ニートは勤労の義務に違反してる？ どうすれば果たした事になるの？

憲法第27条 すべて国民は、勤労の権利を有し、義務を負ふ。賃金、就業時間、休息その他の勤労条件に関する基準は、法律でこれを定める。児童は、これを酷使してはならない。 憲法第18条 何人も、いかなる奴隷的拘束も受けない。又、犯罪に因る処罰の場合を除いては、その意に反する苦役に服させられない。 この両方が関係します。また、勤労の義務と同時に 憲法第22条第1項 何人も、公共の福祉に反しない限り、居住、移転及び職業選択の自由を有する。 ことも基本的な原則です。 労働基準法第５条 使用者は、暴行、脅迫、監禁その他精神又は身体の自由を不当に拘束する手段によつて、労働者の意思に反して労働を強制してはならない。 という定めは憲法第18条の具体的な規程という関係にあります。 つまり、「勤労の義務」というのは、何も意思に反して労働を強制するものではなく、権利として就労する機会と仕事を手にした「労働する能力の