終案のデザインのリエージュ劇場のロゴとの類似については、佐野氏

デザイナーの佐野研二郎氏（４３）が制作した２０２０年東京五輪・パラリンピックのエンブレムについて、大会組織委員会は１日、使用を中止して取り下げることを決めた。この問題では、エンブレムが盗作ではないかとする声や、無断転用した画像で使用イメージ図を作製したのではないかとの指摘が相次いでいた。組織委は新しいエンブレムを公募して選ぶ方針だ。 整備計画がいったん白紙撤回された新国立競技場に続き、大会の象徴的存在が再び取り下げられる異例の事態となった。組織委の武藤敏郎事務総長は記者会見で、「佐野氏は使用イメージ画像の無断転用は認めたが、エンブレムの模倣や盗作は否定している。組織委も盗作とは考えていないが、今や一般国民の理解を得られなくなった」と使用中止を決めた理由を述べた。 エンブレムは組織委が応募１０４点の中から選び、７月２４日に発表した。ベルギーのリエージュ劇場のロゴマークと似ているとの指摘が出た

東京五輪・パラリンピック組織委員会は１日、都内で会見を開き、佐野研二郎氏がデザインした東京五輪のエンブレムの使用停止を発表した。 大会組織委員会の武藤敏郎事務総長は、今後について、新たなエンブレムは公募によって選考される見込みと説明。佐野氏が参加するかについては「常識的にご自身が判断されると思う」とした。また、佐野氏に支払われる予定だったコンペの賞金１００万円については支払われないことも明かした。

20代デザイナーです。普段は業界の末端にてWEB以外の商業デザインなどしています。 今回の件、誰もちゃんと内容が分からないまま話が進んでいるのがモヤモヤするので、簡単にまとめようと思います。 個人的に今回のエンブレムの感想を書いておくと、震災があった中で、それでも前に進もうとする強い意志、円を基調とした設計に前回の東京五輪への深い尊敬が見える、力強くいいエンブレムだと思いました。まあ、原案は円関係ないんかい！とも思いましたが。 一応僕もデザイナーなので少し偏った見方があるかもしれませんが、どうか生暖かい目で読んでいただけたらと思います…。 ◼︎そもそもアートディレクターとは まず、アーティストとアートディレクターについて誰も区別がつかないまま話が進んでいるのが怖かったので簡単に説明しておきます。アートとデザインの違い、となるとそれは永遠に答えが出ないと思いますが、「アートディレクター」はあ

[景品表示法に基づく表記][PR] 当ページのリンクには、アフィリエイト広告が含まれている場合があります。 2015年8月31日をもってAppBank株式会社を退職しました。今日からはれて無職です。 AppBankには2009年9月から業務委託としてくわわり、会社化にともなって2013年9月2012年4月からは正社員として雇用。さらに2014年7月から2015年3月までウェブメディア『AppBank.net』の編集長を担当しました。 その後の引継ぎ業務＆有給消化もようやくおわったので、ぼちぼちと仕事を振り返っていきます。 1.なぜ辞めるのか？ 辞める理由はおもに2つあって、ひとつは「遠距離マネジメントつらい」。もうひとつは自分は「自分の手でモノを作る方が好き」だと気付いたからです。 まず前者についてですが、AppBankは会社が東京にあります。ボクは福岡に住んでます。それでグループ長（世間

2015-09-01 毎日8時間以上働ける人ってすごくない？ 日記 コンピューターサイエンスに関する本を買って読んでみた。軽く流しながら1日がかりで読むことが出来た。が、めちゃくちゃ疲れた。多分本を読んでた時間を合計しても5時間くらいだと思う。体感疲労度が半端ないのでもっと少ないかもしれないけど。とにかく疲れた。無職になって久しぶりに集中力使ったというのもあるのだろうが、それにしてもこんだけ短時間しか活動してないのにここまでつかれるもんなのか、と思いながらハァハァ息を切らせながら今も文章を書いている。 働いていた時から長時間労働どころか、8時間労働というのが辛くて辛くてしょうがなかった。1時間食事休憩を入れて普通の会社の定時としての9時間拘束でもひたすらに辛かった。いつも定時前最後の1〜2時間は大体頭が働かなくてボーッとしながらはてなとかツイッターを見ていた覚えがある。とにかく8時間も働く

