HR×IT 研究所

ある日突然、こんな通知が郵送で届きました。 数年ごとのタイミングで社保の調査が入る事があるのは噂に聞いていましたが、当社はいま2期目で、初めてもらった連絡でしたので少し驚きました。 色々と調べた所、以前は調査対象はランダムに選ばれていましたが、現在はすべての会社が対象となっているみたいです。 今後同じようなお手紙をもらう事になる方もいらっしゃるかと思いますので、今日は「健康保険・厚生年金保険事務についての調査」がどんな感じだったかまとめます。 調査が入る目的 主にこちらの理由です。 ・社長や正社員だけでなく、パート/アルバイト従業員の加入漏れが無いか ・算定の基礎となる報酬額は正しいか ・加入時期は適切か 準備する書類 このようなラインナップです。 当社の場合は、人事労務freeeというソフトを普段の労務管理で使用しておりまして、労働者名簿・出勤簿・賃金台帳はソフトから自動作成したものを出