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    jazzfantasista
    jazzfantasista 組織のフラット化というのは、何故だか一般に中間管理職がゴッソリと抜けるようなイメージがありますが、現実に「数字の上で」多数抜け落ちているのは、部長と社長の間にある(あった)不可解で政治的なレイヤーです

    2008/03/01 リンク

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