菅義偉官房長官は１日の記者会見で、中央省庁の長時間労働解消に向けて７、８月に実施した朝型勤務「ゆう活」について、「今年の夏は国会会期中で実施が難しい部署も多々あったが、一定の認知を得られた」と評価した。 ただ、自身に関しては「私はできなかった」と反省の弁。安全保障関連法案の国会審議や米軍普天間飛行場（沖縄県宜野湾市）の名護市辺野古への移設問題など山積する課題に追われ、ゆう活どころではなかったようだ。 菅氏は「（仕事と家庭を両立する）ワークライフバランスは政府の極めて重要な方針だ。反省と検証をしっかりやって来年につなげたい」と、来年もゆう活を継続する考えを示した。

三国志の武将になぞらえて、あなたの長所や弱点がズバリわかる！ 特製「関羽の倒福開運バッテリー」が当たるプレゼントキャンペーンも実施中!! 株式会社講談社（本社：東京都文京区、以下「講談社」）は、「隔週刊 三国志DVD＆データファイル」の創刊を記念して、無料診断コンテンツ『極・三国志ビジネス診断』を公式サイト（http://ent.kodansha.co.jp/3594/）で9月1日(火)から公開しました。 『極・三国志ビジネス診断』は５つの質問に答えると、ビジネス上の自分の長所や弱点が35人の武将になぞらえて診断されるもの。 35種類にも及ぶ詳細な診断結果のほか、適した職業も同時にわかる無料コンテンツとしては至れり尽くせりともいえる内容です。 公式サイトでは公式Twitterアカウント（@sangokushiDVD）をフォローしてページのボタンからつぶやくだけで、特製「関羽の倒福開運バッテ

今回のソリューション：【ViViViT/ビビビット】 株式会社ディー・エヌ・エー（以下DeNA）のクリエイティブを担う「デザイン戦略室」には、現在、約80名の社員がデザイナー・クリエイターとして在籍している。しかし実はそのほとんどは中途入社で、新卒の社員が初めて入社したのは2015年4月のことだ。 ビジネスサイドやエンジニアの領域では例年高い新卒採用実績を残す同社でも、クリエイティブ領域においてはまずは学生に対する企業ブランディングから取り組んでいったという。 そんな同社がまだ「ほぼデザイナー不在」の状態だった2011年にDeNAに入社し、クリエイティブに関わる部署を1から築き上げてきたメンバーの1人が和泉 純一さんだ。現在ではデザイナー・クリエイターの採用にフルコミットする形で、15年卒、16年卒の新卒採用も主導してきた。 そこで活用した採用媒体のひとつが「ViViViT（ビビビット）」

２０２０年東京オリンピックのエンブレムについて、大会の組織委員会は佐野研二郎氏のデザインしたエンブレムの使用を、中止する方針を固めました。 大会のエンブレムを巡っては、ベルギーのグラフィックデザイナーが制作した劇場のロゴと似ているとして使用の差し止めを求める裁判が起こされているほか、佐野氏が組織委員会に提出した空港や街中での展開例の画像がインターネット上から無断で転用されているのではないかという指摘が出ていました。

エンジニアtypeは、各種エンジニアをはじめ「創る人たち」のキャリア形成に役立つ情報を発信する『＠type』のコンテンツです。

photo by Nick-K (Nikos Koutoulas) 周りの人を見ていると…という比較でしかありませんが、私はすぐに行動に移せる側の人間なんだなーと思うことがあります。 面白そうなニュースがあったらそれをすぐに記事にしてみたり、頭のなかにアイデアが浮かんだらその協力者を募集してみたりと、仕事における瞬発力は自分でいうのもなんですが高めだと思っています。 しかし反面、「あれ、やらなくちゃなぁ～」とか、「こんなことをしたら面白いのになー」と思ってはいるものの、それらのことになかなか手を付けられない方って驚くほどに多い。たぶんですが社会人全体でいえば8割くらいの方が、そっち側なんじゃないかな？と思えるほどです。 すぐに行動に移せる人は2割程度 すぐに行動できるのは才能： だから最近では、自分のこの「すぐに行動に移せる性格」というのは才能のひとつなんだと思うようにしました。 なにせ他

