2024年10月分から児童手当が大幅拡充!対象となるかたは必ず申請を 児童手当が2024年10月分から拡充。所得制限撤廃、支給期間が高校生まで延長、第三子以降の支給額を3万円に増額。拡充範囲や対象、いつから拡充されるかなど詳細を分かりやすく解説。 #こども・子育て政策 #児童手当 #特集 2024年9月3日
今週は、女をモノ扱いし女の人格を尊重しない男が世の中には多いので、女性にとって性的に欲望されることは単純に歓迎できないという話のブクマタワーがどんどん高くなっていくのを、あっけにとられて見ていた。 おそらくここでも、内容の是非というよりは話法を巡って(もちろん話法は立ち位置に深く関係する)対立や齟齬が生じていると思われるが、それに深入り言及するのは避ける。 一つだけ、ブコメやハイクでid:simplemindさんが、何の得にもならないのに焼け石に水的な介入と議論整理の努力をされているのに少し感動した。特に感心したのは(別の記事のメタブだが)これ。 自分の事を「殴るどころか怒った事もない優しい性格」だと長年思ってたけど単に人と距離を置いてただけだと結構最近気が付いた/自分の暴力衝動とどう付き合うかは強さとか優しさだけじゃなく経験とか技術も要るよね http://b.hatena.ne.jp/
このブログでは性的なことを書かないように、書いたとしてもマイルドに書こうと思っていたけども、今日はちょっとヤケクソな気分で半分酔っ払いながらエッチィ内容を綴ります。 まあ、エッチィと言っても生々しいエロい行為の話ではないのでご安心ください。 ということで、今日は題して、 「セックスが嫌いな女の子の話」 という内容です。 これは僕の二十歳そこそこの頃の猥談話。 当時、僕は大阪の都心部に住んでいました。そこで気の抜けた学生生活をしながら、彼女欲しいとか、お金沢山欲しいとか、もっと自由な時間が欲しいとか、誰にも負けない圧倒的な能力が欲しいとか、そのようなことを今以上に思っている、どこにでもいるような若者が僕でした。 そんな時に、たまたま、一つ年下の女の子と2人で飲む機会がありました。僕とその女の子は恋仲とかそういう感じの関係ではないのですが、バイト先が一緒だったので仲良くなったという感じです。
眞子さまと小室圭さん(写真:代表撮影/ロイター/アフロ) 秋篠宮家の長女、眞子さまとの結婚が延期になっている小室圭さんの「イジメで私は高校中退。ひきこもりになった」と、中学・高校時代の同級生の女性が12月24日発売の「週刊文春」(文藝春秋)で告白している。 記事によれば、小室さんが通っていたカナディアン・インターナショナルスクールで、この女性は中学1年のときから約4年間にわたって小室さんを含む男子生徒5人の仲良しグループから陰湿なイジメを受けたという。すれ違いざまに「あ、ブタが通った。ブーブー!」と言われたり、「デブ」「ブタ」「ブス」などと書かれた紙を授業中に回されたり、その紙を机のうえに置かれたりしたらしい。こうしたイジメに耐えきれなくなって、この女性は高校1年生の終わりに退学に追い込まれたようなので、余程つらかったのだろう。 小室さんからイジメを受けたという告発は今回が初めてではない。
総務省は23日、「デジタル変革時代の電波政策懇談会(第2回)」を開催。そこに提出された資料において、楽天モバイルはプラチナバンド再配分の検討など、新規参入事業者にとって“機会平等”が実現される周波数割当の仕組みを求めた。 “競争上必要不可欠”な「プラチナバンド」 楽天モバイルは再配分の検討を求める 「デジタル変革時代の電波政策懇談会」は、国民全体にとって有限希少な電波を有効に利用するために、電波政策上の課題や新たな目標設定などを検討する会議として、今年11月から開催し、来夏をめどに内容の取りまとめを実施する予定となっている。 第2回の会議では、携帯電話事業者にすでに割り当てられている周波数帯の利用状況の評価や各事業者へのヒアリング、外国での動向などが議題となったが、楽天モバイルは新規参入事業者にとって「機会平等が実現していない状況」として、今後の周波数割当における要望を出している。 その要
わだ・ひでき/1960年、大阪市生まれ。1985年、東京大学医学部卒業。精神科医。専門は老年精神医学、精神分析学、集団精神療法学。米国カール・メニンガー精神医学校国際フェローなどを経て、現在、ルネクリニック東京院院長。高齢者専門の精神科医として、30年以上にわたり高齢者医療の現場に携わる。『バカとは何か』『70歳が老化の分かれ道』『80歳の壁』など著書多数。 感情的にならない話し方 つい感情的になって、人間関係やビジネスで失敗してしまうことはよくあります。「自分は正しい」「相手は間違っている」と思う前に、間違いがあれば認め、感情的にならずに相手に違う意見を伝えるための話し方のコツを、精神科医の和田秀樹先生がお教えします。 バックナンバー一覧 「あの人が来るんだったらわたしも顔出そう」と思わせるような人は、誰に対しても、いい感情が生まれるような話し方のできる人です。いつも機嫌のいい人になるの
変異した新型コロナウイルスの感染が拡大しているイギリスで、政府は別の変異したウイルスを、南アフリカからの渡航者と接触した2人から検出したと発表し、警戒を強めています。 イギリスではロンドンを含む南東部で、感染力が強いとされる変異した新型コロナウイルスの感染が拡大していて、23日には1日に確認された新たな感染者が3万9237人とこれまでで最も多くなりました。 こうした中、ハンコック保健相は23日の記者会見で「イギリスで広がっているのとは別の変異したウイルスを2件確認した。いずれも南アフリカからの渡航者と接触している」と述べ、これまでとは別の変異したウイルスを南アフリカからの渡航者と接触した2人から検出したと発表しました。 南アフリカではイギリスのものとは異なる変異したウイルスが見つかり、感染が広がっています。 ハンコック保健相は「イギリスで見つかっているものよりもさらに感染しやすい」としてい
ニッポンなんでもランキング! 経済・企業はもとより、日本全国のあらゆるデータからランキングを掲載していきます。 バックナンバー一覧 今回は、上場企業の有価証券報告書に記載された平均年収のデータを使って、「関東地方で年収が高い会社ランキング」を作成した。なお、このランキングでは、東京都を除く関東地方(神奈川県、千葉県、埼玉県、茨城県、栃木県、群馬県)に本社を置く上場企業を対象とした。本社所在地はダイヤモンド社企業情報部調べ。単体の従業員数が50人未満の企業は除外している。対象期間は、2019年6月期~20年5月期。 早速、ランキングを確認していこう。 1位はレーザーテック 1000万円超えは2社 1位となったのは、レーザーテック。平均年収は1137.6万円だった。レーザーテックは、神奈川県横浜市に本社を持つ、半導体製造装置などを手掛けるメーカーだ。昨年の関東地方で年収が高い会社ランキングに引
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