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    asrite
    asrite 回答が1割未満って・・・。全体で言えば、ちゃんと払う会社は1割切ってそうだな

    2009/09/20 リンク

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    pollyanna
    pollyanna インフル関係なく、一日(半日)単位で取れる有給の病気休暇が有休とは別に規定されるべきだよな。労働基準法改正しないかな。

    2009/09/10 リンク

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    imo758
    imo758 税金で肩代わり、がいいと思う俺はアホなのだろうか?

    2009/09/10 リンク

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    takayan
    takayan 「これでリッパに危機管理できる」と対策しつつ、その一方で「かかった人は自己責任だから賃金カット!」と叫ぶ多くの企業。「コンプライアンス」=法律条文に書かれていることだけ守ればあとは何でもあり、なのか?

    2009/09/10 リンク

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    katzchang
    katzchang 薬の備蓄って、産業医が確保してるってことかなぁ。/まぁ、現実には、あふれ余る有給を消化するだけだな。

    2009/09/10 リンク

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    BUNTEN
    BUNTEN (別熊有)かくしてその日暮らし貧民に感染を隠すインセンティブが生じ、感染が加速していく。

    2009/09/10 リンク

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    Temper
    Temper 労務行政研究所アンケート / "自ら感染した場合は自己責任だが"という考察 / これが各企業の本音だとしたら酷すぎる。

    2009/09/10 リンク

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    yamadama
    yamadama 12%も薬の備蓄をしてるってのに驚き

    2009/09/09 リンク

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    • asrite2009/09/20 asrite
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