社長って孤独なんだよ、と社長に言われて社内の翻訳者を目指した話

ストレングスファインダー(クリフトンストレングス)の専門家として、個人やチームが「強み」を活かして最大の成果を生み出すためのコーチングと研修をしています。 リクルートスタッフィングで経理したり、レアジョブの管理部門立ち上げたり、ブラック企業に入ったり、上司の横領見つけて辞めさせられたり、人の会社2つ作ったりと波乱万丈な職歴の後、独立して今に至ります。 投資と経理スキルでお金をデザインし、ストレングスファインダーで強みを活かしたら、人生が楽しくなりました。 趣味は野球観戦と美味しいものを食べること 収集心・最上志向・戦略性・未来志向・分析思考

[shields-pikes]

平社員に、給料はそのままで役員と同じ視点を持っていただくなんて、申し訳ない。／よく「全員が経営者視点を持て」とかいう社長がいるけど、給与も情報共有も権限も足りてないのに、視点だけ上げるの無理だよな。

[ytn]

カッコつき自己責任論が跋扈する世の中で、好きこのんで資本家階級にいる人間が孤独だとか愚痴言ってんのすげえモニョる時ある。

[greenstation]

そうだよなぁ。うちの社長もマジメすぎて、なんも考えず打ち解けられる仲間がいるのかなって心配に思う時がある。

[redra22]

社員にこういう人がいるのは社長にとってとてもラッキーなのだが、いずれいなくなる人でもある。なぜか、そういうもの。

[ueda_kintarou]

これってホントそうなんだよな。友達も嫁さんも理解できない。理解してくれるのは社長さんだけ。その感覚をリーマンに持ち込むとリーマンには煙たがられるけど取引先には好かれる。ことがある。

[dev0000_1]

社長は孤独、という愚痴はありきたりすぎて、そういうことは社外の人間に吐いてくれないかな、とたまに思うのです。

[pribetch]

人材追い出したり逃げられた結果なら同情できない。