今話題のパクリ騒動で厄介なのは、色々な争点がごっちゃになっていることだと思う。佐野氏を擁護する意見に対して、擁護の主旨から外れた批判を浴びせるという状況もしばしば目にする。祭りに乗じて誰かを叩きたいだけの人からすれば、これぐらい混乱していたほうが楽しいのだろう。 折角なので、この騒動における争点を簡単にまとめておきたい。 (1) オリンピックのエンブレムが (個人の好みとして) ダサいから嫌だ (2) オリンピックのエンブレムが、(素人目には) パクリであるように見える (3) (2) の騒動を受けて、佐野氏や大会組織委員会が行なった弁明が迷走中 (4) 何人かのデザイナーが、単なる感情論で佐野氏を擁護したり、素人を見下したような発言をする (5) 佐野氏の名義で世に出されたデザインに、他人の著作物が無断利用されている _________________ 佐野騒動は、少なくとも上記の５つが

「サイゼリヤ100%活用術ディナー会」レポート こんにちは。cremaと申します。 お読みになった方も多いかと思いますが、「サイゼリヤ100%☆活用術 前編 - 食べるそして考える」という素敵記事が先週話題になりました。 そして、それを速攻で実行した「サイゼリヤ100%活用術を実践してきた | N-Styles」という記事も話題になっていましたね。 元記事の「説得力ある文体」と「大胆かつ繊細な食の提案」に惹かれた数名が集い、先達の教えを実践してきましたので、写真入りでさっくりレポートしてみたいと思います。 舞台はサイゼリヤ六本木店。 今夜集まった7名のうち6名はお酒がいけるクチ、ということで、まずは飲みたい訳なのです。 元記事の グランドメニューの中にも少しボトルワインの品揃えがあるが、サイゼリヤには実は秘密のワインリストがあり、店員さんに言えばそれを持ってきてくれる。 こちらを活用するの

「昔は尊敬される職業だったのに、今ではジョークとなっている職業は何？」回答いろいろ 世の中の移り変わりとともに、仕事の質や内容も変わってきました。 「かつては敬意を払われていた職業が、今ではジョークになってしまった例はありますか？」と、海外掲示板に質問がありました。 興味深い回答をご紹介します。 ●テレビの修理屋。 ↑ゴミ収集業者と入れ替わっただけ。 ●鞭（ムチ）の製造業者。 車の発明までは、農耕や馬で旅行するのに必須のツールだった。動物を虐待するためのものではなく、動物に方向を指し示すための一般的な道具だった。 自分は南ドイツの小さな村（人口600人）出身で、そこはヨーロッパで最も多く鞭を生産していた（1日に平均5000個）。 祖父や、その前の世代はみんなプロの鞭職人だった。この村だけでハンドメイドの鞭の工場がいくつもあり、競争していた。当時の工場のひとつ。 （大きな画像） 父は鞭の博物

屁理屈・珍説の見本市だった瀬地山角（東京大学教授）の東洋経済オンラインでの連載が止まっているので、最後の朝鮮民主主義人民共和国と中華人民共和国の比較記事について取り上げます。 toyokeizai.net 朝鮮半島に深く根付いた儒教規範（李氏朝鮮時代を経て、儒教は本家の中国より、朝鮮半島で強く受容されるようになりました）から性役割分担意識が今も根強い北朝鮮に対し、中国では結婚しても女性が働くのは当たり前のことで、男性が料理をするのも当たり前です。 北朝鮮では今でも、結婚などを機に女性が仕事をやめることは珍しくないとされており、今まで何度か開かれてきた「全国オモニ（母親）大会」では、子育ては母親の役割であることが強調されてきました。これも中国ではありえません。 この中国と北朝鮮の違いは、台湾が韓国よりも女性の社会進出に関して積極的な社会であることとも通底する現象であるというのが、私が昔書いた

こんにちは、らくからちゃです。 どうも、鹿児島県の知事さんが『余計なこと』を言ったお陰で色々と大盛り上がりになっているようですね。 ちなみに、こんなことを仰られたようです。 知事は、全国学力テストの結果を受け、「サイン、コサイン、タンジェントを社会で使ったことがあるか女性に問うと、10分の9は使ったことがないと答える」と述べ、「社会の事象とか、植物の花とか草の名前を教えたほうが良い」と主張した。 その後、『女性だけじゃくて、私もサイン、コサインは使っていない』と語るなど、記念受験したセンター数学で、ひと桁台を弾き出したわたしにとっては、随分と親近感の湧く発言で有ります。さすがに対象を女性に絞った部分は頂けないと思いますが、概ね同意できるところも多いような気がします。 三角関数と学習指導要領 ところで皆さん、三角関数って高校数学のどの教科に入るか覚えています？わたしは、さっぱり忘れてしまった

