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戦国時代最強のNo.2「黒田官兵衛」から学ぶ、組織のメンバーに求められる能力
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戦国時代最強のNo.2「黒田官兵衛」から学ぶ、組織のメンバーに求められる能力
戦国時代最強のNo.2「黒田官兵衛」から学ぶ、 組織のメンバーに求められる能力 今NHK大河ドラマでも取り... 戦国時代最強のNo.2「黒田官兵衛」から学ぶ、 組織のメンバーに求められる能力 今NHK大河ドラマでも取り上げられている話題の人物「黒田官兵衛」を知っているでしょうか。 「乱世を終わらせるために突如現れた稀代の天才軍師で、この男がいなければ豊臣秀吉の天下はなかった…」と紹介をされる程の影の暗躍者で、意表を突く戦略と大胆な行動力で生涯一度も戦に負けた事がなかったとも言われています。 織田信長、豊臣秀吉、徳川家康を感嘆させ、そのNo.2としての才能を遺憾なく発揮する黒田官兵衛。そのNo.2としての黒田官兵衛の生き方を探ると現在の組織論に求められる能力が見えてきます。 以下、記載する内容に関しては、もちろんNo.2に限った話ではありません。多くの社員、マネジメント層に属する人に共通する話だと思います。 1.洞察力 黒田官兵衛の優れている点としてまず挙げられるのが洞察力です。さて、洞察力とい