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デジタルの力で自分らしさが生きるインクルーシブな社会を目指す
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デジタルの力で自分らしさが生きるインクルーシブな社会を目指す
人材の価値を最大限に引き出すことが重視されている昨今、企業の継続的な成長は、まさに「人」に懸って... 人材の価値を最大限に引き出すことが重視されている昨今、企業の継続的な成長は、まさに「人」に懸っていると言っても過言ではないだろう。そんな企業の核心ともいえる採用業務において、やりとりする相手の気持ちに真摯に向き合いながら、さまざまな企画や施策を立案し、実行している工平真子。困難な状況にあっても諦めず、常に前向きな姿勢で多くの壁を乗り越えてきた。穏やかな表情の中に、熱い想いを持つ、そんな工平にとっての“デジタル”について語ってもらった。 私は現在、技術者の採用に携わっています。デジタル技術を活用した事業を展開する会社の一員として、学生の方々としっかり会話のキャッチボールができるように、急速に発展する世の中の技術を日々学び、自己研鑽に努めています。 学生に対しては、当社の魅力を伝えるためのイベントの開催を皮切りに、当社に興味を持ってくれた学生に社員を身近に感じてもらう懇談会の開催、そして採用面