就職活動を有利に進めていくためには、たくさんの種類の情報が必要です。 履歴書はどう書けばいいのか、面接のマナーにはどんなものがあるのか、税金はどのように払われるのか、求人サイト以外に、どんなところで就職先を見つけたら良いのか・・・ あなたの就活を成功に導く情報を、コラム形式でお伝えします。

佐野研二郎氏（４３）がデザインした２０２０年東京五輪の公式エンブレムがベルギーの劇場ロゴに似ていると指摘されている問題で、大会組織委員会が使用を中止する方針を固めたことが１日、分かった。決定した五輪公式エンブレムを見直すのは極めて異例の事態となる。 【写真】公表された、２０２０年東京五輪公式エンブレムのデザインの原案、修正案、最終案 　１日午後、大会組織委員会や東京都などの代表者で構成する臨時の調整会議が開催され、今後の対応を協議する。 佐野氏のデザインを巡ってはベルギーの劇場ロゴのデザイナー、オリビエ・ドビ氏が差し止め訴訟を起こした他、佐野氏が提出したエンブレムの活用例の写真がインターネット上の個人サイトから転用されている、デザインの原案が別の展覧会のポスターの一部に似ているなどといった疑惑が浮上するなど問題が続出していた。 佐野氏は五輪エンブレム以外の作品についても８月１４日に、複

雑用ができなくなっちゃってるマネージャー（チームリーダーなり課長なり）を見ると、脆弱だなあという印象を抱いたりする。なんなんだろ。 よく「マネージャーは人に仕事をふるのが仕事だ」、「自分の方が早くできるからって自分でやっちゃうのはマネージャー失格」と言われる。その通りだと思う。マネージャーがプレーヤーの仕事に忙殺されてマネジメントを放棄する、だれもマネージャーがいなくなるというのは最悪の環境だ。マネジメントが消滅する＝お仕事の整理整頓と取捨選択がなくなる、という事態は無益な仕事を増殖させて生産性をほんとうに悪化させる。プレーヤー個々人が自分の手の届く範囲内でマネジメントをしても全体最適に近づけるのはよっぽど難しい。だから全体最適を目指すために、「マネージャーはちゃんとマネジメントしましょうね」という意味を込めて、「マネージャーは人に仕事をふるのが仕事だ」とビジネス本や研修で教え込まれる。

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2015年8月26日（水）～28日（金）に、パシフィコ横浜（神奈川県横浜市）で国内最大のゲーム開発者向けカンファレンス「コンピュータ・エンターテインメント・デベロッパーズ・カンファレンス 2015」（以下、CEDEC 2015）が開催。 本稿では、3日目（8月28日）に実施されたセッション「妖怪ウォッチ ゲーム・アニメ・映画・漫画・玩具 ～各界クリエイター共同戦線～」を取材。言わずと知れた『妖怪ウォッチ』の生みの親にしてレベルファイブ 代表取締役社長／CEOの日野晃博氏が、クロスメディア展開で様々な業種のクリエイターたちとのセッション（会議）を繰り返し、そこで得た知見や反省について語ってくれた。 ■「9年間にも及ぶ蓄積」 1998年10月に設立されたレベルファイブは、『妖怪ウォッチ』をはじめ、『イナズマイレブン』『ダンボール戦機』など、数々のクロスメディア展開を得意とし、ヒット作を次々と世

アマゾンジャパンの元社員、島崎敦美さん（仮名）。アマゾンからは雇用契約書（オファーレター）への署名を求められるその時まで、雇用条件に関する詳しい説明がなかったという。 アマゾンジャパンの中途採用で内定した島崎敦美さん（仮名）。だが、計4度の面接中はおろか、内定が出た段階でも雇用条件の明示がなかった。雇用契約書は入社10日前に手渡されると言われ訪問したところ、アマゾンは彼女に「契約書を持ち帰っての検討は不可」「この場でサインしなければ内定取り消し」と通告。そこで初めて明らかになった各種不利な条件――基本給に月70時間分の残業代が予め組み込まれていることや、賞与の代わりとなるRSU（制限付き株）が４年勤続しないと満額支給されないこと――を理解・検討する時間がないまま、署名せざるを得なかった。入社後も「できるだけシフトは固定」「転勤なし」などの口約束を反故にされ、体力的限界から1年持たずに退職。

