「期間工バブル」から、ライフプランを考え直す。｜加世田山デビ

自動車期間工の世界では給与が高騰する「期間工バブル」になっています。しかし、この現象は日本が抱える問題の「人手不足」の影響であり、多くの仕事が直面している「低コスト化」の流れの中にあるのです。今回は「人手不足」と「低コスト化」の影響を整理して、誰にでも共通するライフプランの選択について考えてみます。 現在の期間工は高報酬＝期間工バブル私は現在とある自動車工場で派遣社員として働いています。いわゆる自動車期間工です（正確にはメーカー直接採用の従業員を期間従業員と呼びますが、仕事や待遇などがほぼ同じなので派遣社員も「期間工」とまとめて呼ばれることが多いです）。 この自動車期間工ですが、2017年から現在までの短期間で給与が加速度的に高騰するという、言うなれば「期間工バブル」の状態にあります。 期間工には入社した従業員に「入社祝い金」が支給される制度があります。この入社祝い金が西日本に工場を持つマ