147：名無しさん＠１周年：2015/09/01(火) 01:32:17.10 ID:Kpgq1rg30.net はい 佐野 元ネタ *補足　佐野 Hanako No.1019 で紹介されました！ 2012年5月30日　作成者: 京扇堂 Hanako のNo.1019 にて連載中のコーナー、 「佐野研二郎のいきなりポスター、つくっちゃい ました！ 」にて、 佐野研二郎さんに、当店のポスターを作っていただきました！嬉しい！ https://web.archive.org/web/20140718131955/http://www.kyosendo.co.jp/hanako101/ 2012年5月19日土曜日 団扇展 きたる6月3日（日）に横手市交流センターわいわいぷらざ1階フロアーにて デザインであそぼう第3弾「団扇展」みんなで、涼しい夏をデザインするべ が開催されます。 私と妻、夫婦ともに

エンブレムとかメインスタジアムとか、いろいろゴタゴタしているけれど、 それはそれとして、開会式がどんな感じになるのか、勝手に心配している。 個人的に、ああいうパフォーマンスを見るのが嫌いなほうじゃないのだが、 ここ最近の、北京とかロンドンとかソチとかの開会式は、それぞれの国柄が出ていたと思う。 まあ、好みはあるだろうし、長すぎじゃね、とか意見はあるだろうが。 ソチなんか、ああ、ロシアって作曲家とか文豪とか、バレエとかサーカスとか、ああ、自国の文化がいろいろあるんだなあってのを ここぞとばかりに見せつけた感じである。 で、どうしても思い出さざるを得ないのは、長野オリンピックだよ。 いま思い出しても、恥ずかしい。 善光寺の鐘と、土俵入りと、御柱で始まって、なぜか森山良子が歌うたったりして。 全般的に「役所の人たちが考えた、外国人の喜びそうな日本的演出」が随所にあふれてた。 で、恥ずかしさのハイ

マンガ／上大岡トメこの記事の写真をすべて見る 年齢を経てますます大切なのは、毎日を機嫌よく過ごす力「ごきげん力」ではないでしょうか。 人生いいこともあれば、悪いこともある。馬が合う人もいれば、合わない人もいる。でも、どんなときでも「ごきげん力」さえあれば、大丈夫。 元吉本興業の名物マネージャーで、現在、「笑い」や「元気」などをテーマに年間３００回ものセミナー・講演を行う大谷由里子（５１歳）さんがお送りする「ごきげんに生きるために大切な習慣」。 大人気イラストレーターの上大岡トメさんのコラボ４コマも同時連載中です！ ＊　　＊　　＊ 人は、相手の行動を見てその人を判断する。そして、イラッとしたり、「この人と合わない」「この人、うっとうしい」と、思ったりする。 わたしも、同じだった。 でも、これからは、 「行動の裏には、その人の価値観がある」 ということを知っていなければ、人間関係がうまくいかな

日常的に食べているものを備蓄するこの記事の写真をすべて見る 横浜・災害食グランプリ「ごはん類」でグランプリとなった尾西食品の「おにぎり・鮭」写真提供／尾西食品 「缶詰・セット類」でグランプリとなった非常食研究所の「備蓄王」写真提供／（株）非常食研究所 災害食として売られていなくても、おいしい缶詰も詰めておけばいざというときのごちそうにもなる。こちらは宮城県「木の屋石巻水産」の名産品金華サバ。ラベルは復興支援団体「希望の環」とのコラボ。 9月1日は防災の日。1923年（大正12年）に関東大震災が発生した日である。世界でもまれなプレートの重なり合いの上にあり、近年では各地の火山が活性化する火山国でもあるわが国。災害への備えは常にしておくべきである。 まず取り組みたいのは備蓄だ。東日本大震災でも、発災直後、支援物資が届くまで食事に苦労した話は広く伝えられた。内閣府では、家庭でもひとりにつき3日分

「アンフェア　the answer Blu-rayプレミアム・エディションAmazonで購入する」この記事の写真をすべて見る 「ピーターパンみたいな夫はわが家の長男！」 女優・篠原涼子（42）は8月27日に初出演した「徹子の部屋」（テレビ朝日系）で、夫で俳優の市村正親（66）や、7歳と3歳の息子たちについてのエピソードを明かした。 「この秋は“篠原祭り”か、と思うぐらいの露出ですね。CMの好感度も人気度もここ数年は安定していますし、何よりも女性から嫌われないのが強みとも言えます」と話すのは広告代理店関係者だ。 実際、仕事もかなり順調だ。2006年にスタートした人気ドラマ『アンフェア』シリーズの劇場版第3弾『アンフェア the end』が9月5日から全国公開となる。さらに、10月にスタートするドラマ「オトナ女子（仮）」では、“アゲマンだけど、自分は幸せになれないアラフォー独身女性”役として、

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Creating the possibilities of humans and society, Like sports. CEO Dai Tamesue 人間と社会の可能性を拓く、 スポーツのように。 タイムというはっきりとした結果が出る競技を追求しながら、人間の限界はどこにあるのだろうかと考え続けてきました。伸び悩んだり、重圧に苦しんだりする中で、限界は自分自身の思い込みが作っているのではないかと、そう思うようになりました。 社会を見渡せばそんな出来事が溢れています。思い込みによって制約がかかり可能性が狭まっている。自分がスポーツと向き合ってきた方法が、人間と社会の可能性を拓く上で活かせるのではないかと思い、会社を始めました。 私は「スポーツとは身体と環境の間で遊ぶこと」だと定義しています。遊びには計画も、義務もありません。面白いから行われる自由な活動です。そんな「遊ぶ」という感覚が

あなたは、どちらが先のタイプですか まず問題を解決しておいて、そのあとに原因を振り返る。 まず原因を振り返り、そのあとに問題を解決する。 どちらが正しいのでしょうか。 時と場合によるかもしれません。 前者は、緊急性が高い場合に適している対処法と言えます。 後者は、一歩先にある課題を解決する場合に適している対処法と言えます。 前者に最も必要なのは、判断力と決断力を後押しする直感的なセンス。 後者に最も必要なのは、課題に対する要因を掘り下げられる知識や経験。 それって、マッチしていますか どちらも正しいのですが、なかなか上手くいかないようです。 なぜでしょう。 答えは簡単です。 問題と解決手法がミスマッチなのです。 急いで解決すべき問題に時間を掛ける。 計画的に対応していく問題を直感的に済ませようとする。 多くの場合、問題と解決方法が逆になっています。 捻じれているのです。 まず先に問題を解決

SmartNews、自動車関連情報の充実に向け「オートックワン」「Autoblog 日本版」チャンネルを開設 スマートニュース株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役：鈴木健／浜本階生）は本日、当社が提供するスマートフォン・タブレット向けニュース閲覧アプリ「SmartNews（スマートニュース）」において、自動車選びの総合ポータルサイト「オートックワン」（提供元：オートックワン株式会社）、あらゆる自動車ファンのニーズに応える自動車情報総合サイト「Autoblog 日本版」（提供元：AOLオンライン・ジャパン株式会社）の2チャンネルを開設いたしました。 ●オートックワン（提供元：オートックワン株式会社） 自動車専門メディアのオートックワンは、国内外ニュース・スクープ速報をはじめ、モータースポー ツ、バイク、レースクイーンやグラビアアイドル、エンタメ情報など自動車を取り巻くあらゆる情報 を幅広

はじめまして！webサービスの UIデザイン をしている @wariemon こと 割石 といいます。 この度、8月末で、新卒入社から3年半所属していた 面白法人カヤック を退職しました。 今日から FRIL を制作している 株式会社 Fablic にUIデザイナーとして入社します！ いわゆる転職エントリですが、webに関してゼロどころかマイナスからのスタートだった自分が、UIデザイナーとして転職することになるまでを書こうかと思います。 大学時代までは、印刷物のデザインを勉強していたので、webデザインのスキルはないどころかほぼ理解すらない状態でした。そんなぼくを快く迎えてくれたカヤックに本当に感謝しています。本当にありがとうございました！ 何者でもないまま過ぎた 新卒1年半 最初の1年半は自分の要望もあり、クライアントワークチームに配属され、制作スキルの基礎となる部分を培いました。 入っ

小学校くらいから、将来は家電みたいな電機製品を作る人になりたいと思っていたらしい。 らしい、と書いたのは当時の記憶は無いからだけど、 文集にはそう書いてあるからそうだったんだろうと思う。 Fランクとはいえ大学も理工系の学部を修めることができて、 小さいながらも電機部品関係の会社に就職もできた。 夢が叶ってしまった。 ちゃんとした技術系の人であれば、新しい技術の工夫なり、そこから先の未来を見据えているのだろうけど、 自分の場合は「電機製品を作る人」になりたかっただけで、 どういう製品を作りたいみたいなイメージは大して持っていなかった。 実際に仕事を始めてからも、営業なり経営陣なりが企画したものを、既存の技術の組み合わせで実現するだけ、みたいな感じ。 周囲の人たちはもっと製造技術がどうこうとか革新的なことに取り組んでいる人もいるけど、 なんとなく、同じような仕事の繰り返しに飽きているような感じ

佐野パクリ騒動と小保方捏造騒動とで、同業者たちの反応がまるっきり違うわけだけど、 これって結局、やり玉に挙げられてる人を「同じ」と見るか「違う」と見るかなんだろうね。 小保方さんの行為が明らかになったとき、研究者は小保方さんを研究者とは違う何かだと思った。 だからこそ「こいつと一緒にされたらタマラン！」と、小保方さんを叩いて切り離しにかかった。 「彼女は研究者じゃありません」、「あんなの研究といえません」と立場を明確にして発言することが、 研究界隈や自身の仕事の正当性を世間に説明するための手だったわけだ。 でもさ、佐野さんの騒動の場合は、それが逆だったんだろうね。佐野さんのパクリ騒動が持ち上がったとき、 多くのデザイナーは「佐野さんがやってる程度のことはデザイナーなら普通のこと」と思った。 つまり、佐野さんと自分は同類であり、佐野さんが叩かれるなら自分も叩かれるという状況だと理解した。 だ

Case: Lucy スウェーデンの会員制ホラー映画クラブ・Elmsta 3000 Horror Festが、会員に向けてホラー映画祭への参加を呼び掛ける斬新な新聞広告を掲出しました。 今回の映画祭のテーマは、“Evil kids”（邪悪な子供たち）ということで、そのテーマを連想させることも意図して、新聞の家庭面に小さな広告を掲出しました。そのクリエイティブがこちらです。 一見するとLUCYちゃんの誕生と、来る洗礼式の日程を案内するという映画祭とは全く関係のない内容に見えますが…よくよく、“わかる人が見る”と、“不穏”に感じるギミックが施されているのです。 たとえば、前髪が‘666’になっていたり、名前のLUCYが魔王を意味する‘ルシファー’の女版であったり、洗礼式出席連絡のメールアドレスが、後ろから読むと‘satans.mother（悪魔の母）’となっています。 この“恐怖(?)の新聞広

私事ですが、タイトルの通り、(株)サイバーエージェントを退職します。昨日8/31が最終出社でした。正確に書くと退職日はもう少し先です。 入社日が2010/09/01だったので、ちょうど丸5年が経ちました。在籍中は、社内外の皆様に多くのご協力を頂き、様々なことにチャレンジすることができました。本当にありがとうございました。 5年もやっていると、それはもう毎日飽きないくらい良い事も悪い事も色々ありましたが、エンジニアとして技術面、および人間として考え方の幅が大きく広がったと思っていて、良い成長機会を頂けたと思っています。 会社として伸び盛りの重要な大規模サービスやプラットフォームサービスに大きく関われた事、様々な技術的挑戦をさせてもらえた事、その上でそれなりの事業貢献ができた事、そして多くの優秀なメンバーと共に刺激を受けながら仕事ができた事、その全てが素晴らしい経験となりました。 私がやってき

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「在宅勤務」という言葉にどんな印象を持ちますか？　「うらやましい...」と思ってしまったりはしませんか。すでに在宅勤務中という方もいらっしゃるかもしれませんが、まだ身近な感じはしませんよね。 アメリカでは在宅勤務が広まってきていて、企業が経費をかなり抑えられる一方で、職場から離れてしまうと社員は熱心に働かなくなる傾向がある、といったことがわかってきています。在宅勤務は日本でも普及するでしょうか？　今回は、在宅勤務が広まるアメリカの職場で起きた変化をご紹介します。 1. テクノロジーにより親しむようになった 電話会議やファイル共有サービスが普及し、誰もが当たり前に利用するようになって、デジタル音痴の人はかなり少なくなりました。働く人たちは、今まで以上にアンテナを研ぎ澄まし、最新の技術に対する知識を得て、競争力を高めています。好きでも嫌いでも、技術関連の研修やセミナーにいかなくてはならない場合

gifアニメをフル活用した「PR TIMES 1万社突破ページ」。 “じっくり閲覧者”を獲得したクリエイティブの工夫 Case: PR TIMES 1万社突破ランディングページ 予算は潤沢ではなく、〆切までの期日も近いが、工夫を凝らして少しでも多くの人に注目してもらいたい――。Web広告業界で働いていると、そんな状況でクリエイティブの制作に携わったことも、1度や2度はあるのではないでしょうか。 今回ご紹介する事例は、当サイト「AdGang」の運営母体であり、プレスリリース配信サービスを提供するPR TIMESが手掛けた特設ページ「Thanks to your news!! PR T10,000MES!!!」です。PR TIMESは2015年8月3日に利用企業社数1万社を突破。それを記念した特設ページを事前に企画していましたが、利用企業数が予想を上回るペースで増加し、特設ページの制作に着手で

ハリルホジッチ監督この記事の写真をすべて見る サッカー日本代表は、ワールドカップ・アジア2次予選で9月3日にカンボジア（埼玉スタジアム）、8日にアフガニスタン（イラン・テヘラン）とそれぞれ対戦する。 6月に行われた初戦のシンガポール戦は、まさかのスコアレスドロー。日本が属するグループEは、シンガポール（2試合消化）が勝ち点4で首位、シリア（1試合消化）とアフガニスタン（2試合消化）が勝ち点3で続き、日本（1試合消化）は勝ち点1で4位にとどまっている。 日本が勝ち抜くには、カンボジアとアフガニスタンからそれぞれ勝ち点3を奪うのはもちろん、大量点での勝利が義務付けられている。なぜなら、シンガポールはカンボジアに4－0、シリアはアフガニスタンに6－0と、いずれもアウェーで大勝しているためだ。日本とカンボジア、アフガニスタンの実力差を考えれば、ダブルスコアになってもおかしくない。

いっとき、嫁さんが仕事を辞めて専業主婦をしていた期間があったんだが、とても辛かった思い出がある。 共働きの頃は、お互い職種は違うとはいえ、そこは仕事をしている者同士、共通の悩みや愚痴、笑い話などを言い合ったりアドバイスをしたりしていた。 もちろん、仕事の話ばかりしていたわけではなく、趣味の話や共通の友人の話などもしていたが、会社では言いづらいことを吐き出せて、きちんと聞いてくれる相手がいる場所として家庭が機能していたように思う。 家事もお互いに分担して楽しく暮らしていた。 ところが、嫁さんが会社を辞めると、徐々に会話の中心は仕事から離れていった。 嫁さんは、近所の○○さんがどうしたとか、家に飾る花を変えてみたとか、そういう話を主にするようになった。 しかも、昼間家にひとりでいるものだから、きちんと話を聞いてくれる相手に飢えているらしく（女性同士だと自分のことをしゃべるばかりで人の話を聞かな

ブログでお金稼ぐことが楽しくなってきたみやもです。 イケダハヤトさんでも３年前は月収１０万円いけるかどうかだった 今日、イケダハヤトさんの記事を読んでぼくは気分が上がりました。 ・ブログはベーシックインカムになるか？—本ブログは個人ニュースサイトになります : まだ東京で消耗してるの？ ブロガーでは一番有名といっても過言ではないイケダさんですが、３年前は月収１０万円目指してるレベルだったんです。 幸い今月は「リーン・スタートアップ 」が驚異的に売れているため（80冊くらい出ています）、アフィリエイトだけで6万円くらいの収益が出そうです。広告枠もおかげさまで少しずつ売れているので、このまま頑張れば来年の今頃には月間10万円くらいの収益はブログから出せる可能性があると踏んでいます。 毎日2〜3時間かけて、ブログを更新し続けるだけで月間10万円の収入になる、なんて僕からしたら夢のような話です。あ

サービスの内製化をするにはチームの技術力が必要です。 Python/Djangoでの開発、Docker, Ansibleでの運用、NewRelic、Sentry、Rundeckでの監視など、最大限技術を活用したサービス構築を目指しています。 技術面でもまた、たくさんの課題があります。 どんな技術を使えばいいの? どんなアーキテクチャにすればいいの? どう技術を取得していけば良いの? 事例を中心に、技術の取得、活用方法を紹介します。Read less